Republic of Yemen Ministry of Higher Education & Scientific Research الجمهورية اليمنية و ازرة التعليم العالي والبحث العلمي مجلس االعتماد األكاديمي وضم
|
|
- عبد الإله طوطح
- منذ 5 سنوات سابقة
- المشاهدات:
النسخ
1 Republic of Yemen Ministry of Higher Education & Scientific Research الجمهورية اليمنية و ازرة التعليم العالي والبحث العلمي مجلس االعتماد األكاديمي وضمان جودة التعليم العالي Council for Accreditation & Quality Assurance تقييم دليل المستوى األول "بداية" سبتمبر 310 الجمهورية اليمنية صنعاء شارع حدة المجمع الحكومي التجاري مبنى رقم )( الطابق السادس تلفون : 6006 فاكس
2 مقدمة الغرض من هذا الدليل هو تقديم إرشادات كافية للمؤسسات التعليمية حول كيفية إعداد د ارسة التقويم الذاتي الخاصة بهذا من المستوى مستويات ضمان الجودة في كل معيار من معايير هذا المستوى. واالعتماد األكاديمي فتساعدهم في الحكم على مدى تحقيق المؤسسة الف ارغات التي خصصت لذلك في هذا التقرير. يتضمن للكشف الدليل وكذلك تعليمات تبين كما يوفر هذا الدليل معلومات التعليمية منظمة الوثائق المطلوبة معايير هذا المستوى وكتابة مالحظاتهم موقف المؤسسة لدعم للجان التقييم عن المؤسسة التعليمية تعلميات حول كيفية تعبئة المعلومات المطلوبة لكل معيار ومعاييره الفرعية والوثائق عن مدى تحقيق المؤسسة التعليمية أو البرنامج األكاديمي حول واألدلة كل منها في كل معيار من معايير هذا المستوى ويتضمن المطلوبة أيضا جداول خاصة تساعد على تفريغ البيانات المطلوبة حول كل معيار. كما يشمل الجزء الثاني من هذه الوثيقة خمسة عناوين فرعية تقابل المعايير الخمسة لهذا المستوى من مستويات ضمان الجودة واالعتماد األكاديمي وهي: 0 المعيار األول: رسالة المؤسسة التعليمية وأهدافها ومخرجات التعلم المعيار الثاني: بنية الب ارمج األكاديمية 3 المعيار الثالث: البنية التنظيمية واإلدارية المعيار ال اربع: البنية المادية للمؤسسة التعليمية المعيار الخامس: البنية المالية للمؤسسة التعليية. ويجدر اإلشارة هنا إلى أن هناك دليال عاما حول إج ارءات عملية ضمان الجودة واالعتماد األكاديمي وكيفية إعداد كل من د ارسة التقويم الذاتي وتقرير المقيمين الخارجيين يمكن الحصول على نسخة منه من المجلس.
3 تقرير د ارسة التقويم الذاتي اسم المؤسسة التعليمية: توقيع رئيس المؤسسة التعليمية: التاريخ: 3
4 معلومات عامة عن المؤسسة التعليمية 0. اسم المؤسسة:.... نوع المؤسسة : حكومية:... )إذا كانت المؤسسة حكومية نرجو االنتقال إلى الفقرة رقم 8( أهلية:... مقر المؤسسة:... اسم المالك / المالكون / المؤسس/ المؤسسون:... جنسية المالك / المالكون / المؤسس/ المؤسسون: تاريخ الحصول على الترخيص المبدئي للمؤسسة:...نوعه:... الجهة المالكة للمؤسسة: ( ) شركة مساهمة مفتوحة ( ) شركة مساهمة مفتوحة ( ) شركة فردية ( ) جمعية خيرية ( ) مؤسسة ( (أخرى تذكر:... رقم وتاريخ ق ارر إنشاء المؤسسة: الرقم:... والتاريخ:... رقم الهاتف: رقم الفاكس: موقع المؤسسة في اإلنترنت البريد اإللكتروني للمؤسسة: صندوق البريد: عنوان المؤسسة: بيانات أخرى ( ت ذكر (:
5 معلومات عامة عن رئيس المؤسسة التعليمية 0. اسم رئيس المؤسسة )الجامعة/الكلية/المعهد(:... )يرجى إرفاق السيرة العلمية( نوع الوظيفة:... المؤهل العلمي:... الدرجة / المرتبة األكاديمية:... الجنسية:... تاريخ التعيين في المؤسسة:... جهة إصدار ق ارر التعيين:... رقمه:... تاريخه:... رقم الهاتف الشخصي: رقم هاتف المكتب:... رقم الفاكس: البريد اإللكتروني:... 5
6 معلومات عامة عن المؤسسة التعلمية رقم... تاريخ الق ارر الجمهوري بالتأسيس أو الترخيص من قبل الو ازرة أسماء أعضاء مجلس األمناء الكليات التي تضمها المؤسسة وتاريخ إنشاء كل منها 6
7 متن التقرير المعيار األول: رسالة المؤسسة التعلمية وأهدافها ومخرجات تعلم الب ارمج األكاديمية 0 يرجى إعداد ملف يتضمن الوثائق واألدلة المطلوبة اآلتية مصنفة بحسب المؤش ارت كما هو وارد أدناه: 00 رسالة المؤسسة التعليمية وأهدافها: نص رسالة المؤسسة التعليمية وأهدافها. أمثلة للب ارمج واألنشطة والخطط التي أعدت استرشادا برسالة المؤسسة وأهدافها. أمثلة لآللية المتبعة إلعداد الرسالة. آلية م ارجعة رسالة المؤسسة وأهدافها )إن وجدت(. مخرجات تعلم الب ارمج األكاديمية: آلية إعداد مخرجات تعلم الب ارمج األكاديمية توزيع مخرجات التعلم على المقر ارت الد ارسية أمثلة لمخرجات تعلم الب ارمج األكاديمية. 0 7
8 يرجى تعبئة البيانات في الجداول أدناه مع ترك ف ارغ في األماكن المخصصة للجنة التقييم. 00 رسالة المؤسسة التعليمية وأهدافها: نص رسالة المؤسسة التعليمية وأهدافها. فيما ال يزيد عن فقرة قدم أمثلة للب ارمج واألنشطة والخطط التي أعدت مسترشدة برسالة المؤسسة. فيما ال يزيد عن فقرة قدم أمثلة لآللية المتبعة إلعداد الرسالة. فيما ال يزيد عن فقرة وضح آلية م ارجعة رسالة المؤسسة وأهدافها )إن وجدت(. مالحظات لجنة التقييم على رسالة المؤسسة التعليمية )تعبأ من قبل لجنة التقييم(: 8
9 03 مخرجات تعلم الب ارمج األكاديمية: اشرح آلية إعداد مخرجات تعلم الب ارمج األكاديمية أعط أمثلة لتوزيع مخرجات تعلم برنامج أكاديمي على مقر ارته الد ارسية أعط أمثلة لمخرجات تعلم أحد الب ارمج األكاديمية. 9
10 مالحظات المؤسسة التعليمية اجإجمالية على المعيار )نقاط القوة ومواطن الضعف وخطة تحسين مزمنة( 11
11 مالحظات لجنة التقييم اجإجمالية على المعيار )يعبأ من قبل لجنة التقييم(. 11
12 المعيار الثاني: الب ارمج بنية األكاديمية 3 يرجى إعداد ملف يتضمن الوثائق واألدلة المطلوبة اآلتية مصنفة بحسب المؤش ارت كما هو وارد أدناه: 0 مواصفات الب ارمج األكاديمية: وثائق مواصفات الب ارمج األكاديمية قوائم بالشهادات التي تمنحها المؤسسة التعليمية. نسخ من الخطط الد ارسية مفصلة لكل برنامج أكاديمي تقدمه المؤسسة التعلمية. المقر ارت الد ارسية: قائمة بجميع المقر ارت الد ارسية وتوصيفاتها لكل برنامج على حده مع تحديد الساعات المعتمدة أمام كل مقرر وتوضيح المتطلبات حسب: الجامعة والكلية والقسم وكذلك توزيعها على الفصول الد ارسية. لخص نظام الد ارسة في المؤسسة والضوابط المتعلقة بإج ارءات المواظبة واالنتقال والتأجيل وغيرها من الوثائق المتصلة بنظام الد ارسة في المؤسسة التعليمية. 3 نظام الد ارسة: أعضاء هيئة التدريس ومساعديهم والفنيين: قوائم بأسماء أعضاء هيئة التدريس ومعاونيهم )متفرغ ون وغير متفرغين( وبحسب )الكلية والتخصص والدرجة العلمية والجنس والجنسية(. نسخ من ق ار ارت تعيين أعضاء هيئة التدريس ومعاونيهم الثابتين ومن عقود العمل مع المتعاقدين. العبء التدريسي ألعضاء هيئة التدريس في كل كلية أو قسم علمي وبحسب كل فئة: أستاذ أستاذ مشارك أستاذ مساعد مدرس مساعد معيد )أنظر النماذج الحقا (. قوائم بأسماء الفنيين )متفرغ ون وغير متفرغين( والجنس والجنسية(. وبحسب )الكلية والتخصص والدرجة العلمية نسخ من ق ار ارت تعيين الفنيين ومن عقود العمل مع الفنيين المتعاقدين. العبء التدريسي للفنيين في كل كلية أو قسم علمي وبحسب كل فئة )أنظر الجدوال الحقا (. نظام القبول والتسجيل: نظام القبول والتسجيل وخطة القبول والطاقة االستيعابية السنوية المعتمدة. 1
13 03 مواصفات الب ارمج األكاديمية اشرح اآللية التي تتبعها المؤسسة التعليمية إلعداد مواصفات الب ارمج األكاديمية ب ارمج البكالوريوس/الليسانس 33 الشهادات الجامعية والخطة الد ارسية: نظام البرنامج: فصلي/سنوي القسم:... الكلية:... مدة الد ارسة في البرنامج متطلبات القسم متطلبات القسم متطلبات الكلية متطلبات الجامعة عدد الساعات التخصص/البرنامج )يحدد بين قوسين مسمى م االختيارية اجإجبارية المعتمدة الشهادة التي تمنح( * يكرر الجدول السابق وفق عدد الكليات واألقسام العلمية والب ارمج األكاديمية )التخصصات( المتاحة في المؤسسة. مالحظات لجنة التقييم على الشهادات الجامعية والخطة الد ارسية )تعبأ من قبل لجنة التقييم(: 13
14 33 المقر ارت الد ارسية: التخصص/البرنامج:... مسمى الشهادة التي تمنح:... الكلية:... القسم:... أسماء المقر ارت )يوضع بين قوسين عدد الساعات األسبوعية أمام كل مقرر( أخرى تذكر متطلبات القسم متطلبات القسم متطلبات الكلية متطلبات الجامعة م االختيارية اجإجبارية * يكرر الجدول السابق وفق عدد الكليات واألقسام العلمية والب ارمج األكاديمية )التخصصات( المتاحة في المؤسسة. مالحظات لجنة التقييم على المقر ارت الد ارسية )تعبأ من قبل لجنة التقييم(: 14
15 3 نظام الد ارسة في المؤسسة قدم وصفا ا مختصر أدناه لنظام الد ارسة في المؤسسة: مالحظات لجنة التقييم على نظام الد ارسة )تعبأ من قبل لجنة التقييم(: 15
16 43 أعضاء هيئة التدريس ومساعديهم أعضاء هيئة التدريس في الب ارمج الجامعية الكلية:... القسم:... نظام البرنامج: فصلي/سنوي عدد طلبة الكلية :... التخصص:... عدد طلبة القسم... أعضاء هيئة التدريس ومساعديهم )يجب أال تتضمن هذه اجإحصائية أعضاء هيئة التدريس ومساعديهم المنتدبون والمعارون ومن ليس لديه جدول تدريسي ونرى أن تخصص إحصائية مستقلة بهذه الفئة( غير المرتبة العلمية نسبة المتفرغين نسبة غير المتفرغين نسبة اجإجمالي متوسط ( % ) النصاب ) % ( ) % ( التدريسي ثابت متعاقد ثابت متعاقد ثابت متعاقد األساتذة األساتذة المشاركون األساتذة المساعدون إجمالي أعضاء هيئة التدريس المدرسون المساعدون المعيدون إجمالي أعضاء هيئة التدريس ومساعديهم. نسبة الطلبة إلى أعضاء هيئة التدريس في التخصص: * يكرر الجدول السابق وفق عدد الكليات واألقسام والب ارمج األكاديمية )التخصصات( المتاحة في المؤسسة. مالحظات لجنة التقييم على أعضاء هيئة التدريس )تعبأ من قبل لجنة التقييم(: غير 16
17 تابع 43 أعضاء هيئة التدريس ومساعديهم فنيو المختب ارت والورش والمشاغل الكلية:... القسم:... نظام البرنامج: فصلي/سنوي غير عدد طلبة الكلية :... التخصص: عدد طلبة القسم: فنيو المختب ارت والورش والمشاغل متوسط النصاب نسبة المتعاقدين ( ) % نسبة الثابتين ) % ( عدد المختب ارت/الورش/ المشاغل النوع فنيو المختب ارت فنيو الورش فنيو المشاغل * يكرر الجدول السابق وفق عدد الكليات واألقسام والب ارمج األكاديمية )التخصصات( المتاحة في المؤسسة التعليمية. مالحظات لجنة التقييم على الفنيين )تعبأ من قبل لجنة التقييم(: غير 17
18 53 نظام القبول والتسجيل لخص في جدول أدناه أعداد الطلبة في كل من الب ارمج األكاديمية للسنة الحالية والسنتين السابقتين وفي حال كان البرنامج جديدا قدم إحصائية بأعداد الطلبة المتوقع قبولهم العام األول والعامين التاليين: قدم وصفا ا مختصر لنظام القبول والتسجيل في المؤسسة أدناه: مالحظات لجنة التقييم على نظام القبول والتسجيل )تعبأ من قبل لجنة التقييم(: 18
19 مالحظات المؤسسة التعليمية اجإجمالية على المعيار )نقاط القوة ومواطن الضعف وخطة تحسين مزمنة( 19
20 مالحظات لجنة التقييم اجإجمالية على المعيار )تعبأ من قبل لجنة التقييم(: 1
21 المعيار الثالث: البنية التنظيمية واجإدارية يرجى إعداد ملف يتضمن الوثائق واألدلة المطلوبة اآلتية مصنفة بحسب المؤش ارت كما هو وارد أدناه: 03 إدارة المؤسسة التعليمية: الهيكل التنظيمي للمؤسسة ومهام واختصاصات المستويات اإلدارية العليا في المؤسسة. تشكيل مجلس المؤسسة )مجلس الجامعة مثال( ونظامه األساسي. نسخ من ق ار ارت تشكيالت المجالس األكاديمية القيادية على مستوى المؤسسة. السيرة الذاتية لرئيس/ مدير/عميد المؤسسة. السير الذاتية للعمداء. السير الذاتية لرؤساء األقسام العلمية. كشف بأسماء مديري الوحدات والدوائر المالية والخدماتية األخرى. نظام المجالس )أعضاء المجالس تعيينهم نظام عمل المجالس مؤهالت األعضاء الصالحيات( ويتضمن بيانا بالمؤهالت الجامعية والخب ارت المطلوب توافرها في رئيس المؤسسة ونوابه والعمداء والمد ارء ورؤساء االقسام والنظام المتبع في تعيينهم. الوثائق التي تؤكد فصل ملكية المؤسسة عن المالك / المؤسس)المالكين/المؤسسين( بالنسبة للمؤسسات األهلية. صالحيات مجلس األمناء ومجلس المؤسسة ورئيس/مدير/عميد المؤسسة. الالئحة المنظمة لمهام واختصاصات مجلس األمناء وشروط اختيار أعضائه. 33 نظام أعضاء هيئة التدريس وشئون العاملين في المؤسسة: نسخة من نظام أعضاء هيئة التدريس )تصنيف تقييم ترقية تفرغ تعاقد نهاية الخدمة تأمينات اجتماعية وصحية( وبيان شروط التعاقد بالساعة والتعاقد السنوي والتثبيت في مالك المؤسسة وشروط الصرف من الخدمة وتعويضات إنهاء الخدمة. كشف المؤهل بأسماء وعدد أعضاء هيئة التدريس يصنف بحسب الكلية والقسم العلمي والتخصص وموضح فيه وسنة الحصول علية والمرتبة العلمية والجنسية والجنس والوظيفة التي يعمل بها. نسخة من نظام شؤون العاملين في المؤسسة التعليمية. كشف بعدد العاملين في المؤسسة التعليمية مصنف بحسب وحدة العمل وموضح فيها المؤهل والتخصص والجنسية والجنس والوظيفة التي يعمل بها. 1
22 يرجى تعبئة البيانات في الجداول أدناه مع ترك ف ارغ في األماكن المخصصة للجنة التقييم. 0 إدارة المؤسسة التعليمية: مجلس المؤسسة )مجلس الجامعة مثال(. أسماء أعضاء مجلس المؤسسة الرقم اجإسم المؤهل تاريخ الحصول عليه المرتبة األكاديمية تاريخ الحصول عليها المجالس األكاديمية األخرى على مستوى المؤسسة مثل: مجلس العمداء ( خاص بالجامعة( ويكون لكل مؤسسة تعليمية )غير الجامعات( مجلس مماثل. أسماء أعضاء مجلس العمداء )يرفق السيرة الذاتية لكل عضو( الرقم اجإسم المؤهل سنة الحصول عليه المرتبة األكاديمية تاريخ الحصول عليها
23 المجلس... أسماء أعضاء المجلس الرقم اجإسم المؤهل سنة الحصول عليه المرتبة األكاديمية تاريخ الحصول عليها * يكرر الجدول أعاله بحسب عدد المجالس. مالحظات لجنة التقييم على إدارة المؤسسة التعليمية )تعبأ من قبل لجنة التقييم(: 3
24 أسماء أعضاء الهيكل التنظيمي األكاديمي 3 الهيكل التنظيمي: الرقم الوظيفة اسم شاغل الوظيفة المرتبة متفرغ غير متفرغ 0 رئيس المؤسسة نواب الرئيس مساعدو الرئيس 3 األمين العام عمداء الكليات: 4 عميد البحث العلمي 5 عميد شؤون الطلبة 6 عميد/مدير المكتبة 7 عميد/ مدير القبول والتسجيل 8 المدير المالي مديرو خدمات أخرى * يعدل الجدول أعاله بحسب طبيعة المؤسسة. 4
25 الكلية:... أسماء رؤساء األقسام العلمية الرقم اجإسم القسم المؤهل سنة الحصول المرتبة تاريخ عليه األكاديمية الحصول عليها * يكرر الجدول أعاله بحسب عدد األقسام العلمية. مالحظات لجنة التقييم على التشكيالت اجإدارية )تعبأ من قبل لجنة التقييم(: 5
26 3 نظام أعضاء هيئة التدريس وشئون العاملين: 0 صف نظام شؤون أعضاء هيئة التدريس في نقاط أدناه: مالحظات لجنة التقييم على نظام شؤون أعضاء هيئة التدريس )تعبأ من قبل لجنة التقييم(: 6
27 3 صف نظام شؤون العاملين في نقاط أدناه: مالحظات لجنة التقييم على نظام شؤون العاملين )تعبأ من قبل لجنة التقييم(: 7
28 مالحظات المؤسسة التعليمية اجإجمالية على المعيار )نقاط القوة ومواطن الضعف وخطة تحسين مزمنة( 8
29 مالحظات لجنة التقييم اجإجمالية على المعيار )يعبأ من قبل لجنة التقييم(. 9
30 المعيار ال اربع: البنية المادية للمؤسسة التعليمية 4 يرجى إعداد ملف يتضمن الوثائق واألدلة المطلوبة اآلتية مصنفة بحسب المؤش ارت كما هو وارد أدناه: 0 3 القاعات الد ارسية والمختب ارت والمكاتب: قوائم تؤكد توافر قاعات للتدريس في المؤسسة وسعتها وتجهيز اتها. قوائم تؤكد توافر التسهيالت كافة الستخدام األبنية واستعمال تجهي ازتها. ما يؤكد توافر تأمين شروط السالمة العامة كافة ال سيما لوحات المخارج المخصصة لحاالت الطوارى. وثائق )مثل الصور( تؤكد توافر مدرج متعدد الوظائف في المؤسسة فيه. قوائم بالمختب ارت المتوافرة في المؤسسة واستخداماتها. ومساحاتها قوائم بالمكاتب واألجهزة واألثاث المتوافرة ألعضاء وقسم ووحدة. وسعته وتجهي ازتها وبحسب: ومحتوياته والنشاطات الكلية والقسم هيئة التدريس والموظفين في المؤسسة بحسب: التي ت قام وصالحياتها كل كلية 44 المكتبة: قوائم بمحتوى المكتبة من الكتب والم ارجع والدوريات والمنشو ارت والتجهي ازت أسماء العاملين في المكتبة بمن فيهم أمين المكتبة... وغيره. محتويات المكتبة من أجهزة ووسائل. 54 المصادر اإللكنرونية: قوائم بمصادر التعلم المتنوعة. ب ارمج وجداول تدريب مستخدمي المصادر اإللكترونية. آلية م ارقبة النشر واستخدام مصادر المعلومات آلية ارتباط المؤسسة التعليمية بمركز المعلومات التابع للو ازرة. 64 األجهزة والوسائل التعليمية: قوائم باألجهزة والوسائل التعليمية قسم ومرفق. المتوافرة داخل المؤسسة وأعدادها ومواصفاتها وأماكن توافرها بحسب: كل القبول والتسجيل 7 نسخ من الوثائق المتعلقة بالقبول والتسجيل والنظام اإللكتروني المستخدم. 5 قوائم بمحتويات الوحدة من التجهي ازت والوثائق وأسماء العاملين فيها وسيرهم الذاتية ونسخ من مؤهالتهم. 6 31
31 8 السجالت والملفات: قوائم بالسجالت المتوافرة في المؤسسة ونوع الملفات وتصنيفاتها. قوائم بمحتويات الوحدة من: التجهي ازت والوثائق وأسماء العاملين فيها وسيرهم الذاتية ونسخ من مؤهالتهم. 9 الوحدة الصحية قوائم بمحتويات الوحدة الصحية من: التجهي ازت: واألثاث واألدوية وأسماء العاملين فيها من: األطباء والمعاونين والممرضين والفنيين..الخ ومؤهالتهم وتخصصاتهم. 06 الم ارفق األخرى: المالعب ودو ارت المياه والمساحات الخض ارء والمواقف وخ ازن المياة والصرف الصحي: قوائم بالمالعب والصاالت الرياضية ومجتوياتها وأسماء المدربين ومؤهالتهم وتخصصاتهم. الوثائق التي تؤكد توافر دو ارت مياه داخل المؤسسة التعليمية. صور فوتوغ ارفية ومقاطع فيديو )CD( للمساحات الخض ارء ومواقف السيا ارت المتوافرة داخل المؤسسة التعليمية. إرفاق مخطط للساحات الخض ارء ومواقف السيا ارت الخاصة بالمؤسسة التعليمية محددا فيه المساحات المخصصة لذلك. الوثائق التي تؤكد توافر خ ازن مياه أرضي وخ ازنات مياه أخرى وعددها وأماكن توفرها من المباني. الوثائق التي تؤكد الوثائق التي تؤكد الوثائق التي تؤكد توافر مساجد / مصليات داخل المؤسسة التعليمية وعددها وأماكن تواجدها. توافر مطاعم وكافيتريات داخل المؤسسة وم ارفقها وعددها وأماكن تواجدها. توافر شبكة مجاري داخل المؤسسة وم ارفقها. 31
32 يرجى تعبئة البيانات في الجداول أدناه مع ترك ف ارغ في األماكن المخصصة للجنة التقييم. 04 القاعات الد ارسية والمختب ارت والمكاتب: أوال ال بد من تحديد ما إذا كانت م ارفق المؤسسة تقوم على أرض تمتلكها أم م ارفق مستأجرة. 034 قاعات التدريس : ( إجمالي مساحات القاعات المتو افرة... ) : المتطلب المؤشر المتوافر حاليا غير التخصص حصة كل طالب عدد الطلبة في كل عدد المساحة في القاعة قاعة قاعات اجإجمالية التدريس للقاعات 6 طالبا / طالبة التخصصات العلمية والتطبيقية: ال تقل عن على األكثر ) 0. م ) 06 طالبا / طالبة التخصصات اإلنسانية واإلدارية: ال تقل عن على األكثر ) 0. م ) مساحة قاعة التدريس أو المناقشة ال تقل مساحتها عن ) 6 م ) سعة مجموع قاعات التدريس ال يقل الحد األدنى عن )%06( من والمحاض ارت والمناقشات المجموع الكلي لعدد طلبة الجامعة في وقت واحد. قاعات المحاض ارت العامة قاعتين بسعة 066 طالب لكل منهما كحد أقصى تكون مجهزة باألثاث واألجهزة المناسبة. ملحوظات على ما سبق: )تعبأ من قبل لجنة التقييم( 3
33 مدرج األنشطة المتطلب عدد المدرجات سعة المدرج الواحد مساحة المدرج الواحد والندوات : ( إجمالي المساحة المتو افرة... ) المؤشر المتوافر حاليا غير 0 على األقل 66 طالب على األقل على األقل 86 م ملحوظات على ما سبق: )تعبأ من قبل لجنة التقييم( 34 المختب ارت: تورد قائمة منفصلة ومفصلة بالمختب ارت المتوافرة ومحتوياتها من األجهزة واألدوات الكلية:... القسم:... البرنامج/التخصص:... المختب ارت : ( إجمالي المساحة المتو افرة... ) المتطلب عدد المختب ارت مساحة المختبر الواحد عدد الطلبة في المختبر الواحد تعبأ البيانات أعاله لكل تخصص. المؤشر 0 على األقل من كل نوع 06 م على األقل 6 طالبا على األكثر ملحوظات على ما سبق: )تعبأ من قبل لجنة التقييم( المتوافر حاليا غير 33
34 الكلية:... القسم:... البرنامج/التخصص:... الورش والمشاغل: ( إجمالي المساحة عدد الورش المتطلب مساحة الورشة الواحدة المخصص للطالب الواحد عدد الطلبة في الورشة الواحدة المتو افرة... ) المؤشر 0 على األقل )بما يتناسب وعدد الطلبة( من كل نوع 06 م على األقل م على األقل 6 طالبا على األكثر المتوافر حاليا في الكلية تعبأ البيانات أعاله لكل برنامج/ تخصص )بحسب حاة التخصص للورش والمشاغل( ملحوظات على ما سبق: )تعبأ من قبل لجنة التقييم( غير الكلية:... القسم:... البرنامج/التخصص:... مختب ارت اللغات : ( إجمالي المساحة المتو افرة... ) إذا اقتضت طبيعة التخصص ذلك المتطلب عدد المختب ارت عدد الطالب / الطالبات في المعمل الواحد مساحة المختبر الواحد المؤشر 0 على األقل )بما يتناسب وعدد الطلبة( 6 طالبا على األكثر على األقل 06 م المتوافر حاليا ( يعبأ من قبل المؤسسة( تعبأ البيانات أعاله لكل برنامج/ تخصص )وبحسب مقتضيات التخصص إذا تطلب مختبر للغات( ملحوظات على ما سبق: )تعبأ من قبل لجنة التقييم( غير 34
35 الكلية:... القسم:... البرنامج/التخصص:... معامل الحاسب اآللي عدد المعامل المتطلب عدد الطالب / الطالبات في المعمل الواحد عدد المعامل المختب ارت المخصصة لتخصصات معينة ما هي وما عددها ومدى مناسبتها )مثل مختب ارت خاصة بطلبة الحاسب اآللي( ( عالية التجهيز ) : ( إجمالي المساحة المتو افرة... ) المؤشر 0 على األقل وعدد الطلبة( 6 طالبا على األكثر )بما يتناسب 0 على األقل )بما يتناسب وعدد الطلبة( المتوافر حاليا تعبأ البيانات أعاله لكل برنامج/تخصص )بحسب حاجة التخصص إذا تطلب مختبر حاسب آلي( ملحوظات على ما سبق: )تعبأ من قبل لجنة التقييم( غير 4 مكاتب أعضاء هيئة التدريس ومن في حكمهم واجإداريين : الكلية:... القسم:... البرنامج/التخصص:... المتطلب نوع المكتب مكتب عضو هيئة التدريس ومن في حكمه المنفرد مكتب عضو هيئة التدريس ومن في حكمه المشترك مع آخر )إثنان فقط( عدد المكاتب تعبأ البيانات أعاله لكل برنامج تخصص المؤشر المساحة 9 م على األقل. ملحوظات على ما سبق: )تعبأ من قبل لجنة التقييم( م على األقل لكل فرد المتوافر حاليا ( يعبأ من قبل المؤسسة( عدد المكاتب المساحة غير 35
36 44 المكتبة: المتطلب المؤشر المتوافر حاليا غير ( يعبأ من قبل المؤسسة التعليمية( المساحة اجإجمالية 866 م على األقل المساحة المخصصة لكل 6,8 م على األقل طالب نسبة المقاعد إلى الطالب % من مجموع الطالب وأعضاء هيئة التدريس ومساعديهم. عدد الموظفين موظف لكل 66 طالب أجهزة حاسوب بواقع جهاز واحد لكل 66 طالب نسبة المتخصصين في %6 من مجموع موظفي المكتبة المكتبات اقتناء مجموعات من عشرة عناوين لكل طالب كحد أدنى مختلف مصادر المعلومات على أال يقل عدد العناوين في المكتبة عن عشرة آالف عنوان. الدوريات بنوعيها: الورقية االشت ارك بخمسة عناوين في كل واإللكترونية تخصص مرخص به للمؤسسة التعليمية لمدة خمس سنوات سابقة على األقل وبأشكال مختلفة ورقية ومصغ ارت فيلمية وأق ارص مضغوطة... وغيرها. الم ارجع األساسية الالزمة تشمل المعاجم اللغوية ودوائر للبحث والد ارسة المعارف ومعاجم الت ارجم والسير واألدلة والكتب الثانوية واألطالس والبيبلوغر افيات وغيرها واللغات العربية واألجنبية. ويوفر منها عدد مناسب باللغات األجنبية الضرورية للتخصصات. تنظيم المكتبة تنظم المكتبة بسلسلة من اإلج ارءات الفنية كتسجيلها وادخالها وفهرستها وتصنيفها وفق أحدث األنظمة ولا قواعد والمعايير الدولية وكذلك 36
37 44 المكتبة: المتطلب المؤشر المتوافر حاليا غير ( يعبأ من قبل المؤسسة التعليمية( حفظها عن طريق تجليدها وترميزها. تقديم الخدمات المعلوماتية تشمل م ارجع وارشاد واعارة واج ارات حجز المصادر والم ارجع ولا تصوير وطلب صور للمواد غير المتوافرة في المكتبة للباحثين والدارسين وتيسير االنتفاع من هذه الخدمات بالطرق المختلفة. حوسبة المكتبة يتم وفق أحدث األنظمة الحاسوبية المتاحة لهذا الغرض. ملحوظات على ما سبق: )تعبأ من قبل لجنة التقييم( 37
38 54 األجهزة والوسائل التعليمية: الكلية:... القسم:... البرنامج/التخصص:... المتطلب أجهزة حاسوب شخصية جهاز عرض الش ارئح أجهزة فيديو وتلفزيون أجهزة القسم األلواح البيضاء جهاز عرض البيانات المؤشر بمعدل جهاز واحد على األقل لكل عضو هيئة تدريس وجهاز حاسوب واحد على األقل لكل )( طالبا. بمعدل جهاز واحد على األقل لكل قسم. بمعدل جهاز فيديو وجهاز تلفزيون على األقل لكل قسم. جهاز حاسوب مع طابعة على األقل لكل قسم. بحد أدنى )3( ألواح لكل قسم. جهاز واحد على األقل لكل قسم. تعبأ بيانات مستقلة لكل برنامج/تخصص ملحوظات على ما سبق: )تعبأ من قبل لجنة التقييم( المتوافر حاليا ( يعبأ من قبل المؤسسة التعليمية( غير 38
39 64 القبول والتسجيل و 74 السجالت والملفات وحدة القبول والتسجيل: المتطلب المؤشر المتوافر حاليا غير ( يعبأ من قبل المؤسسة التعليمية( المدير مدير متفرغ اجإدا ارت مكتب اإلداري المنفرد مكتب اإلداري المشترك مع آخر توافر النماذج والوثائق والسجالت التجهي ازت واألجهزة الالزمة لعمل الوحدة تشمل إدارة القبول وادارة التسجيل وادارة الوثائق وغيرها من اإلدا ارت واألقسام م على األقل تشمل: م على األقل طلب االلتحاق بطاقة التسجيل بطاقة االنسحاب واإلضافة سجل درجات الطالب الشهادات سجل الخريجين(. وأن يحتفظ بالوثائق األصلية أو بصورة مصدقة عليها لكل طالب في ملف خاص به. شاشة لكل مسجل على األقل على أال يزيد عدد الطالب لكل مسجل أو كاتب تسجيل عن 66 طالب. تعبأ البيانات أعاله للمؤسسة بشكل عام ولكل كلية على حده ملحوظات على ما سبق: )تعبأ من قبل لجنة التقييم( 39
40 84 السجالت والملفات: المتطلب المؤشر المتوافر حاليا غير ( يعبأ من قبل المؤسسة التعليمية( سجالت وملفات خاصة الرسوم الواردات بالشؤون المالية المصروفات... وغير ذلك سجالت وملفات خاصة سجل خاص بكل موظف بشؤون العاملين سجالت وملفات خاصة بحفظ بحسب األصول المتبعة المعامالت الخاصة بإدارة المؤسسة التعليمية سجالت وملفات خاصة التسجيل, القبول, المتابعة, بشؤون الطالب االمتحانات والدرجات, التخرج أخرى أي سجالت وملفات أخرى ترى لجنة التقييم الخارجي ضرورة توافرها. تعبأ البيانات أعاله للمؤسسة بشكل عام ولكل كلية على حده ملحوظات على ما سبق: )تعبأ من قبل لجنة التقييم( 41
41 94 الوحدة الصحية: 064 الوحدة الصحية: المتطلب المؤشر المتوافر حاليا غير ( يعبأ من قبل المؤسسة( صالتي انتظار 0 م على األقل غرفتي معاينة 0 م للطالب وللطالبات 3 03 م غرفة لإلدارة 3 غرفتي طوارئ 0 م 3 مختبر للفحوصات الطبية 0 م 3 صيدلية بمساحة 0 م )( حمامات مع المغاسل مساحة كل منها 3 م ملحوظات على ما سبق: )تعبأ من قبل لجنة التقييم( 014 الم ارفق األخرى المالعب الرياضية: المتطلب المؤشر المتوافر حاليا ( يعبأ من قبل غير المؤسسة( المالعب الخارجية ملعب واحد على األقل المالعب المغلقة ( سله طائرة ملعب واحد على األقل يد تنس ارضي( 0 م X كرة سلة 0 م 08 م 9 X م كرة الطائرة 6 م 6 X م كرة يد التنس األرضي م 00 X م 06 م 76 X م كرة قدم: 41
42 الكلية الجامعية أو المعهد العالي ال تقل عن ) 0666 م ) ملحوظات على ما سبق: ( تعبأ من قبل المجلس ) دو ارت المياه: المتطلب المؤشر المتوافر حاليا ( يعبأ من قبل غير المؤسسة التعليمية( ما يخصص للطلبة مقعد )مرحاض( و مغسلة واحدة لكل 36 طالبا. ما يخصص ألعضاء 6 مقعدا )مرحاض( لكل عضو هيئة هيئة التدريس واجإداريين تدريس. توزيعها توزع تلك الم ارفق توزيعا مناسبا على م ارفق المؤسسة التعليمية للذكور واإلناث كل على حدة. ملحوظات على ما سبق: ( تعبأ من قبل المجلس ) 4
43 المساحات الخض ارء ومواقف السيا ارت: المتطلب المؤشر المتوافر حاليا ( يعبأ من قبل غير المؤسسة التعليمية( المساحات الخض ارء : % من مساحة األرض مواقف سيا ارت أعضاء موقف واحد لكل شخصين ال تقل 0 م. هيئة التدريس: مساحته عن مواقف سيا ارت الطلبة خمسين سيارة أو بواقع موقف لكل أربعين طالبا ال تقل مساحته عن ) 0 م (. مواقف باصات المؤسسة ال تقل مساحته عن ) 36 م (. سفلتة وبالط المواقف يجب أن تحمل إسشا ارت وأن تكون مسفلتة ومبلطة. ملحوظات على ما سبق: ( تعبأ من قبل المجلس ) خ ازنات المياه: المتطلب المؤشر المتوافر حاليا ( يعبأ من غير قبل المؤسسة التعليمية( خ ازن مياه أرضي 3 ال تقل سعته عن ) 06 م ) تزداد بمعدل 3 ) 066 م ) لكل )0666( طالب إذا تجاوز عدد الطلبة )666( طالب على أن تتوافر فيها المياه النقية والصالحة للشرب بصورة مستمرة. ملحوظات على ما سبق: ( تعبأ من قبل المجلس ) 43
44 المساجد/المصليات: المتطلب المؤشر المتوافر حاليا ( يعبأ من قبل غير المؤسسة التعليمية( المساجد أو المصليات: %8 من مجموع الطالب المسجلين في الطاقة االستيعابية الكلية وبمساحة ال تقل عن ) 6, م ) لكل طالب )شاملة المساحات المخصصة للخدمات( وفي جميع األحوال يجب أال تقل مساحة المصلى الواحد عن ( %6 ) من إجمالي المساحات المخصصة للصالة عند وجود أكثر من مصلى. ملحوظات على ما سبق: ( تعبأ من قبل المجلس ) 474 المطاعم/الكافتيريات: المتطلب المؤشر المتوافر حاليا ( يعبأ من قبل غير المؤسسة التعليمية( المطاعم : الطاقة %3 من مجموع الطالب المسجلين بالكلية على األقل وبمساحة ال تقل عن ( 0 م ) لكل طالب ( شاملة المساحات المخصصة للخدمات (. ملحوظات على ما سبق: ( تعبأ من قبل المجلس ) 44
45 الصرف الصحي: المتطلب المؤشر المتوافر حاليا ( يعبأ من قبل غير المؤسسة التعليمية( توافرها ترتبط بشكبة الصرف الصحي عند تواجدها أو تمتلك تصريفاتها الصحية المناسبة. ملحوظات على ما سبق: ( تعبأ من قبل المجلس ) 45
46 مالحظات المؤسسة التعليمية اجإجمالية على المعيار )نقاط القوة ومواطن الضعف وخطة تحسين مزمنة( 46
47 مالحظات لجنة التقييم اجإجمالية على المعيار )يعبأ من قبل لجنة التقييم(. 47
48 5 المعيار الخامس: البنية المالية للمؤسسة التعليمية يرجى إعداد ملف يتضمن الوثائق واألدلة المطلوبة اآلتية مصنفة بحسب المؤش ارت كما هو وارد أدناه: 0 موارد المؤسسة وموازنتها: الوثائق التي تؤكد توافر موارد مالية في المؤسسة وأنواعها ومصادرها. الم وا زنة السنوية مفصلة تشمل اإلي اردات والنفقات المتوقعة خالل السنة على أن يسبق إعدادها وتنفيذها تخطيط تعليمي سليم وتقييم إج ارءات تخطيط الموازنة بانتظام. النظام المحاسبي للمؤسسة: نسخة من النظام المحاسبي المعتمد في المؤسسة وطرق تقييمه. نسخ من تقارير الجهاز المركزي للرقابة والمحاسبة بالنسبة للجامعات الحكومية أو نسخة من النظام المحاسبي المعتمد في المؤسسة األهلية وطرق تقييمه وتقارير المحاسبين القانونيين. آليات إعداد الموازنة وم ارجعتها. التقارير المالية للمسؤولين المختصين في المؤسسة التعليمية ومجلس األمناء. نسخ من الحساب الفصلي والختامي. وتدقيق الحسابات السنوية المالية للمؤسسة التعليمية من قبل محاسبين قانونيين معتمدين ومستقلين ال تكون لهم أي صلة مباشرة بالمؤسسة سواء بصفة شخصية أو مهنية. 3 نظام إي اردات المؤسسة: o o o o o o o o o نسخة من نظام اإلي اردات المعتمد في المؤسسة والذي يوضح مصادره وحجمه وبحسب كل خدمة تقدمها. اإلي اردات المالية للمؤسسة التعليمية مما يلي: الرسوم الد ارسية المقررة على الطلبة واألجور الخاصة بالخدمات التي تقدمها للطلبة. التبرعات والهبات والمنح والوصايا واألوقاف مع م ارعاة األحكام الواردة بهذا القانون. مقابل الخدمات األكاديمية أو العلمية أو البحثية أو االستشارية التي تقدمها للغير. عائدات أموالها المنقولة وغير المنقولة ومن مشاريعها االنتاجية وعائدات المطبوعات والمنشو ارت. مصروفات الثالث السنوات الماضية التي أنفقت على اآلتي: تحديث الب ارمج األكاديمية والمقر ارت الد ارسية. تطوير طرق التدريس وتدريب أعضاء هيئة التدريس. البحث العلمي والنشر والمؤتم ارت العلمية. األجهزة والوسائل التعليمية ومصادر التعلم. ش ارء الكتب والم ارجع والدوريات العلمية. ش ارء مواد وأجهزة للمختب ارت. ش ارء أدوية ومستلزمات طبية للوحدة الصحية. اإليفاد للد ارسات العليا. األنشطة الطالبية. 48
49 يرجى تعبئة البيانات في الجداول أدناه مع ترك ف ارغ في األماكن المخصصة للجنة التقييم. 05 موارد المؤسسة التعليمية وموازنتها السنوية: أكتب في نقاط موارد المؤسسة التعليمية. أري لجنة التقييم في موارد المؤسسة التعليمية )يعبأ من قبل لجنة التقييم(: 49
50 موازنة المؤسسة: أكتب في نقاط ملخصا لموازنة المؤسسة وبنودها المختلفة. أري لجنة التقييم في موازنة المؤسسة التعليمية )يعبأ من قبل لجنة التقييم(: 51
51 النظام المحاسبي للمؤسسة: أكتب في نقاط النظام المحاسبي للمؤسسة. أري لجنة التقييم في النظام المحاسبي للمؤسسة )يعبأ من قبل لجنة التقييم(: 51
52 5 مصروفات المؤسسة: حدد في نقاط مصروفات الرئيسة. أري لجنة التقييم في نظام اجإي اردات في المؤسسة )يعبأ من قبل لجنة التقييم(: 5
53 مالحظات المؤسسة التعليمية اجإجمالية على المعيار )نقاط القوة ومواطن الضعف وخطة تحسين مزمنة( 53
54 مالحظات لجنة التقييم اجإجمالية على المعيار )يعبأ من قبل لجنة التقييم(. 54
دائرة التسجيل والقبول فتح باب تقديم طلبات االلتحاق للفصل األول 2018/2017 " درجة البكالوريوس" من العام الدراسي جامعة بيرزيت تعلن 2018/2017 يعادلها ابتد
دائرة التسجيل والقبول فتح باب تقديم طلبات االلتحاق للفصل األول 2018/2017 " درجة البكالوريوس" من العام الدراسي جامعة بيرزيت تعلن 2018/2017 يعادلها ابتداء من عن فتح باب تقديم طلبات االلتحاق بإمكان الطلبة
الخطة الاستراتيجية ( 2015 – 2020 )
/ كلية العلوم الاجتماعية ) 2018 2017 الخطة ( االست ارتيجية مركز التطوير األكاديمي وضبط الجودة 2 صفحة االسم أ. د. يونس الشديفات د. سطام الشقور د. عمر السقرات د. هايل البري د. رضوان المجالي د. مسلم الرواحنة
نموذج السيرة الذاتية
بسم اهلل الرحمن الرحيم البيانات الشخصية االسم تاريخ ومكان الميالد الكلية القسم عمان العلوم التربوية المكتبات و المعلومات المؤهالت الد ارسية الدرجة العلمية التخصص الجهة المانحة لها 2012 دكتو اره علم المعلومات
دليل المستخدم لبوابة اتحاد المالك التفاعلية
دليل المستخدم لبوابة اتحاد المالك التفاعلية الشاشة الرئيسية 3 إنشاء مستخدم جديد 4 أوال: التسجيل كفرد 5 - نوع الهوية «سعودي» : 5 - نوع الهوية «مقيم :» 6 - نوع الهوية «خليجي» : 7 : التسجيل كمنشأة : 9 ثانيا
جمعية زمزم للخدمات الصحية التطوعية بإشراف وزارة الشؤون االجتماعية تصريح رقم )411( نظام إدارة الجودة Quality Management System إجراءات الئحة تقنية املع
جمعية زمزم للخدمات الصحية التطوعية بإشراف وزارة الشؤون االجتماعية تصريح رقم )411( نظام إدارة الجودة Quality Management System إجراءات الئحة تقنية املعلومات زمزم 19 إعداد االسم : هاني عبدالعزيز فلمبان الوظيفة
رسالة كلية التمريض: تلتزم كلية التمريض - جامعة دمنهور بتقديم سلسلة متصلة من البرامج التعليمية الشاملة إلعداد كوادر تمريضية ذوى كفاءة عالية فى مهارات ا
معايير تقييم أداء أعضاء هيئة التدريس والهيئة المعاونة معايير تقييم أداء أعضاء هيئة التدريس ومعاونيهم أوال: معايير تقييم أداء أعضاء هيئة التدريس من قبل رئيس القسم العلمى 1. اإلعداد للبرامج األكاديمية :-
مـــــن: نضال طعمة
طمب تجديد ترخيص نشاطات وأعمال االو ارق المالية ) PCMA طمب رقم : ( االسم الكامل لمشركة:... االسم المختصر ( الرمز (:... عنوان الشركة الكامل: المدينة :... الشارع:... رقم الياتف:... البريد االلكتروني:... رقم
حساب ختام موازنة السلطة المركز ة للسنة المال ة 2013 م قسم) 23 (:وزارة الصحة العامة والسكان فرع ( 02 ) :المعهد العال للعلوم الصح ة صنعاء
حساب ختام موازنة السلطة المركز ة للسنة المال ة األول :اإليرادات الضريبية الثاني : المنح الثالث : إيردات دخل الملكية ومبيعات السلع والخدمات والتحويالت والمتنوعة 7,,79,8,79 الجدول اإلجمال للموارد واإلستخدامات
حساب ختام موازنة السلطة المركز ة للسنة المال ة 2013 م قسم) 21 (:وزارة التعل م العال والبحث العلم فرع ( 3 ) :مستشف الكو ت الجامع
حساب ختام موازنة السلطة المركز ة للسنة المال ة 0 م 76 الباب األول :اإليرادات الضريبية الباب الثاني : المنح الباب الثالث : إيردات دخل الملكية ومبيعات السلع والخدمات والتحويالت والمتنوعة المبالغ باللاير
التقريرالسنوي لمالكي الوحدات البيت 52 الفترة من يناير 2017 إلى ديسمبر 2017 تقارير الصندوق متاحة عند الطلب وبدون مقابل
التقريرالسنوي لمالكي الوحدات البيت 52 الفترة من يناير إلى ديسمبر تقارير الصندوق متاحة عند الطلب وبدون مقابل أ( معلومات صندوق االستثمار: 1. إسم صندوق اإلستثمار صندوق البيت 52 2. أهداف وسياسات االستثمار
االسم الكامل: معيد. الوظيفة: رمي بنت سليمان بن أمحد امللحم. المعلومات الشخصية الجنسية سعودية. تاريخ الميالد 1407/4/19 ه القسم الدراسات اإلسالمية. البر
االسم الكامل: معيد. الوظيفة: رمي بنت سليمان بن أمحد امللحم. المعلومات الشخصية الجنسية سعودية. تاريخ الميالد 1407/4/19 ه القسم الدراسات اإلسالمية. البريد الجامعي الرسمي reem_almulhem@hotmail.com الهاتف
Microsoft PowerPoint - Session 7 - LIBYA - MOH.pptx
دولة ليبيا وزارة الصحة مركز المعلومات والتوثيق 1 إعداد : محمد إبراھيم صالح مدير مركز المعلومات والتوثيق 2 المحتويات. المؤسسات المسئولة في مجال االحوال المدنية واإلحصاءات الحيوية. االطار القانوني لتسجيل.
1
1 2 كلمة املدير العام للتعليم بمحافظة جدة 3 كلمة مدير إدارة املراجعة الداخلية بتعليم جدة... 4 مقدمه 5 فريق إعداد الدليل اإلجراي بإدارة املراجعة الداخلية 6 مسرد الدليل اإلجراي 7 العملية الهدف مجال التطبيق
الرقابة الداخلية والرقابة الخارجية
الرقابة الداخلية - التدقيق الداخلي الرقابة الخارجية القاضي أفرام الخوري الرقابة الداخلية - التدقيق الداخلي والرقابة الخارجية الفقرة االولى : المقاييس العامة ألي نظام رقابي 1 هدف الرقابة : الرقابة على الوسيلة
نموذج )1( الحد الأدنى لمحتوى )الوكالات( الصفحة الرئيسية تحتوي الصفحة الرئيسية العناصر الأكثر أهمية لزائر موقع الوكالة وتوضع فيها الإعلانات والاخبار ال
نموذج )1( الحد الأدنى لمحتوى )الوكالات( الصفحة الرئيسية تحتوي الصفحة الرئيسية العناصر الأكثر أهمية لزائر موقع الوكالة وتوضع فيها الإعلانات والاخبار الخاصة بالوكالة نبذة عن الوكالة معلومات موجزة عن الوكالة.
نتائج تخصيص طالب وطالبات السنة األولى المشتركة بنهاية الفصل الدراسي الثاني 1438/1437 ه يسر عمادة شؤون القبول والتسجيل بجامعة الملك سعود أن تعلن نتائج
نتائج تخصيص وات السنة األولى المشتركة بنهاية الفصل الدراسي الثاني 1438/1437 ه يسر عمادة شؤون القبول والتسجيل بجامعة الملك سعود أن تعلن نتائج تخصيص وات السنة األولى المشتركة بعد نهاية الفصل الدراسي الثاني
عرض تقديمي في PowerPoint
.1.2.3 أولا هذا اإلجراء يقوم به أمين مركز مصادر التعلم بعد الدخول للصفحة الرئيسية من حسابه في نظام نور ثم إختيار مصادر التعلم يتم إضافة أوعية مصادر التعلم ) الكتب أقراص الليزر( من قبل أمين مركز المصادر
وزارة التعليم العالي والبـحث العلمي
و ازرة التعليم العالي والبحث العلمي جهاز اإلش ارف والتقويم العلمي دائرة ضمان الجودة واالعتماد األكاديمي البصرة : الجامعة للطب الكلية/ المعهد: التشريح واالنسجة واالجنة : القسم العلمي 3112/1/32 تاريخ ملء
Al-Quds University Executive Vice President Hasan Dweik, Ph.D. Professor of Polymer Chemistry جامعة القدس نائب الرئيس التنفيذي أ. د. حسن الدويك أستاذ
التقرير السنوي للم اركز والمعاهد في الجامعة تقرير العام االكاديمي 2017/2016 pci@admin.alquds.edu اسم المعهد او المركز:.معهد الطفل اسم مدير المعهد او المركز:.د يحيي حجازي. العنوان:. شارع عبد الحميد شومان
الالئحة التنفيذية لنظام رسوم األراضي البيضاء الفصل األول تعريفات المادة األولى: ألغراض هذه الالئحة يكون للكلمات و العبارات اآلتية أينما وردت فيها المع
الالئحة التنفيذية لنظام رسوم األراضي البيضاء الفصل األول تعريفات المادة األولى: ألغراض هذه الالئحة يكون للكلمات و العبارات اآلتية أينما وردت فيها المعاني الموضحة أمام كل منها مالم يقتض السياق غير ذلك :
جامعة الانبار – قسم ضمان الجودة والاعتماد - السيرة الذاتية لعضو هيئة تدريس
االسم علي محمد عبد السيرة الذاتية) CV ( : 1 اوال : معلومات عامة 1.العنوان: العمل : جامعة التخصص:...األدب االندلسي..كلية االداب / قسم اللغة العربية الدرجة العلمية:...استاذ مساعد. العنوان البر د :......
1 الخطة االست ارتيجية لكلية اآلداب 2018 للعام الجامعي 2017/ أنشئت اآلداب في العام الجامعي )1985/1984( باسم )دائرة العلوم اإلنسانية( وتحولت إلى كلية في
1 الخطة االست ارتيجية لكلية اآلداب 2018 للعام الجامعي 2017/ أنشئت اآلداب في العام الجامعي )1985/1984( باسم )دائرة العلوم اإلنسانية( وتحولت إلى كلية في مطلع العام الجامعي 2006/2005 وتضم الكلية اآلن ثالثة
Microsoft Word - 55
بطاقة الوصف الوظيفي (مدير داي رة العلاقات العامة) ا و لا معلومات خاصة بالوظيفة: المسمى الوظيفي الغرض الري يسي من الوظيفة الفي ة الموقع التنظيمي للوظيفة الجهة المسي ولة عن الوظيفة العلاقة مع الوظاي ف الا
الجامعة الاردنية:الصحة النفسية
الجامعة األردنية مخطط المادة الد ارسية 1. اسم المادة الصحة النفسية 2. رقم المادة 0105314 الساعات المعتمدة )نظرية عممية( ٣ الساعات الفعمية )نظرية عممية( ٣.3 المتطمبات السابقة/المتطمبات المت ازمنة 4. اإلرشاد
PowerPoint Presentation
عرض لنظام المعماري الاستراتيجي لمتابعة الأداء وتنفيذ الاستراتيجيات 1999 مقدمة تاسست عام في مصر شركة مساهمة خاصة من عام 2002 المقر الرئيسي بالقاهرة 35 موظف شركاء استراتيجيين في الشرق الأوسط خبرات دولية
اإلصدار الثاني محرم 1436 ه الكلية: القسم األكاديمي: البرنامج: المقرر: منسق المقرر: منسق البرنامج: تاريخ اعتماد التوصيف: العلوم والدراسات اإلنسانية رما
اإلصدار الثاني محرم 6 ه الكلية: القسم األكاديمي: البرنامج: المقرر: منسق المقرر: منسق البرنامج: تاريخ اعتماد التوصيف: العلوم والدراسات اإلنسانية رماح الدراسات اإلسالمية الدراسات اإلسالمية فقه الجنايات والحدود
نموذج توصيف المقرر الدراسي
المركز الوطني للتقويم واالعتماد األكاديمي National Center for Academic Accreditation and Evaluation الدراسي المقرر توصيف اسم المقرر: الطرائق الرياضية رمز المقرر: ريض 9 ه- 8 م ب د ج ه نموذج توصيف مقرر دراسي
اسم المدرس: رقم المكتب: الساعات المكتبية: موعد المحاضرة: جامعة الزرقاء الكمية: الحقوق عدد الساعات: 3 ساعات معتمدة نوع المتطمب: تخصص اختياري عنوان المق
اسم المدرس: رقم المكتب: الساعات المكتبية: موعد المحاضرة: جامعة الزرقاء الكمية: الحقوق عدد الساعات: 3 ساعات معتمدة نوع المتطمب: تخصص اختياري عنوان المقرر: ج ارئم تكنولوجيا المعمومات )0602344( المتطمب السابق:
عطاء رقم )2019/13( اعداد االست ارتيجية الوطنية للصحة الجنسية واإلنجابية لألعوام ) ) الشروط المرجعية 1
عطاء رقم )2019/13( اعداد االست ارتيجية الوطنية للصحة الجنسية واإلنجابية لألعوام )20232019) الشروط المرجعية 1 مقدمة: ينوي المجلس األعلى للسكان العداد والصحي التعاقد مع خبير أو جهة االست ارتيجية الوطنية
المملكة العربية السعودية
Kingdom of Saudi Arabia Ministry of Higher Education Al- Majmaah University اللكة العربية السعودية وزارة التعلي العالي جاعة الجعة الذاتية السيرة حاضر ساح عبد الكري إبراهي اللغويات بكلية العلو والدراسات
مخطط المادة الدراسية
ية الدرن الجامعة مدركز االعتمان وضمان الجونة مخطط المانة الن ادرسية 1. اسم المادة اقتصاديات التعليم 2. رقم المادة 770000 الساعات المعتمدة )نظرية عملية( 0 الساعات الفعلية )نظرية عملية( 0. 4. المتطل بات
بسم الله الرحمن الرحيم
بسم اهلل الرحمن الرحيم السيرة الذاتية اوال البيانات الشخصية االسم بدر رفعت سلمان دويكات 1691 تاريخ الميالد مكان الوالدة الحالة االجتماعية متزوج ولي أربعة أوالد الجنسية فلسطيني الوظيفة الحالية أستاذ مساعد
استمارة تحويل طالب يتعلم في الصف العادي لجنة التنسيب إلى )التقرير التربوي( استمارة لتركيز المعلومات حول العالج المسبق الذي حصل علية الطالب\ة الذي يتعل
استمارة تحويل طالب يتعلم في الصف العادي لجنة التنسيب إلى )التقرير التربوي( استمارة لتركيز المعلومات حول العالج المسبق الذي حصل علية الطالب\ة الذي يتعلم في صف عادي, قبل تحويله إلى لجنة التنسيب.يجب تعبئة
SP-1101W/SP-2101W eciug niitallatini kciuq 1.0v /
SP-1101W/SP-2101W eciug niitallatini kciuq 1.0v / 1014-05 1 I. معلومات حول المنتج 1-1. محتويات العبوة مؤتمر نزع السالح مع دليل التثبيت السريع مفتاح القابس الذكي دليل التثبيت السريع 1-2. اللوحة األمامية
Microsoft Word - إعلانات توظيف لسنة 2017
الجمهوریة الجزاي ریة ا يمقراطیة الشعبية République Algérienne Démocratique et Populaire Ministère de l Enseignement Supérieur Et de la Recherche Scientifique Université d OumElBouaghi Sous Direction des
PowerPoint Presentation
دورة تدريبية لمعلمي ورؤساء أقسام الرياضيات من األحد /5 /31 إلى الخميس /6 /4 مركز التدريب والتطوير اإلدارة العامة لمنطقة الجهراء التعليمية برنامج التدريب : المنهج الوطني الكويتي إقبال المطيري الكفايات وأنواعها
16 أبريل 2019 االطالق الرسمي للجائزة
16 أبريل 2019 االطالق الرسمي للجائزة إطالق جائزة ولي العهد ألفضل تطبيق خدمات حكومية والموجهة لطالب الجامعات في المملكة األردنية الهاشمية نبذة عن الجائزة 300+ جامعة +30 حكومية وخاصة في المملكة األردنية
دبلوم متوسط برمجة تطبيقات الهواتف الذكية
دبلوم متوسط برمجة تطبيقات الهواتف الذكية الهواتف الذكية عدد مرات تنزيل التطبيقات توقع ارتفاع عدد مرات تنزيل التطبيقات 178B 2017 258B 2020 66% 54% عدد مستخدمي 3,8B االجهزة الذكية 4/2018 استخدام التطبيقات
Diapositive 1
جامعة الدول العربية ااملركز العربي للوقاية من أخطار الزالزل والكوارث الطبيعية األخرى رقم 01 شارع قدور رحيم عمارة C.T.C( (centre حسين داي الجزائر رقم الهاتف: 0021323775779 رقم الفاكس :0021323775788 a55belhadjaissa@gmail.com
منح مقد مة من مبادرة ألبرت أينشتاين األكاديمية األلمانية لالجئين إلى النازحين السوريين في لبنان يعرف باسم "دافي (DAFI) العام األكاديمي الجامعي 4102/41
منح مقد مة من مبادرة ألبرت أينشتاين األكاديمية األلمانية لالجئين إلى النازحين السوريين في لبنان يعرف باسم "دافي (DAFI) العام األكاديمي الجامعي طلب مساعدة تعليمية مالحظة: إن الموعد النهائي لتقديم الطلبات
Morgan & Banks Presentation V
المحرم 1433/ ديسمبر 2011 1 1 د. صنهات العتييب االستاذ بجامعة الملك سعود د. مسري الشيخ مستشار تطوير المصرفية اإلسالمية 2 علي اإلجابة الندوة تحاول التساؤالت التالية: املصرفية أين اإلسالوية يف البنوك التقميدية
مؤتمر: " التأجير التمويلي األول " طريق جديد لالستثمار لدعم وتنمية المشروعات القومية والشركات الصغيرة والمتوسطة تحت رعاية : و ازرة االستثمار و ازرة اال
مؤتمر: " التأجير التمويلي األول " طريق جديد لالستثمار لدعم وتنمية المشروعات القومية والشركات الصغيرة والمتوسطة تحت رعاية : و ازرة االستثمار و ازرة االتصاالت وتكنولوجيا المعلومات الهيئة العامة للرقابة المالية
بسم الله الرحمن الرحيم
االسم: المعلومات التعريفية طارق مفلح جمعة أبو حجي ر الجنسية: فلسطيني تاريخ الميالد: 9/7/1978 الحالة االجتماعية: متزوج العنوان: فلسطين غزة رقم الهاتف : 2565936-08 0097 هللامسب السيرة الذاتية( C.V ) رقم
المعهد الدولي للتدريب واالستشارات االردن يهديكم أحر التحيات واطيب االمنيات ويسره دعوتكم للمشاركة او ترشيح من ترونه مناسبا بالبرامج التدريبية التالية ا
المعهد الدولي للتدريب واالستشارات االردن يهديكم أحر التحيات واطيب االمنيات ويسره دعوتكم للمشاركة او ترشيح من ترونه مناسبا بالبرامج التدريبية التالية الفعاليات التدريبية الربع األول Training Plan 2019 January
لــؤي أحمد المسـلم
اإلدارة مجلس المعلومات الشخصية: االسم: د. لؤي بن أحمد بن سعد المسلم الجنسية: سعودي المنصب الحالي: الرئيس التنفيذي لشركة المياه الوطنية وعضو المنتدب. المؤهالت : Nottingham Trent ( قطاع المياه والصرف الصحي
صندوق استثمارات اجلامعة ومواردها الذاتية ( مركز تنمية أوقاف اجلامعة ) إدارة األصول واملصارف الوقفية إدارة االستثمارات الوقفية إدارة إدارة األحباث وامل
صندوق استثمارات اجلامعة ومواردها الذاتية ( مركز تنمية أوقاف اجلامعة ) إدارة األصول واملصارف الوقفية إدارة االستثمارات الوقفية إدارة إدارة األحباث واملنتجات الوقفية إدارة املشاريع الوقفية إدارة عالقات الداعمني
السيرة الذاتية دكتور / عاطف محمد أحمد أحمد أوال: البيانات الشخصية: أستاذ مشارك بقسم المحاسبة كلية التجارة - جامعة بنى سويف مصر والمعار لكلية الدراسات
السيرة الذاتية دكتور / عاطف محمد أحمد أحمد أوال: البيانات الشخصية: أستاذ مشارك بقسم المحاسبة كلية التجارة - جامعة بنى سويف مصر والمعار لكلية الدراسات التطبيقية وخدمة المجتمع جامعة الدمام السعودية األسم:
المواصفات الاوربية لإدارة الابتكار كخارطة طريق لتعزيز الابتكار في الدول العربية
المواصفات االوربية إلدارة االبتكار كخارطة طريق لتعزيز االبتكار في الدول العربية د. عوض سالم الحربي Workshop on Fostering Innovation in the Public Sectors of Arab Countries Cairo, Egypt, 30-31 October 2017
بنك بوبيان ش.م.ك.ع وشركاته التابعة المعلومات المالية المرحلية المكثفة المجمعة وتقرير م ارجعة م ارقبي الحسابات المستقلين للفترة من 1 يناير 2015 إلى 31
المعلومات المالية المرحلية المكثفة المجمعة وتقرير م ارجعة م ارقبي الحسابات المستقلين )غير مدققة( المعلومات المالية المرحلية المكثفة المجمعة )غير مدققة( الفهرس الصفحة 1 2 3 4 5 6 13 7 تقرير م ارجعة م ارقبي
. رصد حضور المرأة في وسائل اإلعالم المحلية 2017
. رصد حضور المرأة في وسائل اإلعالم المحلية 2017 المقدمة : عينة الدراسة الصحافة المطبوعة : الرأي والغد والدستور والسبيل. المواقع اإللكترونية : عمون وسرايا وخبرني والوكيل. التلفزيون : التلفزيون األردني ورؤيا.
PowerPoint Presentation
ZAD Consult- Management Consultations and Feasibility Studies شركة زاد لدراسات الجدوى الهندسية و االقتصادية 1 دراسات جدوى مبدئية دراسات الجدوى االقتصادية المتقدمة تخطيط االعمال التقييم الدراسات السوقية
بسم الله الرحمن الرحيم الخطة الدراسية لدرجة الماجستير في قانون الملكية الفكرية ( مسار الشامل ) 022 ش 5 رقم الخطة أوال : أحكام وشروط عامة : ثانيا : ثال
بسم الله الرحمن الرحيم الخطة الدراسية لدرجة الماجستير في قانون الملكية الفكرية ( مسار الشامل ) 022 ش 5 رقم الخطة أوال : أحكام وشروط عامة : ثانيا : ثالثا : 0 2 شروط خاصة : تتفق هذه اخلطة مع تعليمات برامج
جامعة حضرموت
جاهعة حضرهوت التسجيل االلكتروني لمرحلة التنسيق بالجامعة عبر الموقع www.hu-registration.com الصفحة الرئيسية زر الدخول على النظام ف حالة التسج ل سابقا ولد ك اسم مستخدم وكلمة مرور زر تسج ل متقدم جد د اذا
2
2 دليل االلتحاق بجامعة الحدود الشمالية عمادة القبول والتسجيل العام الجامعي - 1440 1441 ه 3 كلمة سعادة عميد القبول والتسجيل أبنائنا الطالب والطالبات نرحب بكم يف عمادة القبول والتسجيل جبامعة احلدود الشمالية
إضافة الأطفال إلى جواز السفر الأردني
تعليمات صرف جوازات السفر االردنية بدل تالف أو بدل فاقد - الدائمة أو المؤقتة ( ضفة و غزة( استدعاء موجه الى سعادة السفير االردني بطلب صرف جواز سفر بدل تالف فاقد مع بيان كيفية تلفهفقدانه. 4 صور شخصية ملونة
English C.V. أآرم فتحى مصطفى على الاسم :.مدرس الدرجة العلمية : مدرس بقسم تكنولوجيا التعليم - آلية التربية النوعية بقنا - جامعة الوظيفة الحالية : جنوب
English C.V. أآرم فتحى مصطفى على الاسم :.مدرس الدرجة العلمية : مدرس بقسم تكنولوجيا التعليم - آلية التربية النوعية بقنا - جامعة الوظيفة الحالية : جنوب الوادي مدير مشروع ميكنة المكتبات و المكتبات الرقمية
الجلسة الأولى: الابتكار والملكية الفكرية
الجلسة الثانية :الملكية الفكرية واالبتكار في المجتمعات األكاديمية الملكية الفكرية والمؤسسات األكاديمية دور الملكية الفكرية الجامعية إدارة الملكية الفكرية الجامعية وسياساتها ما الهدف األساسي الذي خلقت من
حمتويات الدليل رقم الصفحة م املوضوع
حمتويات الدليل رقم الصفحة م املوضوع w I C- C W .1.2.3.4 c- /c B C IP C+ C C C C+ IP C+ C+ -1-2 -3-4 -5-6 -7-8 -9 ثانيا : قبول القيد وااللتحاق مبرحلة الدبلوم ( C ) أ- ب- ( C ) ج
الكليات الطبية في جامعة القدس دليل خاص بطلبة الداخل يلتحق سنويا بالكليات الطبية التابعة لجامعة القدس مئات الطلبة من مدن وبلدات وقرى الداخل الفلسطيني ن
الكليات الطبية في جامعة القدس دليل خاص بطلبة الداخل يلتحق سنويا بالكليات الطبية التابعة لجامعة القدس مئات الطلبة من مدن وبلدات وقرى الداخل الفلسطيني نظرا للمستوى األكاديمي المتمي ز الذي توفره الجامعة ومجموعة
صندوق استثمارات اجلامعة ومواردها الذاتية ( استثمارات اجلامعة الذاتية ) مركز مركز استثمارات الطاقة املتجددة االستثمارات مركز اإلمام للمالية واملصرفية ا
صندوق استثمارات اجلامعة ومواردها الذاتية ( استثمارات اجلامعة الذاتية ) استثمارات الطاقة املتجددة االستثمارات اإلمام للمالية واملصرفية العقارية استثمارات تقنية املعرفة التنمية الصحية الوسائط املتعددة مركز
السيرة الذاتية للدكتور محمد شلال العاني
السيرة الذاتية لألستاذ الدكتور أولا : معلومات شخصية: محمد شاللحبيب 1 - السم الرباعي واللقب: محمد شالل حبيب يوسف 2 - اللقب العلمي: أستاذ 3 - التحصيل العلمي: دكتو اره في القانون الجنائي 5 - عنوان السكن الحالي:
الشركة الفلسطينية للتوزيع والخدمات اللوجستية المساهمة العامة المحدودة القوائم المالية المرحلية الموحدة المختصرة )غير المدققة( 03 أيلول 3300
الشركة الفلسطينية للتوزيع والخدمات اللوجستية المساهمة العامة المحدودة القوائم المالية المرحلية الموحدة المختصرة )غير المدققة( 03 أيلول 3300 صندوق بريد 3131 الطابق السابع مبنى باديكو هاوس الماصيون رام هللا
حقيبة الدورة التدريبية التخزين السحابي Google Drive حقيبة المتدربة إعداد املدربة : عزة علي آل كباس Twitter 1438 ه
حقيبة الدورة التدريبية حقيبة المتدربة إعداد املدربة : عزة علي آل كباس Twitter : @azzahkabbas azzahkabbas@gmail.com 1438 ه الهدف العام : إكساب املتدربات املعرفة بأساسيات الحوسبة السحابية وتطبيقاتها بشكل
لقانون العام للمساواة في المعاملة - 10 أسئلة وأجوبة
القانون العام للمساواة في المعاملة Allgemeines Gleichbehandlungsgesetz (AGG) 10 أسئلة وأجوبة Arabisch 1 ما أهداف قانون AGG يستهدف قانون AGG منع أي شكل من أشكال التمييز بسبب: األصل العرقي العمر الجنس الهوية
التركية
التركية المنح الدراسية التركية باالرقام حالي ا ما يزيد عن ۱٦,۰۰۰ من الحاصلين على منح دراسية تقريب ا 150,000 الخريجين في جميع أنحاء العالم إقامة إعانة شهرية في كل عام تقدم منحة دراسية جديدة حوالي ٥,۰۰۰
السيــدة الأستـــاذة الدكتـــورة/ فاتـــن مصطفــى كمــال
1 رؤية الوحدة : تحقيق نظام متكامل وتفعيل االساليب التعليمية المتنوعة فى ضوء المعاييرالمحلية و العالمية لتحسين االداء التعليمى وضمان الجودة فى كافة مجاالت التعليم والبحث العلمى والخدمات المجتمعية والنهوض
كلية الطب البيطري ملتقي التوظيف الثاني كلية الطب البيطري- جامعة الزقازيق األربعاء 7122/2/72 تحت رعاية رئيس الجامعة: أ.د/ أحمد الرفاعي عميد الكلية: أ.د
ملتقي التوظيف الثاني - جامعة الزقازيق األربعاء 7122/2/72 تحت رعاية رئيس الجامعة: أ.د/ أحمد الرفاعي عميد الكلية: أ.د/ مهدي عبدالجواد عبدالقادر رابطة الخريجين: أ.د/ آمال أنيس مهدي )رئيس مجلس اإلدارة( كلمة
The Global Language of Business دليل ارشادي الستخدام صفحة خدمات الشركات األعضاء Members Area 1
دليل ارشادي الستخدام صفحة خدمات الشركات األعضاء Members Area 1 للتسجيل في صفحة خدمات الشركات Area( )Members على الموقع االلكتروني لشركة هيئة الترقيم االردنية www.gs1jo.org.jo يرجى اتباع الخطوات التالية
التعريفة المتميزة لمشروعات الطاقة المتجددة في مصر
تعريفة التغذية للطاقة المتجددة في مصر أكتوبر 4102 أعد الجهاز هذه الوثيقة لتجيب عن أهم االسئلة التي تخص منظمومة الطاقة المتجددة بشكل عام و على االخص تعريفة التغذية ما هو الوضع الراهن فيما يخص قطاع الطاقة
Allomani Warehouse User Guide
المخزن warehouse.allomani.com دليل المستخدم اللوماني للخدمات البرمجية www.allomani.com / 11 اكتوبر / 2010 1 P a g e المحتويات اضافة و اعداد موقعك في المخزن... 3 اعداد بيانات ال...FTP 3 اعدادات بيانات حقوق
الرسالة األسبوعية/ الصف السادس 2018 / 9 - األحد 16 أولياء األمور الكرام : إليكم الرسالة األسبوعية وما سيتم إنجازه هذا األسبوع: األسبوع الماضي : تم اال
الرسالة األسبوعية/ الصف السادس 2018 / 9 - األحد 16 أولياء األمور الكرام : إليكم الرسالة األسبوعية وما سيتم إنجازه هذا األسبوع: األسبوع الماضي : تم االنتهاء من مراجعة أهم المهارات النحوية وسيتم إرسال األوراق
PowerPoint Presentation
مشروع التسويق ولوجيستيات االعمال الزراعية المتقدمة التحليل المالي كيبف تحدد سعر التكلفة والسعر النهائي الى أي مدى يعكس السعر الجودة 50 قرش للكيلو جنيه للكيلو هل التكاليف هي المكون الوحيد للسعر 3 مالذي
المملكة العربية السعودية م ق س ..../1998
SFDA.FD 2483 /2018 الدهون )األحماض الدهنية( المتحولة Trans Fatty Acids ICS : 67.040 تقديم الهيئة جهة مستقلة الغرض األساسي لها هو القيام بتنظيم وم ارقبة الغذاء والدواء واألجهزة الطبية ومن مهامها وضع اللوائح
الدرجة والخطة الدراسية الكلية: القسم: الدفعة: الدرجة: التخصص: التخصص الدقيق: التربية العلوم اإلسالمية 1122 وما بعد بكالوريوس التربية التربية اإلسالمية
الدرجة والخطة الدراسية الكلية: القسم: الدفعة: الدرجة: التخصص: التخصص الدقيق: التربية العلوم اإلسالمية وما بعد بكالوريوس التربية التربية اإلسالمية ملخص الساعات المعتمدة متطلبات جامعة )( لغة عربية المجتمع
Our Landing Page
نظام البرمجة SIMATIC S7 PLC وفقا للمستوى الا ساس ف الا صدارة S7-1500 الصفحة 1 من 6 يقد م هذه الدورة التدريبية مدر ب من شركة الهندسية (مجموعة دي و) متخصص ف إصدارات سيمنز. لمحة عامة الهدف الري يس لهذه الدورة
1
1 الشبكة السورية لحقوق اإلنسان )SNHR( هي منظمة حقوقية غير حكومية وذات غايات غير ربحية تأس ست في حزيران/ يونيو 2011 نتيجة لالزدياد الممنهج في انتهاكات حقوق اإلنسان في سوريا ذلك بهدف المساهمة في حفظ حقوق
يونيو 17 يونيو 18 ديسمبر ديسمبر أغسطس 14 أغسطس 15 أغسطس 16 أغسطس 17 أغسطس البنك المركزي المصري التحليل الشهري للتضخم معدل التضخم: العام وا
ديسمبر ديسمبر أغسطس 1 أغسطس 15 أغسطس أغسطس أغسطس معدل التضخم: العام واألساسي ديسمبر 2 نجحت السياسة النقدية التي اتبعها البنك المركزي في السيطرة على الضغوط التضخمية حيث انخفض المعدل السنوي للتضخم ليسجل
السؤال الأول:
الدولي المجمع العري للمحاسين القانونيين 4102 امتحان محاس اإلجاات المقترحة ألسئلة دولي عري قانوني معتمد /)IACPA( : الثانية القسم األول الورقة : المادة المحاسة عدد األجوة : 5-1 - 41] السؤال األول: ضع دائرة
حالة عملية : إعادة هيكلة املوارد البشرية بالشركة املصرية لالتصاالت 3002 خالل الفرتة من 8991 إىل مادة ادارة املوارد البشرية الفرقة الرابعة شعبة نظم امل
حالة عملية : إعادة هيكلة املوارد البشرية بالشركة املصرية لالتصاالت 3002 خالل الفرتة من 8991 إىل مادة ادارة املوارد البشرية الفرقة الرابعة شعبة نظم املعلومات االدارية الفصل الدراسى األول 3082/3082 1 إعادة
Microsoft Word - Study Plan _ Arabic
البرنامج الا سترشادي لطلبة قسم الهندسة الميكانيكية السنة الا ولى (جميع التخصصات: قوى حرارية ميكاترونكس طيران) رمز ورقم رمز ورقم المساق المساق - لغة عربية ع 101 - مهارات الحاسوب ن م 100 ر 101 تفاضل وتكامل
الهيئة الوطنية للتقويم واالعتماد األكاديمي المملكة العربية السعودية نموذج توصيف مقرر دراسي المؤسسة :جامعة المجمعة الكلية/القسم : كلية العلوم والدراسات
الهيئة الوطنية للتقويم واالعتماد األكاديمي المملكة العربية السعودية نموذج توصيف مقرر دراسي المؤسسة :جامعة المجمعة الكلية/القسم : كلية العلوم والدراسات اإلنسانية حوطة سدير) قسم الكيمياء( أ(التعريف بالمقرر
الدليل التدريبي لطلب شهادة مطابقة إرسالية )للمنتجات المستوردة( البوابة االلكترونية للمطابقة )سابر( الدليل التدريبي لطلب شهادة مطابقة إرسالية )للمنتجات
البوابة االلكترونية للمطابقة )سابر( 0 جدول المحتويات 2 2 9 1 وصف النظام 2 طلب مطابقة إرسالية جديد 3 إصدار الشهادة 1 1 وصف النظام يهدف هذا النظام لتمكين ضابط اتصال المنشأة ومفوض المنشأة من استخراج شهادة
إسكان الرياض بدأ الحجز بقسط شهري يبدأ من 1,667 ريال* *تطبق الشروط والا حكام / SaudiHousing housing.sa
إسكان الرياض بدأ الحجز بقسط شهري يبدأ من 1,667 ريال* *تطبق الشروط والا حكام / SaudiHousing housing.sa نبذة عن دواوي ن ت أسست ))دواوي ن(( بناء على رؤية طموحة تسعى من خاللها إلى الحصول على موطى قدم في السوق
أ متطلبات التأش رة قص رة المدة عز زنا العم ل برجاء التأكد من النقاط التال ة: - تم تقد م الطلب للحصول على التأش رة ف مكتب ف إف إس جلوبال مكتب تأش رات م
أ متطلبات التأش رة قص رة المدة عز زنا العم ل برجاء التأكد من النقاط التال ة: - تم تقد م الطلب للحصول على التأش رة ف مكتب ف إف إس جلوبال مكتب تأش رات مالطا من الساعة 03:80 صباحا وحتى 03:80 مساءا من األحد
مرسوم رقم )82( لسنة 8102 بشأن حوكمة المجالس واللجان التابعة لحكومة دبي نحن محمد بن ارشد آل مكتوم حاكم دبي 3003 بعد االطالع على القانون رقم )3( لسنة بش
مرسوم رقم )82( لسنة 8102 بشأن حوكمة المجالس واللجان التابعة لحكومة دبي نحن محمد بن ارشد آل مكتوم حاكم دبي 3003 بعد االطالع على القانون رقم )3( لسنة بشأن إنشاء مجلس تنفيذي إلمارة دبي نرسم ما يلي: التعريفات
Our Landing Page
حوكمة البيانات والحماية وإدارة الامتثال الصفحة 1 من 7 لمحة عامة حوكمة البيانات والامتثال ه من متطلبات اتخاذ القرار وإطار المساءلة لتشجيع السلوك المرغوب فيه عند تقييم المعلومات وانشاءها وتخزينها واستخدامها
الدرجة والخطة الدراسية الكلية: القسم: الدفعة: الدرجة: التخصص: التخصص الدقيق: التربية العلوم اإلسالمية 2010 بكالوريوس التربية التربية اإلسالمية ملخص ال
الدرجة والخطة الدراسية الكلية: القسم: الدفعة: الدرجة: التخصص: التخصص الدقيق: التربية العلوم اإلسالمية بكالوريوس التربية التربية اإلسالمية ملخص الساعات المعتمدة متطلبات جامعة )( لغة عربية المجتمع العماني
I n t e r n a t i o n a l C o m p a r i s o n P r o g r a m 2011 ICP Classification
I n t e r n a t i o n a l C o m p a r i s o n P r o g r a m 2011 ICP Classification رمز ICP المجموعة الرئيسية واسم المنتج الناتج المحلي اإلجمالي 100000 اإلنفاق االستهالكي الفردي في األسر المعيشية 110000
www.alquds.edu2 كلية القدس المهنية ارتأت جامعة القدس إنشاء كلية مجتمع متوسط وذلك من منطلق حرصها على تقدم وتطور الشباب الفلسطيني والمساعدة في بناء منظومة التعليم باإلضافة إلى رفد المجتمع الفلسطيني بكافة
المعيار السابع
تعديل "خطه خدمة المجتمع وتنمية البيئة" التعديل بناءا على توصيات زياره المحاكاة كما جاء بالمعيار السابع ل المستمر والتأهيل لإلعتماد والخاص بالمشاركة المجتمعية وتنمية البيئة أن للمؤسسات التعليمية دور هام
Microsoft Word - Q2_2003 .DOC
١ قاي مة المرآز المالي آما في ٣٠ يونيو ٢٠٠٢ ٣١ ديسمبر ٢٠٠٢ ٣٠ يونيو ٢٠٠٣ (غير مدققة ( (مدققة ( (غير مدققة ( إيضاح الموجودات ١ ٤٨١ ٧٣٠ ٣ ١٣٤ ٤٣٧ ١ ٥٩٣ ٨٧٥ نقدية وأرصدة لدى مو سسة النقد العربي السعودي ٣
Slide 1
تصميم السيرة الذاتية كصفحات الويب د. احمد عادل اسماعيل عمادة المركز الجامعي لخدمة المجتمع و التعليم المستمر. WWW.Dr-Ahmed.Info Info@Dr-Ahmed.Info -------------- المرجع: www.support.office.com اهداف المحاضرة
دولة فلسطين و ازرة التربية والتعليم العالي المبحث: تكنولوجيا المعلومات / النظري بسم هللا الرحمن الرحيم مدة االمتحان : ساعتان نموذج تجريبي مجموع العالم
دولة فلسطين و ازرة التربية والتعليم العالي المبحث: تكنولوجيا المعلومات / النظري بسم هللا الرحمن الرحيم مدة االمتحان : ساعتان نموذج تجريبي مجموع العالمات )70( عالمة مالحظة: عدد األسئلة خمسة أسئلة وعلى الطالب
نبذة عن املركز : نتشرف نحن مركز تميز اإلنشاءات لالستشارات الهندسية بمشاركة سعادتكم في تحقيق إنجازاتكم وتطلعاتكم بما نستطيع من إمكانيات وتحالفات, وبشرا
نبذة عن املركز : نتشرف نحن مركز تميز اإلنشاءات لالستشارات الهندسية بمشاركة سعادتكم في تحقيق إنجازاتكم وتطلعاتكم بما نستطيع من إمكانيات وتحالفات, وبشراكات متميزة مع الجهات الرائدة وبخبرة متميزة في سلسلة
عرض تقديمي في PowerPoint
كود التدريب KSH7TDB19 google يتم البحث عنه في متصفح sway يكون ضمن البرامج الموجودة من الموقع للتسجيل في hot mail او الدخول على البريد االلكتروني من : khulood.sairafi ضمن البرامج الموجودة hot mail للتسجيل
برنامج المساعدات المادية الذكي خطوات التقديم للمساعدة المادية...2 خطوات رفع المستندات المرفوضة...10 خطوات التاكد من حالة الطلب
برنامج المساعدات المادية الذكي خطوات التقديم للمساعدة المادية...2 خطوات رفع المستندات المرفوضة...10 خطوات التاكد من حالة الطلب... 13 1 خطوات التقديم للمساعدة المادية قبل البدء باستخدام البرنامج الرجاء:
مشروع قانون المحكمة الدستورية التقرير العليا الرابع والسبعون مشروع قانون مقدم من الحكومة تقرير لجنة الفصل التشريعى األول دور
https://www.ilovepdf.com مشروع قانون المحكمة الدستورية التقرير العليا الرابع والسبعون مشروع قانون مقدم من الحكومة تقرير لجنة الفصل التشريعى األول دور االنعقاد العادى الرابع الشئون الدستورية والتشريعية
نموذج توصيف المقرر الدراسي
المركز الوطني للتقويم واالعتماد األكاديمي National Center for Academic Accreditation and Evaluation الدراسي المقرر توصيف اسم المقرر: رمز المقرر: في : أساسيات االحتماالت واإلحصاء ) 0 احص( 0 احص نموذج توصيف
Microsoft Word - ?????? ??? ? ??? ??????? ?? ?????? ??????? ??????? ????????
ملخص اجتماع الجمعية العامة الغير العادية المواد المعدلة من النظام الاساسى للشركة المادة (21) قبل التعديل: يتولي إدارة الشركة مجلس إدارة مو لف من ثلاثة أعضاء علي الا قل و أحد عشر عضوا علي الا كثر تعينهم
NUBIX for Information Technology
P a g e 1 NUBIX for Information Technology Document Management System. NUBIX for information technology is a software house located in Cairo Egypt, formed as limited company with Swiss and Egyptian capital.