العدد المهندس جمعية المهندسين البحرينية نوفمرب 2013 األبنية الخضراء و التنمية المستدامة شخصية العدد: المهندس مازن العمران األخبار و النشاطات

النسخ

1 العدد المهندس جمعية المهندسين البحرينية نوفمرب 2013 األبنية الخضراء و التنمية المستدامة شخصية العدد: المهندس مازن العمران األخبار و النشاطات

2 كلمة العدد الأخوة و الأخوات مرحبا بكم يف هذا العدد اجلديد من جملة املهندSس العدد 57 حيث نقدم لكم امللف الرئي سي حول الأبنية اخل ضراء و التنمية امل ستدامة لأهمية هذا املو ضوع عرب العديد من املقالت الفنية بقلم جمموعة من املهتمني بهذا املجال. كما نقدم لكم تغطية شاملة لأن شطة اجلمعية خالل الفرتة من يوليو حتى نوفمرب 2013 بالإ ضافة اإىل العديد من املوا ضيع الفنية املنوعة إاىل جانب م شاريع طلبة جامعة البحرين. مل نوفق يف هذا العدد من ن شر باب هوايات و مهارات و اأخبار الأع ضاء لعدم اأ ستالم أاي م ساهمات فيهما. نرجو التعاون معنا لإ صدار جملة املهندSس بانتظام و نرحب دوما مب ساهماتكم الفاعلة و مالحظاتكم و اإقرتاحاتكم للتطوير لالأف ضل. مع حتياتي عفت ر ضا أعضاء مجلس اإلدارة املهند س عبداملجيد الق صاب املهند س عبداهلل جناحي املهند س حممد اخلزاعي املهند س ح سني جعفر مكي املهند س جميل العلوي املهند س اأحمد اخلان املهند سة هدى سلطان فرج املهند س عبدالنبي ال صباح املهند س اأمين حممد نا صر هيئة التحرير مدير الإعالم م. عبدالنبي ال صباح رئي س التحرير م. عفت ر ضا الرئيùس نائب الرئيùس اأمني الùسر الأمني املايل مدير املƒؤمترات مدير Tشƒؤون الأع ضاء واملهنة مديرة التدريب مدير الإعالم مدير الأنûشطة العامة أعضاء لجنة المجلة م. شهربان شريف اأ. د. عي سى قمرب م. الهام رجائي م. أاحمد الغربال مسئول اإلعالم و العالقات العامة اأمل العرادي Registration No. SBSE 181 at the Ministry of Information

3 كلمة رئيس الجمعية الùسادة الأع ضاء اأمتنى مع و صول هذا العدد من جملة املهند س اإليكم اأن يكون اجلو قد اأ صبح باردا كما اأمتنى اأن تكونوا قد ق ضيتم أاياما سعيدة خالل الإجازة ال صيفية مع العائلة حيث سافر العديد منكم خارج البحرين وقد عدمت بكامل الهم ة والن شاط واحليوية لبدء مرحلة جديدة من العمل والعطاء لتطوير اجلمعية. بالن سبة لنا يف اجلمعية فالعمل يف الفرتة املا ضية ترك ز على الإعداد مل ؤومتر اإدارة الطاقة واملزمع عقده يف 9 دي سمرب اأما على صعيد تطوير مركز التدريب باجلمعية ف إان اجلمعية ت سعى حاليا بالتعاون مع مدير املركز ومديرة التدريب و شركة ا ست شارية على جتاوز عقبة ح صول املركز على تقدير»غري مقبول«والو صول باملركز إاىل امل ستوى املقبول من ناحية النوعية وجودة الربامج ح سب املعايري املو ضوعة من قبل وزارة العمل واإنني على ثقة ب أاننا سنح صل على تقرير عال يحقق مركزا متقدما للمركز يف التدريب. لقد متكن فريق الإعالم من اإ صدار املجلة والن شرة الإخبارية وتوزيعها بانتظام خالل الفرتة املا ضية ولكي نتمكن من تقدمي مواد إاعالمية تعود بالنفع والقيمة الكبرية على اأع ضاء اجلمعية ف إاننا نتطلع إاىل الدعم امل ستمر من لأع ضاء بتقدمي خال صة خرباتهم وجتاربهم الفنية كي ي ستفيد منها بقية الأع ضاء وذلك عرب تقدمي املقالت والدرا سات والبحوث لن شرها يف املجلة كما نتمنى أان ت سجل املجلة الخبار وال صور الهامة التي ينفذها نادي اخلطابة باجلمعية. ويف اخلتام اأود الإ شارة اإىل اأن الدورة النتخابية الثالثة يل كرئي س للجمعية قد شارفت على النتهاء وقدحان وقت ت سليم الراية اإىل اأحد اأع ضاء اجلمعية الذين سيوا صلون الدرب والرتقاء باجلمعية إاىل م ستويات اأعلى واأرحب وتقدمي خدمات راقية لأع ضائها. ستبقى هذه الفرتة التي قمت فيها برئا سة اجلمعية عزيزة على قلبي ورا سخة يف الوجدان خا صة و أانني عملت خالل هذه الفرتة مع زمالء قد موا يل الدعم الكبري لت سهيل مهم تي يف حتقيق جناحات كبرية للجمعية. وهنا اأود تقدمي شكري وتقديري وعرفاين لكل من ساهم يف جناح وا ستمرار م سرية اجلمعية متطلعني اإىل غد اأف ضل دائما. اأمتنى أان تتمتعوا بقراءة هذا العدد من املجلة و أانا على ثقة تامة باأن مدير الإعالم املهند س عبدالنبي ال صباح وفريقه ينتظرون بفارغ ال صرب مالحظاتكم واقرتاحاتكم وم ساهماتكم يف رفع م ستوى املجلة فنيا وثقافيا واإعالميا. عبدالمجيد القصاب رئيس الجمعية املهند س عبداملجيد الق صاب رئي س جمعية املهند سني البحرينية

4 ص. ب: 835 المنامة مملكة البحرين هاتف: فاكس: البريد االلكتروني صفحة الجمعية التصميم والطباعة Design & Printing اآلراء والمواضيع المنشورة ال تمثل بالضرورة وجهة نظر جمعية المهندسين البحرينية وهي بالتالي غير مسئولة عنها. يرجى إرسال الموضوعات العلمية والهندسية التي ترغبون في نشرها على عنوان الجمعية. لإلعالن والترويج الرجاء االتصال بجمعية المهندسين البحرينية. المهندس جمعية املهندSسني البحرينية

5 كلمة العدد شخصية العدد: المهندس مازن العمران مقابلة مع المهندسة منى المطوع تغير المناخ التنمية المستدامة و المباني الخضراء في مملكة البحرين استخدام العازل الحراري في المباني مؤشرات التنمية الحضرية و أهميتها في التنمية الشاملة و المستدامة التبعات السكانية و األجتماعية للنمو العقاري في البحرين»موتايناي«عربية: األخالقيات البيئية المستدامة مشاريع تخرج طلبة جامعة البحرين وقفة وفاء محطات تراثية

6 شخصية العدد المهندس مازن احمد العمران يف هذا العدد ن ست ضيف املهند س مازن أحمد العمران الرئي س التنفيذي ملكتب مازن العمران لال ست شارات الهند سية ع ضو جمعية املهند سني البحرينية لنلقي ال ضوء على م سرية حياته التعليمية واملهنية والعائلية ويف جمال العمل التطوعي. ون ستعر ض لكم مع املهند س مازن العمران شريط الذكريات واخلواطر وجتارب احلياة. ال سنوات الأوىل : ولد املهند س مازن العمران يف شهر أغ سط س من عام 1953 يف مدينة املحرق حيث ي سرد لنا هنا ما يتذكره بالقول.. كنا نعي ش يف مدينة املحرق يف ذلك الوقت و أتذكر مع صغر سني تلك 4 ISSUE 57 Novermber 2013 البيوت القدمية لأجدادي هناك. كنت أ سمع أ صوات الأطفال وهم يلعبون يف شوارع املحرق. حينها كنت صغريا جد ا بحيث الي سمح يل باخلروج من املنزل لكن قيل يل ب أنني كنت أقف على الكر سي و أطل من شرفة النوافذ اخل شبية (امل شربية). بعدها انتقلنا إىل منطقة العدلية حيث كان منزلنا اجلديد (البيت العود ) يف عام.١٩٥٧ ولن أن سى شعوري حينها حيث املنزل كان كبري ا وقوي ا وكانت هناك الكثري من املخابئ يف كل مكان! وكان هو البيت الوحيد يف املنطقة الذي توجد فيه حديقة كبرية. ومل يكن هناك شيء حولنا ت ستطيع العني أن تراه. حيث كانت ار ض سباق اخليل القدمي يف نف س املنطقة ولكنها بعيدة عن البيت. يف ذلك الوقت و حيث أن الأر ض الفارغة حتيط جميع أنحاء املنزل كانت مبثابة ملعب لدينا أنا و أخي ظافر و شقيقتي هالة.

7 كانت البحرين يف تلك الفرتة آامنة وبيئتها نقية جتد فيها اخل ضرة و ينابيع املياه العذبة. وكانت من اأكرب املتع يف حياتي اآنذاك الذهاب إاىل جداول املياه العذبة يف املاحوز القريب من منطقتنا ل صيد الأ سماك ال صغرية وال ضفادع. التعليم: بداية مت إاحلاقي مبدر سة القلب املقد س ملرحلتي ريا ض الأطفال والتعليم البتدائي. و كان والد ي لديهما ا سلوبا صارما يف تنظيم حياتنا لكونهما تربويني فكان لديهما خمططا بالن سبة لتعليمنا. فقد مت تنظيم االوقت بعد املدر سة ليكون وقتا لراحتنا واأداء الواجبات املدر سية. ويف وقت لحق يف فرتة ما بعد الظهر كان لدينا مدر س خا ص يدر سنا اللغة العربية والقر آان الكرمي وي ساعدنا يف درا سة كل املناهج املتعلقة بال شهادة احلكومية للمرحلة البتدائية. حيث ت سلمت بعدها شهادتني واحدة من املدر سة والآخرى كانت ال شهادة البتدائية احلكومية )منازل(. لقد كنت طفال مفرط الن شاط ح سب قول اأمي واملعلمني فعندما ل اأجرب على اجللو س اأمام الدرج والرتكيز أاذهب للجري واللعب مع اأ صدقائي خالل اوقات الفراغ. حيث كنا نكت سح الأدوار باللعب بالكرات الزجاجية ال صغرية )التيل( فقد كنت جيدا يف ذلك ولقد قمت بجمع جمموعة رائعة منها. وللفوز )بالتيل( كان لبد من اللعب على الأر ض واأذكر أانه عند العودة للبيت مل تكن والدتي معجبة باحلالة التي اآلت إاليها مالب سي!! املدر سة الداخلية وكلية لبنان: مت إاحلاقي مبدر سة برمانا بلبنان وذلك لإكمال درا ستي للمرحلة الثانوية فهي كانت مدر سة اإجنليزية داخلية مرموقة مت من خاللها إاعدادنا مل ستوى ال شهادة الإجنليزية )O-Levels( والكلية. ولقد تعرفت يف املدر سة على الكثري من الزمالء والأ صدقاء من جميع أانحاء العامل العربي ول نزال على ات صال من خالل برنامج اخلريجني الن شيط. فبالإ ضافة إاىل من جاء من البحرين كان هناك تالميذ باملدر سة من اململكة العربية ال سعودية والكويت والإمارات العربية املتحدة وعمان والأردن و سوريا وليبيا وبالطبع من لبنان. كما أاتيحت يل الفر صة هناك للم شاركة يف الريا ضة املف ضلة لدي األ وهي كرة القدم وكذلك سباقات امل ضمار وامليدان وم سابقات ال سباحة ت سلمت شهادة الثانوية العامة وال شهادة الإجنليزية )O-Levels( ثم ق ضيت سنتني يف اجلامعة الأمريكية يف بريوت وكنت ع ضوا ن شطا يف جمعية البحرين )الرابطة( هناك و شاركت يف معظم أان شطتها الثقافية والريا ضية )كرة القدم(. جامعة مان ش سرت- معهد العلوم والتكنولوجيا )اململكة املتحدة( :)UMIST( تدريبي الأ سا سي كان يف اململكة املتحدة حيث در ست امل ستويات العليا يف الفيزياء والريا ضيات Levels( A( - وتخرجت من معهد العلوم والتكنولوجيا جامعة مان ش سرت كمهند س مدين )مع مرتبة ال شرف( يف عام ١٩٧٧. بالإ ضافة إاىل الدرا سة وجدت يف مان ش سرت مكانا منا سبا ملتابعة هوايتي يف كرة القدم ولقد تكون ولئي لنادي مان ش سرت يونايتد لكرة القدم خالل تلك ال سنوات يف الكلية مبان ش سرت. 5 ISSUE 57 Novermber 2013

8 ولأهمية تو سيع الأفق لدي بعد التدريب ب صفتي مهند س أاخذت دورة عليا يف الإدارة العامة لل شئون املالية. بكلية دن شار ش ل إالدارة عام ١٩٨١- باململكة املتحدة وذلك بعد الدورة التدريبية حول إادارة القوى العاملة. التي ا ستفدت منها كثريا والتي كانت مدعومة من قبل حكومة البحرين بني عام.١٩٨٠-١٩٧٩ سنوات العمل واخلربة العملية: اإن التحدي الأكرب ملن يتخرج من أاي كلية للدرا سات العليا هو اتخاذ اخلطوات الأوىل املهمة للح صول على»اخلربة يف العمل«وذلك للتدرج يف ال سلم الوظيفي. وقد بد أات جتربتي املهنية مع شركة ويب العايل بني عامي ١٩٧٧ و ١٩٧٩ حيث مت تعييني كمهند س للموقع ثم مهند س موقع أاول م سئول عن الإ شراف الكامل على مبنى شركة كيبل آاند وايرل س املن شئ يف منطقة ال سلمانية البحرين. وكنت اأي ضا م شرف موقع م سئول عن الإ شراف على موقع حمطة توليد الكهرباء بالرفاع )املرحلة الأوىل( ومبنى يونيتاج.)UNITAG( بعد ذلك و بني عامي ١٩٧٩ و ١٩٨٤ أالتحقت بالعمل يف امل صانع املتحدة للمباين وخالل هذه ال سنوات أاحرزت تقدما تدريجيا حامال امل س ؤوولية يف املجالت املختلفة من الأعمال مما أادى اإىل ح صويل على خربة جيدة للعمل على جميع امل ستويات اإىل اأن اأحرزت مرتبة مدير امل صنع. و يف عامي ١٩٧٩ و ١٩٨٠ كنت املهند س املبا شر وامل س ؤوول عن التن سيق ومراقبة اجلودة بني املواقع وامل صانع.ويف عام ١٩٨١ مت تعييني مراقب م صنع وقمت بتقدمي التقارير اإىل مدير امل صنع حول العمليات اليومية. و يف عام ١٩٨٣ ع ينت مديرا للم صنع م سئول عن كافة العمليات التي تت ضمن ت سويق منتجات امل صانع املتحدة لالأبنية ملاوراء البحار وكان عدد إاجمايل املوارد الب شرية التي كنت امل سئول عنها كمدير م صنع أاكرث من ٥٥٠ فرد. تاأ سي س مكتب مازن العمران لال ست شارات الهندSسية ( )MACE يف سنة ١٩٨٥: لقد أاكت سبت من خالل عملي وجتربتي على مدى ال سنوات ال سبع املا ضية اخلربة الكافية يف جمال املقاولت و شعرت باأن الوقت قد حان لت أا سي س عملي اخلا ص يف ال ست شارات الهند سية. و اأنه ميكن اأن اأ ضيف خربتي يف هذا املجال للعدد ال صغري من ال شركات الإ ست شارية التي كانت قائمة يف البحرين على اأمل اأن يكون ذلك مفيدا. كان عملي يف جمال الإ ست شارات قد جعلني اتعامل مع جمموعة متنوعة ووا سعة من امل شاريع ال سكنية والتجارية وا شارك اأي ضا يف بناء الأبراج املتعددة الطوابق وا ستوديوهات التلفزيون واملباين ال صحية واملرافق الرتفيهية وال صناعية.فمن خالل امل شاريع قمت بالتعامل مع املقاولني الأ سا سيني والفرعيني من ذوي اخلدمات والإمكانيات املختلفة. مبا يف ذلك اأ صحاب امل شاريع من القطاع اخلا ص والوزارات احلكومية قطاع املعلومات ال صحة ال صناعة الإ سكان والتنمية ف ضال عن ال سياحة والآثار. اإن املورد الأهم يف شركتنا هو الكادرالوظيفي ذو الكفاءة العالية واملكون من املهند سني املدنيني واملعماريني وفريق اإداري يدعم ISSUE 57 Novermber

9 الفريق الفني يف الدوائر املختلفة. شعارنا هو»اإر ضاء اأ صحاب امل شاريع«و إانني وطاقم العمل لدي يف مازن العمران ل إال ست شارات الهند سية فخورون بجميع م شاريعنا التي قمنا بتنفيذها و منها برج امل ؤويد ومركز التدريب باكادميية اخلليج للطريان ومركز اخلليج للم ؤومترات بفندق اخلليج وم ست شفى البحرين التخ ص صي وغريها من امل شاريع الكبرية. الع ضويات املهنية: بحكم مهنتي يف املجال الهند سي كان من ال ضروري اأن اأ صبح ع ضوا يف عدد من امل ؤو س سات املهنية واملنظمات التي عززت ومازالت تعزز من عملنا. كما و أاتاحت يل الفر صة للتعرف على املتخ ص صني يف جمال عملي وعلى رجال الأعمال الذين يتعاملون معنا ت ضمنت ما يلي: ع ضوية املوؤ س سات املهنية: " ع ضو عامل-جمعية املهند سني البحرينية.)FMBSE( وكنت ع ضوا ن شيطا يف اجلمعية منذ سنة 1976 عندما كنت طالبا يف اجلامعة وكان يف فرتة رئا سة سعادة الدكتور ح سن فخرو ثم أانتخبت ع ضوا يف جمل س الإدارة ووا صلت خدمتي يف اجلمعية يف فرتة رئا سة املهند س جميل كاظم العلوي حيث كنت مديرا للم ؤومترات و تر أا ست بنف سي عددا من هذه امل ؤومترات التي نظمتها. كما كنت ع ضوا يف جلنة جملة املهند س. " ع ضو م شارك معهد املهندSسني املدنيني )AMICE( باململكة املتحدة " ع ضو م شارك املعهد القانوين للمحكمني )AMCIArb( باململكة املتحدة رئي س - رابطة املكاتب الهند سية البحرينية. ع ضوية جمل س اإدارة ال شركات: " ع ضو يف جمل س الإدارة ل شركة يونيفر س إانفايرمننت بحرين ش.م.ب املقفلة )منذ عام ٢٠٠٩( " ع ضو يف جمل س الإدارة ل شركة سكنا للحلول الإ سكانية ( منذ مار س عام ٢٠٠٦- اإىل ٢٠١٣( " ع ضو يف جمل س الإدارة التنفيذية ل شركة البحرين لل صناعات اخلفيفة )بليكو( منذ عام ١٩٩١ ٢٠٠١ م " نائب رئي س جمل س اإدارة شركة اخلليج لل صناعات الريا ضية ١٩٩٦(.)٢٠٠٠ " ع ضو يف جمل س الإدارة التنفيذية ل شركة كمتك.) ٢٠٠٣ ١٩٩٧( ع ضوية نادي رجال الأعمال: " ع ضو جمل س اإدارة يف نادي رجال الأعمال البحريني الربيطاين منذ اأبريل ٢٠١٣ " ع ضو جمل س اإدارة والأمني املايل بجمعية ال صداقة البحرينية الملانية منذ مايو ٢٠١٣ ع ضو نادي رجال الأعمال البحريني الفرن سي العمل التطوعي وخدمة املجتمع : اأ شعر دائما ب أانه من ال ضروري إاعطاء جزء من وقتي خلدمة املجتمع و أان أاخدم املجتمع بكل مالدي من طاقة.وقد ان ضممت اإىل نادي الروتاري بغية أان اأخدم املجتمع وكان ذلك منذ عام ١٩٨٣ حيث شاركت بن شاط كبري بجميع الأن شطة اخلريية اخلا صة بهم. و قد اأ صبحت رئي سا لروتاري نادي املنامة يف عام ١٩٨٩. كما مت اإختياري ع ضوا يف جمل س اإدارة معهد الأمل لالأطفال ذوي الإحتياجات اخلا صة ما بني عامي - ١٩٨٧ ١٩٩٧ وموؤ س سا جلمعية دار البحرين لرعاية الوالدين يف املحرق منذ عام ٢٠١٠. 7 ISSUE 57 Novermber 2013

10 وبالرغم من ذلك فاإن حبي للريا ضة وحتديدا لكرة القدم جعلتني أاكر س الكثري من وقت فراغي يف تطوير وتعزيز هذه الريا ضة يف البحرين وخ صو صا يف القطاع اخلا ص. لقد كنت م ؤو س سا وع ضوا فع ال يف دوري ال شركات وامل ؤو س سات لكرة القدم منذ عام ١٩٨١ ثم اأ صبحت رئي سا سنة ١٩٨٤ وملدة ثالثني عاما. وعملت جهدي يف تلك الفرتة لتوفري الفر صة للعاملني يف قطاع ال شركات وامل ؤو س سات اخلا صة واملتقاعدين ملزاولة هذه الريا ضة بروح تناف سية شريفة لتوطيد روح الزمالة للعاملني فيها. ثم اأ صبحت الأمني املايل جلمعية البحرين لكرة القدم يف ال سنوات ما بني ١٩٩٢ ١٩٩٦ عائلتي: اأنا اأ صغر إابن ل سعادة املرحوم الأ ستاذ أاحمد العمران واملرحومة ال سيدة سلوى العانوتي العمران. كان والدي اأول وزير للرتبية والتعليم يف البحرين بعد ال ستقالل وم ست شارا ل صاحب ال سمو امري دولة البحرين الراحل ال شيخ عي سى بن سلمان اآل خليفة رحمه اهلل و كان رائدا من رواد التعليم يف البحرين و واحدا من صناع نه ضته الذين أاثروا م سريته يف البالد عطاء وحبا.فقد قدم خدماته للبالد على مدى اأكرث من ٥٠ عاما عمل خاللها يف مواقع كثرية أاثبت خاللها كفاءة ووفاء واخال صا نادرا لهذا البلد.لقب خاللها ب ( أابو التعليم( يف البحرين و )مربي الأجيال( وميكن اعتباره»من شئ التعليم الر سمي«يف البحرين. ففي عام ١٩٤٧ مت تعيينه مديرا للرتبية والتعليم وقد تبنى منذ ذلك الوقت برناجما طموحا لتطوير التعليم وتي سريه و توفريه للجميع و اإحت ضن برناجما لتدريب املعلمني وت شجيع أابناء البالد على العمل يف هذه املهنة بل انه ا ستقدم اخلربات اىل البالد لإثراء العملية التعليمية وو ضع على عاتقه لبنات ت أا سي س التعليم الر سمي للبنني والبنات يف البحرين حتى ح صلت البالد على ا ستقاللها. وغداة ال ستقالل عني كاأول وزيرا للرتبية والتعليم يف عام ١٩٧١. ولقد مت تقليد الأ ستاذ أاحمد العمران بالعديد من الأو سمة على أاعلى امل ستويات من البحرين ومن دول اخلليج العربية تقديرا جلهوده املخل صة يف خدمة الرتبية والتعليم. كما كانت والدتي رائدة يف العمل الإجتماعي و واحدة من املربيات الرواد يف دولة البحرين يف الأربعينات واخلم سينات من القرن املا ضي. فقد كر ست حياتها للعمل الجتماعي حلوايل اأربعني عاما وكانت واحدة من الرواد الأوائل املعروفني و قائدة من قادات العمل الجتماعي يف البحرين. حيث ساهمت بجهدها وعطائها الإن ساين يف تاأ سي س»جمعية رعاية الطفل والأمومة«مع جمموعة من ال سيدات البحرينيات التي مت ترخي صها يف عام ١٩٦٠ حيث تولت ال سيدة سلوى العمران العديد من املنا صب الإدارية فيها ابتداء من اأمانة ال سر ومن ثم نائبة للرئي س ملدة خم سة وع شرين عاما. وح صلت على العديد من ال شهادات واجلوائز التقديرية من البحرين ومن دول اخلليج العربية تقديرا جلهودها يف العمل التطوعي وخدمة الإن سانية. ولقد تعلمت منهما اأهمية العمل والن ضباط وحتمل امل سوؤولية فقد كانا منوذجا كامال. لذلك كانا رحمهما اهلل والدين عظيمني فبينما كانت حتيطنا الوالدة بالكثري من احلب وترينا كيفية الإندماج مع املجتمع كان والدي يعلمني هواياته وهي ال صيد وبناء القوارب وارتياد البحر حيث شاطرته املعلومات حول هذه الهواية حتى يوم وفاته. شقيقي الأكرب.. ال سفري الدكتور ظافر العمران امل سوؤول عن العالقات الثنائية يف وزارة اخلارجية و شقيقتي الدكتورة هالة العمران خبرية اإعالمية وكانت سابقا الوكيل امل ساعد لالإذاعة والتلفزيون يف وزارة الإعالم مملكة البحرين. ISSUE 57 Novermber

11 يف عام ١٩٧٨ تزوجت ال سيدة آامال يو سف املوؤيد البنة ال صغرى لرجل الأعمال الراحل الوجيه ال سيد يو سف املوؤيد. وكونها سيدة من سيدات الأعمال املتمكنات فقد بد أانا معا بناء حياتنا ككيان واحد خطوة تلو الأخرى. لدينا ثالثة أابناء الكربى مرمي مازن العمران التي ح صلت على شهادتها اجلامعية يف الفنون اجلميلة من كلية ت شيل سي جامعة لندن باململكة املتحدة وتدير الآن عملها اخلا ص.الأبن أاحمد مازن العمران الذي ح صل على شهادة املاجي ستري يف الهند سة امليكانيكية من جامعة شيفيلد باململكة املتحدة و هو يعمل حاليا يف مازن العمران ل إال ست شارات الهند سية للح صول على اخلربة والبنت ال صغرى هي مي مازن العمران التي ل تزال يف جامعة بو سطن بالوليات املتحدة الأمريكية لدرا سة علم النف س. هواياتي: هناك الكثري من النا س يخ شون اأن ي صلوا ملرحلة التقاعد من عملهم لأنهم ل يعرفون كيف ي شغلون وقتهم! أاما بالن سبة يل لي س لدي اأي م شكلة يف ذلك وكل الإمتنان والف ضل يرجع اإىل والدي العزيز رحمه اهلل. فمن الهوايات التي اأع شقها هي كرة القدم و صيد الأ سماك. ف أانا ل ست صيادا عاديا لأن والدي علمني كيف اأكون»النوخذة«وبحار وقبطان. فلقد ا ستغرق والدي الراحل الكثري من الوقت لتعليمي عن اأف ضل اماكن ال صيد يف اخلليج وكيفية قراءة اخلرائط وتوجيه القوارب و علمني كل شيء عن املناخ يف منطقة اخلليج والف صول والرياح واملد واجلزر. ومبا أان الوالد بنى العديد من القوارب القدمية )البواني ش( كهواية والتي هي موجودة حتى اليوم وبالتجهيزات ذاتها ف إانه مل يعلمني كيفية قيادتها فقط بل علمني اأي ضا ا صالحها و صيانتها وذلك للحفاظ على سريها ب سال سة يف مياه اخلليج املتقلبة! ويف اخلتام اأود اأن اأقدم كل ال شكر والتقدير لرئي س واأع ضاء جمل س الإدارة وطاقم حترير جملة املهند س لإتاحة هذه الفر صة يل لتقدمي نبذة عن حياتي وخربتي يف العمل بهذا املجال احليوي. 9 ISSUE 57 Novermber 2013

12 المهندسة منى المطوع الوكيل المساعد لمشاريع البناء والصيانة بوزارة األشغال لقاء أجراه حافظ عبدالغفار: مل تعد مهمة احلفاظ على البيئة مقت صرة على الأفراد على اختالف مواقعهم من حيث ت صرفهم اليومي املتمثل يف تعاملهم القا سي مع البيئة املنكوبة بل إان الأمر يتعداه لي صل اإىل م س ؤوولية حكومات دول والتزامات عاملية ودولية حتكمها اتفاقات ومعاهدات ل ضمان بلوغ بيئة صحية يف شتى بقاع املعمورة من خالل التقليل من ظاهرة الحتبا س احلراري و آاثارها املدمرة على البيئة وطبقة الأوزون. ويف عامل متطور ومتغري بات ا ستخدام الطاقة اخل ضراء واملتجددة لتقنيات البناء امل ستدام يف اأي ت صميم أاو تخطيط للمباين اأمرا ضروريا ومهما مل سايرة عجلة الزمن املتطور وباتت احلاجة لوجود ا شرتاطات عاملية ملزمة من قبل امل شرعني والهيئات املخت صة اأمرا ضروريا بغية اأن يكون املوقع اأو امل شروع خا ضعا بن سب حمددة ملعايري صحية وكافية من النواحي البيئية واحلفاظ عليها. من جانبها ت سعى وزارة الأ شغال إاىل تفعيل مبادراتها اخلا صة باملباين اخل ضراء امل ستدامة انطالقا من ر سالتها كم ؤو س سة حكومية رائدة تقدم خدمات البنية التحتية عالية اجلودة وت ساهم يف التنمية والنه ضة العمرانية باململكة.. ويف ما يلي حوار مع املهند سة منى جا سم املطوع )الوكيل امل ساعد مل شاريع البناء وال صيانة ع ضو اللجنة اخلليجية ملوا صفات املباين اخل ضراء(: هل من تعريف حمدد ل )املباين اخل ضراء( )املباين اخل ضراء( هي مباين صديقة للبيئة يتم الأخذ يف العتبار عند ت صميمها وتنفيذها وت شغيلها ا ستخدام أاف ضل احللول الهند سية واملواد والتقنيات التي حتد من ا ستهالك الطاقة واملوارد الطبيعية وتعمل على حماية البيئة اخلارجية من التلوث كما تعمل على ضمان بيئة داخلية صحية نقية واآمنة.. وتعر ف )املباين اخل ضراء( اأي ضا على اأنها منظومة متكاملة من الإجراءات واحللول التي تطبق على املبنى لتقليل ا ستهالك الطاقة والنبعاثات امللوثة للبيئة وت شمل: توفري ا ستهالك الطاقة واملياه توفري مواد البناء مع العتماد على امل صادر الطبيعية املحلية املتجددة دون الإ ضرار بالبيئة تقليل انبعاث الغازات ال ضارة حت سني جودة البيئة الداخلية للمبنى زيادة العمر الفرتا ضي للمبنى رفع الإنتاجية ودعم القت صاد يف خمتلف القطاعات ISSUE 57 Novermber

13 وماذا عن مبادرات وزارة الأ شغال يف جمال )املباين اخل ضراء( كثرية هي املبادرات التي اتخذتها وزارة الأ شغال يف هذا ال ساأن أاولها ت شكيل فريق عمل ي ضم خمتلف التخ ص صات من املهند سني قام بدرا سة الأنظمة واملعايري الدولية لتقييم املباين واخلروج بالقائمة النموذجية ملوا صفات املباين اخل ضراء والتي تت ضمن عنا صر رئي سية تتمثل يف الغالف اخلارجي للمبنى )اأ سقف حوائط وزجاج( ا سرتاتيجيات توفري ا ستهالك الطاقة ا سرتاتيجيات توفري ا ستهالك املياه املواد ال صديقة للبيئة لتقليل انبعاثات الغازات و خا صة ثاين اأك سيد الكربون جودة البيئة الداخلية )التهوية والإ ضاءة الطبيعية(. كما ت سعى وزارة الأ شغال إاىل تطبيق هذه القائمة على الت صاميم النموذجية للمدار س احلديثة بالتعاون والتن سيق مع وزارة الرتبية والتعليم و يف نف س ال سياق توا صل الوزارة ت شجيع و تكثيف برامج ن شر التوعية وحتفيز موظفيها على الهتمام بجوانب املباين واملكاتب اخل ضراء وت ستعني باخلرباء املتخ ص صني يف جمالت البيئة وتوفري الطاقة واملباين امل ستدامة لعر ض جتاربهم وامل شروعات التي مت تنفيذها كمباين خ ضراء وتوا صل العمل على تطوير خربات املهند سني مبا ي صقل مهاراتهم املهنية والعملية بالإ ضافة إاىل مبادرات اأخرى عديدة صديقة للبيئة من ضمنها: مراجعة املوا صفات العامة لوزارة الأ شغال ومتابعة جوانب اللتزام بها تقييم الطاقة ملبنى وزارة الأ شغال للو صول لعتماده LEED Gold تقييم أاداء املباين احلكومية التي ت شرف )الأ شغال( على صيانتها لتاأهيلها ورفع كفاءتها امل شاركة يف م شروع )تنوير( املنبثق عن املبادرة احلكومية لكفاءة ا ستخدام املوارد الطبيعية والطاقة حدثينا عن اهتمام )الأ شغال بجانب املباين اخل ضراء وامل ستدامة من خالل امل شاريع التي تنفذها نظرا لأهمية مو ضوع املباين اخل ضراء وامل ستدامة يف عامل اليوم فقد اأ صبح الهتمام بهذا اجلانب هدفا ضروريا ولي س خيارا إاذ يتوافق مع ما مت ر صده من فر ص التح سني كنتيجة لور ش عمل مركز البحرين للتميز يف عام 2009 ويتوافق اأي ضا مع روؤية البحرين للعام 2030 لذا فقد مت اأخذه بعني العتبار كاأحد الأهداف الإ سرتاتيجية للوزارة وقطاع الإن شاءات حتت ا سم مبان خ ضراء وم ستدامة ذات أاداء عال.. ويف هذا ال سياق فاإن وزارة الأ شغال ت ساهم بفعالية يف الأخذ باملبادرة احلكومية لتحقيق ال ستخدام الأمثل للرثوات الطبيعية واملوارد املتاحة حيث أانه ع ضو فاعل يف )جلنة املعايري والطاقة( و)جلنة سوؤون البيئة( بالإ ضافة إاىل جلنة تقييم اأداء املباين احلكومية برئا سة هيئة الكهرباء واملاء. هل من اإح صائيات حول تاأثري )املباين اخل ضراء( على البيئة قد يخفى على الكثريين الأثر الكبري الذي ترتكه املباين على البيئة حيث ت ستنزف املباين واملن ساآت املوارد الطبيعية والطاقة كما ت ساهم يف تلوث البيئة من خالل املخلفات وامللوثات التي تخلفها عملية الإن شاء والت شغيل.. اأما بالن سبة للمباين اخل ضراء فهي توفر العديد من اجلوانب الإيجابية من ضمنها: حتقيق %26 ا ستهالك أاقل يف الطاقة %13 خف ض يف تكاليف الت شغيل وال صيانة %27 من ناحية ك سب ر ضا امل ستخدمني %33 حتقيق معدلت اأقل بالن سبة لالنبعاثات الكربونية. ما هي املبادرات ال صديقة للبيئة التي اتخذتها اإدارات وزارة الأ شغال يف هذا ال ض أان مت انتهاج عدة مبادرات يف هذا اخل صو ص اأهمها مبادرة تطبيق مبادئ وقواعد املباين اخل ضراء للتاأكيد على ال ستدامة خالل الدورة الكاملة لعمر املبنى بحيث ن ضمن ت شييد مبان ذات اأداء عال نتيجة التطبيق الفعال لتقنيات املباين اخل ضراء خالل مراحل الدورة الكاملة لعمر امل شروع مع الفهم الوا ضح ملمار سات املباين اخل ضراء واملوا صفات اخلا صة بها مما ينتج عنه ت صاميم فعالة وذات مردود اقت صادي واجتماعي. كما اأن م ساهمات الإدارة كثرية ومتعددة ولعل اآخرها امل شاركة يف فعاليات )معر ض البحرين الدويل للتقنيات اخل ضراء( الذي شهد م شاركات عدة دول عربية و أاجنبية حيث حر صت وزارة الأ شغال على عر ض مبادرتها يف املباين اخل ضراء امل ستدامة 11 ISSUE 57 Novermber 2013

14 يف بع ض املباين.. إاذ تعمل وزارة الأ شغال على عدة برامج لن شر التوعية بني املواطنني منها إاعادة تدوير املواد والقرطا سية امل ستهلكة من قبل املوظفني يف مباين الوزارة عن طريق و ضع احلاويات اخلا صة بذلك وت شجيع املمار سات ال صحيحة بني املوظفني ومكافاأتهم بالإ ضافة اإىل ال ستعانة بخرباء يف جمال املباين اخل ضراء لتقدمي الدعم الفني للمهند سني وتطوير مهاراتهم وخرباتهم يف هذا املجال وتطوير مهارات وخربات املهند سني و إاحلاقهم بربامج ودورات تدريب متخ ص صة توؤهلهم للح صول على شهادات احرتافية ومراجعة املوا صفات العامة لوزارة الأ شغال وت ضمينها موا صفات املباين اخل ضراء. وت شمل املبادرات الأخرى ال صديقة للبيئة من قبل وزارة الأ شغال تطبيق موا صفات املباين اخل ضراء يف الت صاميم احلديثة للمدار س. وقد ا ستخدمت اإدارة م شاريع البناء بالفعل مواد صديقة للبيئة يف قنوات وممرات الهواء و أاجهزة التكييف وكذلك جعل التحكم واملراقبة لنظام التكييف والإ ضاءة يتم عرب نظام اإدارة املبنى والذي يكون له الدور الكبري يف تر شيد ا ستهالك الطاقة اإ ضافة اإىل ا ستخدام الأجهزة ووحدات الإ ضاءة ذات الكفاءة العالية بالإ ضافة إاىل عزل الأ سقف واحلوائط والأ سقف وا ستخدام الزجاج العاك س. وتوؤكد وزارة الأ شغال - على الدوام - التزامها مبوا صفات املباين اخل ضراء يف ال سنوات املقبلة حيث تتطلع البالد إاىل احلفاظ على موارد املياه والكهرباء ويف ال سياق نف سه ت شجع إادارة هند سة املواد بالوزارة مقاوليها على ا ستخدام مواد مت ت صنيعها حمليا للحد من انبعاث الكربون اأثناء اأعمال الإن شاءات وذلك عن طريق التقليل من نقل املواد مل سافات طويلة. هل من اإ سهامات مبا شرة تقوم بها إادارة م شاريع البناء لدعم البيئة ت سعى وزارة الأ شغال عموما اإىل ال ستمرار يف مبادرتها اخلا صة باملباين اخل ضراء امل ستدامة وحتر ص دائما على تعزيز م شاركتها يف تنفيذ برنامج ال ستخدام الأمثل للطاقة كاأحد الربامج املنبثقة عن املبادرة احلكومية لتحقيق ال ستخدام الأمثل للرثوات الطبيعية واملوارد املتاحة والتي أاطلقها صاحب ال سمو امللكي الأمري خليفة بن سلمان اآل خليفة رئي س الوزراء. ويف هذا الإطار نظمت اإدارة م شاريع البناء حتديدا الكثري من الفعاليات والربامج لتاأكيد اهتمامها باملجال البيئي اإذ مت تنظيم حملة توعية تغطي اجلوانب املختلفة ملفهوم املباين اخل ضراء وامل ستدامة حيث مت تقدمي عدة حما ضرات توعية بخ صو ص تاأ صيل وزرع ثقافة املباين اخل ضراء وامل ستدامة وعقد اجتماع مع وفد سنغافوري ميثل هيئة املباين والإن شاءات يف سنغافورة ومتخ ص ص يف جمال املباين اخل ضراء امل ستدامة وذلك لتبادل الآراء وال ستفادة من اخلربة ال سنغافورية يف هذا املجال وخا صة يف و ضع املعايري اخلا صة لت صميم املباين اخل ضراء وامل ستدامة وقد مت توقيع مذكرة تفاهم بني وزارة الأ شغال والوفد ال سنغافوري يف هذا املجال. ومت كذلك اإعداد القائمة النموذجية القيا سية لفح ص تطبيق اخلطوط الإر شادية لت صميم املباين اخل ضراء وامل ستدامة وقد طبقت قائمة الفح ص على اأحد الت صاميم النموذجية للمدرا س وهو اأحد م شروعني مت اخذ مفهوم املباين اخل ضراء يف ت صميمهما يف حني أان امل شروع الآخر هو مبنى وزارة الأ شغال اجلديد الذي مت اجنازه خالل ال سنة املا ضية. و سوف يقوم فريق العمل يف املرحلة القادمة بالرتكيز على اإجراء البحوث والدرا سات على املبنيني من اجل ا ستخال ص النتائج وال ستفادة منهما للم شاريع امل ستقبلية الأخرى. وينبغي هنا الت أاكيد على اأن دعم البيئة امل ستدامة يف هذه املرحلة مل ي أات من فراغ اأو مبح ض ال صدفة بل كان اأحد نتائج ور ش عمل مركز البحرين للتميز منذ البداية يف حتديد العمليات ذات القيمة امل ضافة التي ميكن لالإدارة اأن تتميز فيها من خالل الإبداع والتميز يف الت صميم.. ويتم اأي ضا يف هذا ال سياق الأخذ بفر صة التح سني عرب ت شييد مبان خ ضراء م ستدامة ذات اأداء عال. ما هي الروؤية التي ت سريون وفقها يف وزارة الأ شغال الروؤية التي تعمل وزارة الأ شغال يف سياقها يتمثل م ضمونها يف )احلر ص على اإدارة رائدة يف تقدمي اخلدمات ال ست شارية الفنية عالية اجلودة يف جمال البناء والتعمري امل ستدام(. ISSUE 57 Novermber

15 كما أان لدى الوزارة ر سالة مهنية تتمثل يف )تقدمي خدمات ا ست شارية عالية اجلودة يف جمال البناء والتعمري امل ستدام(. ت ستند الوزارة يف حتقيق ر ؤويتها املنبثقة من الروؤية ال شاملة للمملكة لعام 2030 والتي اأخذت يف العتبار اجلوانب القت صادية والجتماعية والتطوير ال شامل على ثالثة حماور رئي سية هي التعلم امل ستمر والتطوير تطوير النظم الداخلية ر ضا العمالء. خارجية ذات عازل مع الت أاكيد على ضرورة توافر الإ ضاءة الطبيعية والتهوية املنا سبة وا ستخدام مواد صديقة للبيئة توفر بيئة داخلية صحية آامنة توجيه املبنى وتن سيق اأعمال الت شجري والتظليل والبيئة اخلارجية إاىل جانب اأنظمة و جتهيزات ذات كفاءة عالية يتم التحكم بها عن طريق نظام اإدارة مركزي. اإ سهامات الوزارة يف التنمية القت صادية بالبحرين.. هل تقت صر على اجلوانب الفنية ت سعى إادارة م شاريع البناء بالوزارة إاىل الإ سهام يف حتقيق التنمية القت صادية يف اململكة من خالل التزامها بو ضع الت صاميم واملوا صفات للمباين وتنفيذها على مقايي س عالية من اجلودة. كما ت ساهم الإدارة يف تنفيذ برامج احلكومة الإن شائية وم شاريع البنى التحتية من خالل ال ست شارات الفنية والهند سية التي تقدمها للوزارات واجلهات احلكومية يف تخطيط وت صميم ودرا سة وتطوير م شاريعها العمرانية والإن شائية مبا ي ضمن سالمتها وجودتها ومن خالل تطبيق الهند سة القيمية على م شاريعها الكربى كي ت ضمن ال ستغالل الأمثل للموارد والو صول اإىل اأف ضل احللول الهند سية و أاكرثها كفاءة. ما مدى ا ستفادة املباين احلكومية التعليمية من اأن شطتكم وخططكم متتد م شاريع م شاريع وزارة الأ شغال لتغطي الكثري من القطاعات احلكومية منها القطاع ال صحي )امل ست شفيات واملراكز ال صحية( والقطاع التعليمي )املدار س واملعاهد والكليات( وقطاع ال شباب والريا ضة )الأندية واملراكز ال شبابية( وقطاع دعم اخلدمات الجتماعية ) صالت املنا سبات واملراكز الجتماعية املباين الإدارية مراكز الربيد(. وعلى سبيل املثال ل احل صر ف إان الت صاميم اجلديدة للمدار س روعي فيها ا ستخدام تقنيات البناء امل ستدام بتطبيق حلول املباين اخل ضراء املتمثلة يف ا ستخدام نوافذ ذات زجاج مزدوج وعاك س اأ سقف وجدران 13 ISSUE 57 Novermber 2013

16 م. سوزان محمد العجاوي رئيس قسم التخطيط البيئي عضو اللجنة المشتركة لتغير المناخ المجلس األعلى للبيئة تغير المناخ التنمية المستدامة و المباني الخضراء بمملكة البحرين ت ضمنت ر ؤوية مملكة البحرين القت صادية 2030 طموحات تنموية عالية على امل ستوى القت صادي واحلكومي واملجتمعي و شددت الروؤية على حتقيق التنمية امل ستدامة بكل أابعادها وقد ورد فيها فقرة حول أاهمية حماية البيئة الطبيعية وتطبيق اأنظمة لت أامني كفاءة ا ستخدام الطاقة يف املباين وغريها من اأجل ال ستدامة. تتمثل بع ض العوامل املهمة التي ينبغي اأخذها بعني العتبار عند مناق شة التنمية امل ستدامة يف ال ستخدام الر شيد للموارد الطبيعية والطاقة والتلوث وتغري املناخ. وتعني ال ستدامة يف مفردات التنمية النمو امل سوؤول أاي ذلك النمو الذي يتحقق عندما يتم التوفيق بني الهتمامات الجتماعية والبيئية مع الحتياجات القت صادية للنا س. كما ميكن اأن تعرف على إانها العالقة بني الن شاط القت صادي )التنمية الإقت صادية( وا ستخدامه للموارد الطبيعية يف العملية الإنتاجية وانعكا س ذلك على منط حياة املجتمع )التنمية الإجتماعية( مبا يحقق التو صل إاىل خمرجات ذات نوعية جيدة للن شاط القت صادي وتر شيد ا ستخدام املوارد الطبيعية )البيئة امل ستدامة( مبا ي ؤومن ا ستدامتها و سالمتها دون اأن يوؤثر ذلك الرت شيد سلبا«على منط احلياة و تطورها. من القت صاد الأخ ضر اإىل املباين اخل ضراء: انعقد موؤمتر قمة الأر ض الأول الذي عقد يف ريو دي جانري بالربازيل عام 1992 وو ضع املوؤمتر التنمية امل ستدامة يف صدر الأولويات العاملية و أاقر جدول اأعمال القرن احلادي والع شرين كخطة تنفيذية للو صول للتنمية امل ستدامة وجاء موؤمتر قمة الأر ض الثانية يف العام 2002 ليحلل ما اأحرز من تقدم ب ساأن جدول أاعمال القرن 21 وبحث اأي ضا يف ال سبل اجلديدة لتحقيق التنمية امل ستدامة اأما موؤمتر قمة الأر ض الثالث الذي عقد يف ريو بالربازيل يف يونيو 2012 بعد مرور ع شرين عاما من اإنطالق املوؤمتر الأول فقد قا س التقدم احلا صل وركز على أان الإقت صاد الأخ ضر هو من اأهم املحاور املطروحة يف سياق التنمية امل ستدامة والق ضاء على الفقر. فما هو القت صاد الأخ ضر و ملاذا ا صبح حديث ال ساعة وما عالقته بالتنمية امل ستدامة وبتغري املناخ واملباين اخل ضراء يعرف القت صاد الأخ ضر بالقت صاد الذي ينتج عنه حت سن يف رفاهية الإن سان وم ساواة اجتماعية يف حني يقلل ب صورة ملحوظة من املخاطر وندرة املوارد الإيكولوجية ويرتكز مفهوم القت صاد الأخ ضر على اإعادة ت شكيل وت صويب الأن شطة القت صادية ISSUE 57 Novermber

17 لتكون أاكرث م ساندة للبيئة والتنمية الجتماعية بحيث ي شك ل طريقا نحو حتقيق التنمية امل ستدامة. ويهتم القت صاد الأخ ضر بال ستثمار يف التقنيات اخل ضراء التي ي شمل جمالها العديد من املوا ضيع واملحاور التي تفتح اأبوابا لالبتكار والتقدم من تقنيات لتوليد الطاقة ب صورة متجددة إاىل منتجات كيميائية غري سامة. وين ضوي حتت التقنيات اخل ضراء حماور عديدة ابرزها الطاقة املتجددة والبديلة واملباين اخل ضراء والكيمياء اخل ضراء وتقنية النانو اخل ضراء. ومن املتوقع بح سب اخلرباء يف هذا املجال أان يجلب تطبيق التقنيات اخل ضراء تغريات كبرية يف احلياة على كوكب الأر ض على مدى العقدين القادمني. ولقد ت ضمنت خمرجات م ؤومتر قمة الأر ض +20 اإ صدار وثيقة ختامية أاهداف التنمية امل ستدامة اأ شارت لأهمية تبني مفهوم الإقت صاد الأخ ضر مبا يتنا سب والظروف الوطنية لكل دولة. و برز موؤخرا على ال ساحة املحلية بالبحرين العديد من املبادرات التي تدعم تبني مفهوم التقنيات اخل ضراء وما ين ضوي حتتها من حماور ضمن سيا سات اململكة يف الإ ستثمار امل ستدام بكل أابعاده م ساهمة بذلك يف التوجهات املحلية والدولية التي تعترب التقنيات اخل ضراء من دعائم القت صاد الأخ ضر و إا ستثمار امل ستقبل الواعد واأحد الأدوات الفاعلة لتقليل النبعاثات. وقد قامت اململكة بتطبيق فعلي لت شجيع تبني هذا التوجه عرب العديد من الفعاليات و الأن شطة التي نفذتها عرب م ؤو س ساتها الوطنية ولغر ض التوعية بالفر ص ال ستثمارية التي ستتيحها فعلى سبيل الذكر ل احل صر أاقام املجل س الأعلى للبيئة معر ض ومنتدى البحرين الدويل الأول للتقنية اخل ضراء 2012 وهو الأول من نوعه يف البحرين بالتعاون مع منظمة الأمم املتحدة للتنمية ال صناعية UNIDO وحاليا يقوم بالإعداد والرتتيب للمعر ض الثاين واملزمع عقده يف يناير وقد أاتاح املعر ض الأول فر صا متميزة لعر ض أاحدث التقنيات اخل ضراء ومن أاهمها تلك املتعلقة يف جمال املباين اخل ضراء. كما أان هيئة الكهرباء واملاء تقوم وب شكل شبه سنوي بعقد موؤمتر يعنى برت شيد ا ستهالك املاء والكهرباء وتبادر ب إا ست ضافة التقنيات اخل ضراء امل صاحبة لتحقيق هذا الغر ض على م ستوى امل ؤو س سات التجارية واملباين ال سكنية فيما تقوم اجلهات احلكومية الأخرى بالعمل وب صيغ خمتلفة على ذات ال سياق. فما هي املباين اخل ضراء وما هي فوائدها و أاي من الدول قامت بتبني هذا املفهوم املباين اخل ضراء: املباين اخل ضراء والتي تعرف اأي ضا با سم البناء امل ستدام هي عبارة عن مبان يتم ت صميمها وبناوؤها اأو جتديدها وت شغيلها اأو اإعادة ا ستخدامها بطريقة بيئية وبكفاءة يف ا ستخدام املوارد والهدف من وراء وجود مثل هذه املباين هي حماية صحة القاطنني فيها وحت سني اإنتاجية العمال واملوظفني وا ستخدام الطاقة واملياه وغريها من املوارد ب شكل اأكرث كفاءة واحلد من التاأثري الكلي على البيئة. ويرجع تاريخ املباين اخل ضراء اإىل اأواخر العام 1800 واأوائل عام 1900 عندما كانت الثورة ال صناعية يف خ ضمها اإذ شوهد ولأول مرة حتول الطاقة ال شم سية اإىل طاقة كهربائية واملعروفة حاليا با سم الطاقة ال ضوئية. فحول هذا الوقت مت بناء عدد من حمطات توليد الطاقة ال شم سية لال ستفادة من طاقة ال شم س. ثم يف عام 1950 مت ا ستخدام الطاقة ال شم سية على الطريق ويف نطاق ضيق للغاية وقد دفعت اأزمة الطاقة يف ال سبعينيات من القرن املا ضي والزيادات يف اأ سعار النفط إاىل زيادة البحث والتطوير يف جمال حت سني كفاءة ا ستخدام الطاقة واإيجاد م صادر للطاقة املتجددة وتوازى ذلك جنبا اإىل جنب مع احلركة البيئية التي انبثقت يف ال ستينيات وال سبعينيات والتي دعمت توجهات تبني ممار سات بناء صديقة للبيئة م شكلة بذلك اأقرب التجارب اإىل املعا صر من املباين اخل ضراء احلالية. وقد أان شئت العديد من دول العامل املتقدمة جمال س ت سمى مبجال س الأبنية اخل ضراء للتعريف بهذه املباين وللم ساعدة على صياغة ال سيا سات البيئية امل ستدامة من حيث البناء وقد و ضعت هذه الدول معايري اأ سا سية لتقييم املباين اخل ضراء تتناول العديد من العنا صر الفنية الهامة. ومتثل املباين جنبا اإىل جنب مع الغذاء والرعاية ال صحية اأب سط واأهم الحتياجات الإن سانية ل إالن سان وكلما تطور الإقت صاد يف الدول كلما ق ضى املواطنون املزيد من الوقت داخل املباين اإذ ي صل الوقت الذي يق ضيه الب شر يف الدول املتقدمة داخل املباين ما يعادل %90 من وقتهم ولقطاع املباين اآثار كبرية على البيئة اإذ ي شكل حوايل ثلث الطلب العاملي على الطاقة كما ي شكل اأي ضا القطاع الأكرب من اإنبعاثات غازات الدفيئة يف جميع القت صادات. وت سهم املباين يف املتو سط بحوايل 45 من انبعاثات الكربون يف املدن ويعترب غاز الكربون )الغاز الأكرث اإنبعاثا من الأن شطة الب شرية( اأحد اأهم غازات الدفيئة التي تت سبب يف تغري املناخ 15 ISSUE 57 Novermber 2013

18 والتي عادة ما تنجم عن حرق الوقود الأحفوري. ويعترب قطاع املباين واحدا من أاهم القطاعات التي تتيح فر ص قليلة التكلفة للتخفيف من النبعاثات على م ستوى الدولة. وتعود املباين اخل ضراء بالعديد من الفوائد الإقت صادية على م ستثمريها وعلى الدولة وبالرغم من أان التكلفة الكلية لإن شاء املباين اخل ضراء على املدى الق صري تكون أاكرث من املباين العادية/ التقليدية مبا مقداره % 2 -%5 اإل اإنها و على املدى الطويل تعود بالفائدة على الإقت صاد والدولة يف نواحي عديدة فبالإ ضافة اإىل قدرتها على حت سني كفاءة ا ستخدام الطاقة موؤدية اإىل خف ض الإ ستهالك مبا ن سبته %26 وبالتايل فعالية اكرب من حيث خف ض تكلفة الطاقة عما هي عليه يف املباين التقليدية من خالل ت صميمها واإدارتها ف إانها اأي ضا ت ساهم يف خف ض النبعاثات امل سببة لغازات الحتبا س احلراري مبا ن سبته %33. وتعترب املباين اخل ضراء أاداة رئي سة للتكيف مع تغري املناخ فيما تقدمه من توفري يف إا ستخدام املياه وكفاءة يف إا ستخدام املوارد تتمثل يف تقليل املواد امل ستهلكة عند البناء وبعد الإ شغال والت شجيع على إاعادة التدوير لها وبخف ض يف كلفة ال صيانة ي صل اإىل %13 مع ر ضاء اأكرب واأف ضل للقاطنني )ال سكان واملوظفني( ملا توفره من هواء متجدد واإ ضاءة وحتكم يف مناخ املبنى ي صل إاىل ما ن سبته %27 مقارنة باملباين التقليدية. كما أان املباين اخل ضراء اأي ضا تعترب أاداة رئي سة م ساندة للعديد من ق ضايا التنمية امل ستدامة مبا يف ذلك أامن الطاقة والتخفيف من حدة الفقر واإمدادات املياه واإدارتها وال صحة العامة. وتندرج حتت معايري تقييم املباين اخل ضراء العديد من العنا صر التي يجب توافرها أاهمها: حتديد املوقع كفاءة ا ستخدام الطاقة كفاءة ا ستخدام املواد كفاءة ا ستخدام املياه اآخذين بالإعتبار اإختالف اأولوية كل عن صر بناء على طبيعة مناخ كل دولة وثقافتها الإجتماعية ومواردها املتوفرة. ولقد سبق أان ا شرنا باأن العديد من الدول املتقدمة قد اأن ساأت ما يعرف مبجال س الأبنية اخل ضراء وقد طورت هذه املجال س معايري معينة ت ستخدم لت صنيف املباين على اأنها مباين خ ضراء أاو م ستدامة و قامت باإعداد الإطار الإداري والقانوين لإ صدر ال شهادات الداعمة للت سمية. وت شتهر شهادات بع ض هذه املجال س على امل ستوى العاملي وتعترب الوجهة الأويل لبع ض الدول الراغبة يف ت صنيف مبانيها باخل ضراء وقد يكون اأ شهرها واأقدمها تداول يف العامل ت صنيف )BREEAM( والذي أان ساأ يف اململكة املتحدة الربيطانية و) LEED ( والذي أان ساأ يف الوليات املتحدة الأمريكية. وقد قامت العديد من الدول العربية باإ ستنباط ت صانيف اأنظمة خا صة باملباين اخل ضراء تتالئم وظروفها البيئة والقت صادية والجتماعية فمن هي هذه الدول وما الذي حققته الدول العربية واملباين اخل ضراء: مع إارتفاع وترية النقا ش ب ضرورة تطبيق نهج التنمية امل ستدامة يف الدول واحتدام اجلدل حول كيفية التخفيف والتكيف مع اآثار تغري املناخ وبروز مفهوم الإقت صاد الأخ ضر وما ين ضوي حتته من ت شجيع لتبني مفهوم الإ ستثمار الأخ ضر يف امل شاريع التنموية وتنويع م صادر الدخل والطفرة العلمية احلا صلة يف جمال التقنيات اخل ضراء حتت كل هذه الق ضايا املوؤثرة ب شكل مبا شرة اأو غري مبا شر واملنادية ب ضرورة تر شيد وح سن اإدارة املوارد لالأجيال القادمة ومع اإرتفاع الوعي البيئي يف العامل العربي فقد تتبعت بع ض الدول العربية نهج الدول املتقدمة يف البدء بالإهتمام بتبني مفهوم املباين اخل ضراء وبتطبيقه على مبانيها وفيما يلي الدول العربية التي اهتمت باملباين اخل ضراء واأن شئت لها جمال س متخ ص صة: ISSUE 57 Novermber

19 1- دولة الإمارات العربية املتحدة : تعترب الإمارات أاول دولة عربية تن شئ جمل س لالأبنية اخل ضراء وكان ذلك يف عام 2006 ويتاألف جمل س اإدارة جمل س الإمارات لالأبنية اخل ضراء من الأع ضاء املوؤ س سني وامل ؤو س سات يف دولة الإمارات العربية املتحدة والتي ت شمل جمموعة متنوعة من القطاعات املعنية ب صناعة البناء وتعترب جهة غري حكومية ويدفع املجل س بدولة الإمارات لتكون من الدول الرائدة يف جمال البناء الأخ ضر قبل عام 2015 كما ي ساعد املجل س يف صياغة ال سيا سات البيئية الإن شائية لت سهيل البناء على أا سا س املمار سات امل ستدامة يف الإمارات وي ستخدم املجل س النظام الأمريكي يف ت صنيف مبانيه ويقع يف إامارة دبي يف حني اأن جمل س أابو ظبي للتخطيط العمراين قد تبنى مبادرة اإن شاء ا ستدامة لتحويل اأبو ظبي إاىل منوذج ملدينة العا صمة امل ستدامة. وتعمل ا ستدامة على دعم روؤية 2030 ل ضمان جت سيد املمار سات امل ستدامة يف الثقافة. وتعد ا ستدامة أاول برنامج من نوعه يف الوطن العربي ياأخذ ثقافة البلد بعني العتبار كما قد شكل فريق ا ستدامة نظام ت صنيف خمتلف عن املتعارف عليه عامليا سمي بنظام ت صنيف الالآلئ. وميثل عدد الأبنية اخل ضراء يف الإمارات ما ن سبته %15 من العدد الإجمايل للمباين يف الإمارات وهو عدد كبري ن سبة للمباين اخل ضراء يف باقي الدول العربية. 2- جمهورية لبنان: تعترب لبنان ثاين دولة عربية اأن شئت جمل س لالأبنية اخل ضراء وكان ذلك يف دي سمرب 2008 ولقد كان اأحد اأهم مهام املجل س هو التح ضري ملا يعرف بنظام الت صنيف وقد خرج املجل س بت صنيف عرف با سم ت صنيف الأرز لتقييم املباين اخل ضراء. ولعل اأحد اأهم م شروعات املجل س يف هذا املجال هو توقيع تعاون بني املجل س والبنك الدويل يت ضمن التح ضري ملوا صفات نظام مقيا س لت صنيف الأبنية اخل ضراء ل أالبنية التجارية القائمة بالدولة. وقد و ضع املجل س اأي ضا أاهداف حمددة لن شر ثقافة الأبنية اخل ضراء يف لبنان. 3- جمهورية م صر العربية: اأن شئت م صر املجل س الأعلى لالأبنية اخل ضراء يف عام 2009 وهو ما جعلها الثالثة على م ستوى الوطن العربي يف هذا املجال. وتتكون ع ضوية املجل س امل صري للعمارة اخل ضراء من شخ صيات حملية ودولية. وقد ابتكرت م صر نظام لتقييم املباين اخل ضراء خا ص بها والذي أاعتمد على ت صنيف الأهرامات للمباين اخل ضراء ومل تتبع درب باقي الدول يف الت صنيف ما بني ف ضي وذهبي وبالتيني من حيث الأف ضلية بل اعتمدت على ت صنيف الهرم و أان الأف ضل هو الهرم الأخ ضر ومن ثم الذهبي فالف ضي. ويهدف املجل س لتح سني حياة ال شعب امل صري من خالل تطبيق نهج البناء الأخ ضر. 4- اململكة الأردنية الها شمية: تعترب الأردن رابع دولة عربية تن شئ جمل س لالأبنية اخل ضراء حيث أان شئ يف اكتوبر للعام ولعل اأحد اأهم مهمات املجل س هو التعريف باملباين اخل ضراء والعمل على إادخالها يف نظام البناء والت شييد الأردين. والقيام بتطوير وتنفيذ املمار سات املبكرة للمباين اخل ضراء ليكون املجل س معرتف به اإقليميا و رائدا يف مثل هذا املجال. وتعترب ال سفارة الهولندية بالعا صمة عمان أاول مبنى مينح ال شهادة الف ضية يف نظام القيادة يف جمال الطاقة والت صميم البيئي يف دي سمرب للعام اململكة العربية ال سعودية: اأن شئ املجل س ال سعودي لالأبنية اخل ضراء يف العام 2009 على يد عدد من ممثلي القطاع العقاري مبا يف ذلك ال شركات الكربى للمطورين واملالك وامل ستاأجرين وحمرتيف الت صميم وامل ست شارين الآخرين و شركات البناء وخمتلف امل ستويات احلكومية والأو ساط الأكادميية ويهدف املجل س كما هو احلال بالأردن اإىل تغيري الطريقة التي يتم ت صميم املباين فيها وكيفية اختيار مواد البناء وال صيانة وخلق الوعي ودعم فهم وتنفيذ ممار سات املباين اخل ضراء يف اململكة العربية ال سعودية. ويبلغ عدد املباين اخل ضراء يف اململكة 47 م شروعا م سجال وثق منها م شروعا واحدا فقط وهو م شروع جامعة امللك عبد اهلل للعلوم والتكنولوجيا. املباين اخل ضراء مبملكة البحرين خل صت نتائج تقرير البالغ الوطني الثاين لتغري املناخ بالبحرين اإىل ازدياد غازات الدفيئة املنبعثة يف الفرتة من 1994 اإىل 2000 بن سبة %13 وتعترب أان شطة الطاقة من إاحرتاق الوقود الأحفوري 17 ISSUE 57 Novermber 2013

20 من عمليات التنقيب عن النفط والغاز وتوليد الكهرباء والطاقة والنقل واملوا صالت واأن شطة الإنتاج ال صناعي امل صدر الرئي س لغازات الدفيئة املنبعثة باململكة ومن املتوقع أان تزداد الإنبعاثات يف ال سنوات املقبلة ب سبب الزيادة ال سكانية والوترية املت سارعة يف التنمية. وتت ضمن الروؤية الإقت صادية 2030 للمملكة هدفا يعنى بتقلي ص الإنبعاثات بن سبة %15-%20 حتى العام وتبني الإح صاءات اأن من إاجمايل إا ستهالك الطاقة يف البحرين هي من املباين والن شاءات وي ساهم قطاع املباين واملن س آات مبملكة البحرين بحوايل %55 من انبعاثات الكربون )املتو سط العاملي يف املدن هو حوايل 45( اإل اأنه اأي ضا يعترب واحدا من أاهم القطاعات التي تتيح فر صا قليلة التكلفة للتخفيف من النبعاثات على م ستوى الدولة لكنه ولالأ سف مل يلق بعد الرتكيز الذي ي ستحقه على م ستوى الربامج و صنع ال سيا سات بالرغم من املبادرات التي بداأت يف الظهور موؤخرا على ال ساحة وهي لتزال ب سيطة وحتتاج أان تتو سع ب شكل اأكرب وممنهج ومنها الآتي: مبادرة وزارة الأ شغال والتي ص رح عنها يف العام 2011 عن البدء بتفعيل مبادرة املباين اخل ضراء والطاقة املتجددة وامل ستدامة وذلك بتطبيق عنا صر املباين اخل ضراء على ت صاميم املدار س اجلديدة بالتن سيق مع وزارة الرتبية والتعليم انطالقا من الأهداف ال سرت اتيجية الهامة التي تدعمها الوزارة ضمن خطتها ال سرت اتيجية كما اأ شارت الوزارة اإىل أان العمل من صب حاليا على تقييم الطاقة ملبنى الوزارة القائم بهدف الرتقاء به لعتماده كمبنى LEED GOLD يف حني أاكدت على التوجهات اجلادة لإعادة تقييم ا ستهالك الطاقة يف املباين احلكومية القائمة والتي تتوىل الوزارة م سئولية صيانتها لتحديد اجلوانب التي ميكن ت أاهيلهالتح سني أادائها وتر شيد ا ستهالك الطاقة فيها اأنûساأت وزارة املالية جلنتان لو ضع اخلطط والربامج التي ت صب يف هذا املجال ب صورة غري مبا شرة وذلك على النحو التايل: جلنة ال سيا سة اخل ضراء وتخت ص يف و ضع ال ضوابط والأطر العامة على م ستوى وزارة املالية وحتديد املجالت التي سيتم العمل عليها يف اإطارال ستغالل الأمثل للطاقة وتر شيدا ستخدام املوارد الطبيعية. جلنة املبادرة احلكومية اخلا صة بال ستخدام الأمثل للرثوات الطبيعية واملوارد املتاحة وتراأ س الوزارة هذه اللجنة مع فريق عمل مكون من ممثلني عن الوزارات والإدارات احلكومية ذات العالقة والخت صا ص ملتابعة تنفيذ امل شاريع قيد التنفيذ يف اإطار برنامج عمل هذه اللجنة و أاحدى م شاريعها هو م شروع املدرا س اخل ضراء. قامت وزارة سوؤون البلديات والتخطيط العمراين باإعداد م سودة اإ شرتاطات املباين اخل ضراء مببادرة للبدء ب إادخال مفهوم البناء الأخ ضر ضمن اإ شرتاطات البناء املحلي. صاغ املجل س الأعلى للبيئة م سودة ال سرتاتيجية الوطنية لتغري املناخ ململكة البحرين وقد عك ست امل سودة اأهمية اإعتبار املباين اخل ضراء ضمن اأحد اهم ركائز الإ سرتاتيجية ملا لهذا الأمر من اأهمية يف س أان التخفيف والتكيف مع اآثار التغري املناخ على الدولة. على صعيد املجتمع املدين هناك توجه قيد البحث من املهتمني واملعنيني بالأمر يف الدولة لإن شاء جمعية معنية باملباين اخل ضراء على ن سق املجال س اخل ضراء يف العامل. يف اخلتام سيوفر اإعتماد مفهوم املباين اخل ضراء باململكة اإنخفا ضا يف اإنبعاثات غازات الدفيئة و سري شد من إا ستهالك الطاقة و سي ساهم ب صورة مبا شرة يف حفظ املوارد الطبيعية للدولة و سي ساهم اأي ضا يف حتقيق اأهداف الإ سرتاتيجية القت صادية 2030 املعنية بخف ض انبعاثات اململكة من الغازات الدفيئة وحتقيق التنمية امل ستدامة يف قطاع الإن شاءات كما أانه يتيح م ساحة كبرية لالإ ستثمار يف هذا املجال و سيخلق فر ص عمل جديدة وبه ست ضع البحرين نف سها على اخلارطة العاملية للدول املهتمة بقطاع الأبنية اخل ضراء اأ سوة بغريها من دول العامل والوطن العربي. ISSUE 57 Novermber

21 م. عبد العزيز الوادي رئيس قسم الرقابة والتفتيش بلدية المنطقة الشمالية وزارة شئون البلديات و التخطيط العمراني استخدام العوازل الحرارية في مقاطع األلومنيوم المستخدم في األبواب والنوافذ والواجهات الزجاجية مقدمة :- هناك عدة أا سئلة يطرحها أاي مالحظ لن سبة زيادة ا ستخدام الطاقة في فترة ال صيف في بلد مثل البحرين محدود الأطراف, هذه الأ سئلة ل تاأتي جزافا مع ازدياد الرقعة الجغرافية للبالد فح سب إانما ت أاتي مع طريقة المعي شة لدى النا س ومن هذه المواد التي ي ستخدمها النا س في بنيانهم بدعوى اأنها الأف ضل لعمر المبنى وعلى هذا ال ضوء اأود في طرحي هذا طرق باب يخت ص بمجال عملي وهو ا ستخدام مقاطع الألمنيوم العازلة للحرارة في جميع منافذ البيت من أابواب ونوافذ وحتى واجهات زجاجية مع ا ستخدام الزجاج الم ضاعف في الألواح الزجاجية الم ستخدمة لهذا الغر ض Glazed( )Double ولكي نتعمق في هذا المو ضوع لبد اأن مو ضوعنا سيتمحور حول النقاط التالية :- معنى ا ستخدام العوازل الحرارية في قطاعات الألومنيوم الم ستخدمة في المنازل :- 1( معنى ذلك أان هناك قطعتي األومنيوم ت شكل قطاع الألومنيوم الم ستخدم في هيكلية الباب اأو النافذة أاو الواجهة الزجاجة تف صل بينها قطعة عازلة للحرارة بحيث تكون هذه القطعة مثبتة وك أانها قطعة األومنيوم من حيث القوة كما هو مو ضح في المثال التو ضيحي. وفي حقيقة الأمر أان العازل الحراري في قطاعي الألمنيوم سوف يحقق لنا فائدتين وهي العزل الحراري بين القطاع الخارجي والقطاع الداخلي وال شيء الثاني محاولة ال سيطرة على معامل النتقال الحراري Value( K(. هناك عدة اأنواع من العوازل الحرارية التي تحقق مبداأ العزل الحراري في المنازل بالن سبة لقطاعات اللومنيوم منها :- 1( العزل الحراري المثبت باآلة التثبيت CRIMPED INSULATON وهي أان قطاعي الألومنيوم يثبتان في الآلة ومن ثم يتم شد هذين القطاعين بوا سطة الآلة اتجاه قطعة العزل وهي عادة ما تكون من البال ستيك المقاوم للحرارة والكهرباء معا. 2( العزل الحراري وهذه الطريقة يتم سبك القطعة العازلة بوا سطة اآلة بحيث يتم سبك القطعة العازلة حراريا بين قطاعي الألومنيوم. 19 ISSUE 57 Novermber 2013

22 المهندس عبدالجليل السبع إختصاصي هندسة مدنية - وزارة اإلسكان مؤشرات التنمية الحضرية أهميتها في التنمية الشاملة والمستدامة مقدمة: ان امل ستوطنات الب شرية خا صة املدن تعترب مناطق ح ضرية تتفاعل فيها جميع عوامل وعنا صر التنمية على جميع حماورها التنموية وتعك س تظافر اجلهود املختلفة فيها لتحقيق التنمية احل ضرية مدى التح ضر امل ستدام. و لف شل ال سلوب التقليدي وهو التخطيط القطاعي يف التنمية ) صناعي زراعي خدمي..الخ( ا صبحت التنمية احل ضرية ا سلوبا لزما يف عامل آاخد يف التح ضر تتعامل مع املدينة بكل قطاعاته التنموية كوحدة حتليلية واحدة ومتكاملة ملعرفة مدى التطور او الرتدي يف نوعية احلياة بكل م ضامينها الب شرية و الإقت صادية و الإجتماعية و البيئية و العمرانية و ال سكانية والثقافية. و قد و ضع برنامج عمل امل ستوطنات الب شرية العاملي با ستنبول 1996 م هدفني لتعمل ال سرة العاملية و الإقليمية والوطنية و املجتمعات املحلية باملدن على حتقيقهما وهما توفري امل أاوى الالئق للجميع والتنمية امل ستدامة يف عامل آاخد يف التح ضر. ولو ضع سيا سات تنموية لتحقيق هذه الهداف على جميع امل ستويات كان لبد من آالية لتحديد الو ضع الراهن لإ ستنباط اولويات التنمية احل ضرية و إاعداد ا سرتاتيجيتها وخططها وبراجمها على جميع امل ستويات وان تعمل هذه اللية على متابعة ور صد التقدم وتقييمه ومن ثم تقومي م سار عملية التنمية عن طريق التغذية الراجعة لإعادة و صياغة ال سيا سات والإ سرتاتيجيات ح سب امل ستجدات يف عملية دائرية حيوية متجددة وم ستدامة هذه الآلية تتمثل يف موؤ شرات التنمية احل ضرية. و فيما يلي ملخ ص لإهمية هذه املوؤ شرات وخ صائ صها وكيفية ت صميمها لتفي بالغر ض امل صممة من اجله. تعريف املوؤ شرات: املوؤ شر هو مقيا س يلخ ص معلومات حول مو ضوع معني وي شري اإىل م شاكل معينة. كما اإن املوؤ شر يوفر بدرجة منا سبة التجاوب لإحتياجات و أا سئلة معينة ي ستف سر عنها متخذي القرار واملوؤ شرات تو ضح الوتائر وتوفر معلومات كمية ونوعية وتكون اأكرث فائدة اإذا ما صممت لتفي باأهداف سيا سة وا ضحة. اإن املوؤ شرات املرتبطة بعملية و ضع ال سيا سات ت ساعد يف حتديد الأولويات وتعريف الأهداف. املوؤ شرات الكال سيكية تت ضمن معدلت البطالة ومعدل منو الدخل القومي املحلي و من املهم اأن نفرق بني الإح صاءات )STASTICS( واملوؤ شرات )INDICATORS( والدليل )INDEX( والهرم املعلوماتي يو ضح ذلك اإذ اأن قاعدته الوا سعة املعلومات اخلام من هذه املعلومات حت سب الإح صاءات العامة التي تنتجها مكاتب واأجهزة الإح صاء بالدولة. ISSUE 57 Novermber

23 ويف الدرجة العلى تاأتي املوؤ شرات والتي تت صل وتفي باأهداف ومرامي إاعداد ال سيا سات ومتابعتها وتقوميها ويف اأعلى هرم املعلومات ب أاتي الدليل الذي يجمع جمموعة موؤ شرات كدليل التنمية الب شرية ودليل تنمية املدينة ودليل الفقر ودليل تكلفة املعي شة. اأنواع املوؤ شرات: كانت تنح صر املوؤ شرات يف ال سابق يف جمال الإقت صاد )الناجت القومي الإجمايل الناجت املحلي الإجمايل الت ضخم... الخ( اإل أانها إامتدت لت شمل هذه الأيام الأبعاد الإجتماعية وال سيا سية والبيئية. والأمثلة املالحظة لبع ض هذه املوؤ شرات تت ضمن األأرقام واملعدلت ال سكانية مبا فيها توقعات احلياة مقايي س مياه الأمطار ال سنوية إا ستهالك الطاقة ال سنوية ن سبة امل صوتني من جملة الذين يحق لهم الت صويت.. اإلخ. اإن الأرقام التي ت ستخدم يف حتديد املوؤ شر ترتاوح من الأرقام العادية قيم نقدية ن سب ومعدلت. وبعد حتديد البيانات الرقمية املتطلبة حل ساب كل موؤ شر لبد من حتديد سنوات وفرتات جمع هذه البيانات إان تقومي املوؤ شرات يتيح مل ستخدمها تقدير التقدم وحتديد الوتائر وتوجهاتها يف جمال اأو نظام اأريد قيا سه مثال )الإقت صاد نظام احلمولة الإيكوجلية اأو أاي قطاع من قطاعات املجتمع املختلفة( وبالتايل ميكن التدخل عمليا على أا سا س النتائج امل ستخل صة يف احليز املعني. تنعك س قوة املوؤ شرات التحليلية يف تقديرها للتقدم اإعالم وتثقيف املواطنني بال شئون التي تهمهم وت صف الروابط وال صالت بني عوامل تنمية املجتمع وت شجع على اتخاذ خطوات عملية. وعليه إان التعميم اجليد للموؤ شرات يجب اأن يعك س هذه الإهتمامات. ولبد من التعامل مع قاعدة ت شاركية وا سعة لتعميم وتطوير واإعداد املوؤ شرات وامل شاركة الوا سعة هذه متكن جميع ال شركاء واملنتفعني من تنمية امل ستوطنات الب شرية من اتخاذ القرارات فيما يهمهم من شئون وحتديد كيفية تعريف التقدم يف تلك ال شئون ذات الأهمية لهم جميعا ومن أاهم ا ستخدامات املƒؤTشرات : تقدير الأو ضاع الراهنة ووتائر اجتاهاتها ل أالهداف واملقا صد. " توفري معلومات الإنذار املبكر. تقديرات م ستقبلية لالأو ضاع الراهنة والوتائر. تقي س موؤثرات ال سيا سات والربامج. حتديد الأولويات وامل شاكل. مقارنة الأماكن واأو ضاعها يف زمن معني اأو على املدى الزمني. " كيف ميكن للموؤ شرات اأن تكون فاعلة اإن اخل صائ ص التي ميثلها املوؤ شر لبد أان تكون معتربة بوا سطة متخذي القرارات واجلمهور املعني باأنها مهمة حتى تكون املوؤ شرات مرتبطة بطريقة اإعداد ال سيا سات ومتابعتها. اإن ال سبب الدافع لإعداد موؤ شر ينطلق من عمومية اأثره وتعظيم فائدته وقوة اإ ستجابته لحتياجات اإعداد اإطار سيا سات التنمية احل ضرية وال شركاء ذوي امل صلحة احلقيقية فيها اإن كل فئة من ال شركاء تتطلب معلومات معينة للتعامل مع احتياجاتها وكل جمموعة من ال شركاء امل ستخدمة للموؤ شرات لديها بالقطاع احل ضري اإهتمامها اخلا ص. كما ان جميع ال شركاء واملنظمات التي متثلهم لديهم صلة مبا شرة اأو غري مبا شرة بعملية تطوير سيا سات وبرامج وم شاريع التنمية احل ضرية وميكن اأن ي ستخدموا املوؤ شرات مل ساعدتهم لقيا س مدى التقدم املحرز يف املحور املت صل مبنافعهم وعن طريق املوؤ شرات ميكن اأن تقارن منو م صاحلها مب صالح الفئات الأخرى باملدينة أاو القطاع احل ضري عامة. إان املجموعات الأ سا سية من ال شركاء التي قد ت ستفيد من ا ستخدام هي: املواطنني اأو ال سكان باحل ضر العمد واأمناء ومدراء وجمال س املدن املوؤ س سات التجارية واأ صحاب الأعمال الربملانيني ووكالت احلكومة القومية. املنظمات غري احلكومية ومنظمات املجتمعات املحلية. وكالت العون اخلارجي. 21 ISSUE 57 Novermber 2013

24 العملية الت شاركية يف إاختيار وا ستعمال املوؤ شرات: لالإ ستفادة من املوؤ شرات لبد للم ستخدمني من فهمها اأول ولفهمها لبد اأن تكون املوؤ شرات ذات شفافية عالية: حتدد بو ضوح ماذا تعطي من معلومة وبوا سطة من و إاىل من وباأي تكلفة ولبد من متكني امل ستخدمني للموؤ شرات من حقهم يف امل ساهمة يف اإتخاذ القرارات لكي يتلم سواحقيقة معنى املوؤ شر واأهميته. اإن إاعتماد نهج العملية الت شاركية الوا سعة يف إاختيار وا ستخدام املوؤ شرات )التي تت ضمن و سائل إاعالن نتائج امل سوحات العامة يف التلفزيون واجلرائد وملتقيات حملية... اإلخ( تهدف اإىل اإ شراف املواطنني من القطاعات املختلفة باملجتمع. وبالتلقائية يتم تكوين جمموعة متثل حقيقة كل الفئات باملجتمع املعني لختيار وتطوير املوؤ شرات التي تخدم م صاحلها. وبعد حتديد ال شركاء تكون اخلطوة التالية هي كيفية ربطهم بالعملية الت شاركية يف التخطيط واتخاذ القرار. مرحلة التخطيط الإ سرتاتيجي: يف هذه املرحلة تتخذ القرارات التي حتدد التوجهات و أاولويات العمل املطلوبة لتغيري الو ضع الراهن لالأف ضل للو صول للغايات البعيدة املدى.و إان تطبيق منهج الت شاركية ي ساعد خالل مرحلة إاعداد التخطيط الإ سرتاتيجي يف ت سهيل التوافق والتاآلف بني م صالح املجموعات املختلفة من ال شركاء مما ينتج عنه حتديد اأولويات الأهداف وابتكار آاليات للعمل امل ستقبلية. قبل ا ستخدام املوؤ شرات يجب على من ي ستخدمها اأن يكون ملما بالأهداف واملقا صد املن شودة ومت أاكد من الذي ترمي املوؤ شرات لقيا سه بالتحديد. إان املفتاح لتطوير واإعداد إاطار املوؤ شرات احل ضرية هي اأن تكون هذه املوؤ شرات مفهومة بو ضوح تام وذات صلة مبا شرة ل شركاء التنمية احل ضرية. إان مهمة املوؤ شرات هي إاعطاء م ستخدمها صورة وا ضحة عن امل شاكل احل ضرية واأ سبابها املحتملة واملوجهات العملية وال ضرورية حللها. اإعداد اإطار املوؤ شرات: اإن إاطار املوؤ شرات التحليلي يرمي اإىل حتديد هيكل منطقي وعقالين لتحديد واختيار املوؤ شرات و أان ميكن من إايجاد طريقة ملعرفة عالئق ال سببية والآثار املرتبطة باأهداف جمموعة املوؤ شرات.كما إان اإطار املوؤ شرات يرمي اإىل م ساعدة تنظيم املعلومات املوجودة كما يحدد الفجوات التي يجب اإكمالها بقاعدة البيانات احلالية حل ساب املوؤ شرات املطلوبة. هنالك عدة اأطر حتليلية ا ستخدمت لتحديد وتطوير وفهم املوؤ شرات ولوحظ بينها مبادئ وقوا سم م شرتكة يف عملية بنائها اأهمها: عدد حمدود من املوؤ شرات ومقتدرا على اإدارته حتى ي سهل على امل ستخدم النهائي لها وبالأخ ص وا ضعي ال سيا سات ومتخذي القرار فهم فائدتها املبا شرة كاأداة جتميعية وحتليلية. اإن اأطار املوؤ شرات يجب أان يكون متداخل الإخت صا صات والقطاعات ليعك س جميع ق ضايا التنمية احل ضرية املتداخلة واأل تهيمن فئة بعينها اأو شريحةاإجتماعية منفردة على اإعداد الإطار التحليلي للموؤ شرات. اإن عملية اإعداد الإطار التحليلي للموؤ شرات يجب اأن تكون ت شاركية واأل تتنزل من أاعلى لأ سفل. معرفة وحتديد الإحتياجات والفوائد امل شرتكة بني املنتجني للموؤ شرات وم ستخدميها بامل ستويات املختلفة )حملية وطنية, اإقليمية اأو عاملية( وعلى اختالف سعتهاحجما ومكانا وزمانا. تبادل املعلومات والطرق والو سائل املنهجية. تاأ سي س وا ستخدام املوؤ شرات احل ضرية: اإن ت أا سي س واإ ستخدام املوؤ شرات يحتاج لتكوين جمموعة عمل يف جمال املوؤ شرات مبنية على قاعدة ت شاركية وا سعة م شجعة على ISSUE 57 Novermber

25 م شاركة كل الأطراف يف جميع مراحل صنع القرار على امل ستويات املختلفة.وبناءا على مراجعة التنمية احل ضرية ال شاملة تقوم جمموعة عمل املوؤ شرات بتطوير إاطار للموؤ شرات حمدد يحتوي على موؤ شرات لكل امل ستويات عاملية ووطنية وحملية. اإن ت أا سي س املوؤ شرات احل ضرية يحتاج اإىل إاختيار م ؤو س سة م ضيفة وحتديد امل شاركني يف جمموعة عمل املوؤ شرات. املوؤ س سة امل ضيفة: بح سب مركز المم املتحدة للم ستوطنات الب شرية بانه من املمكن اأن تكون امل ؤو س سة امل ضيفة كلية اأو معهد أاو مركز بجامعة من اجلامعات وكالة قوية من وكالت البلدية اأو املحلية فرع اأو إادارة من وزارة حكومية منظمة غري حكومية مهتمة بال شئون احل ضرية اأو م ؤو س سة خا صة لهااملقدرة على التطور لإدارة وجمع وحتليل البيانات واملعلومات اخلا صة باإعداد دائرة سيا سة التنمية احل ضرية. املûشاركني: ميكن اأن يكونوا عمداء اأو اأع ضاء يف املجال س والهيئات املحلية ممثلني لوزارات التنمية احل ضرية فنيني اإح ضائيني, صحفيني ممثلني ملنظمات املجتمع املدين والقطاع اخلا ص واملهتمني ب شئون التنمية احل ضرية وامل ستوى املعي شي للمواطنني اإن عملية ت أا سي س املوؤ شرات مبرتكزاتها الثالث: امل ؤو س سة امل ضيفة وامل شاركني وجمموعة العمل ميكن اأن تطور إاىل ما ي سمى بنظام املرا صد احل ضرية الوطنية سواء كانت ملنطقة )حمافظة( اأو حملية باملدن. تاأ سي س املرا صد احل ضرية: إان مركز الأمم املتحدة للم ستوطنات الب شرية اإقرتح على الدول الأع ضاء اإن شاء وتطوير املرا صد احل ضرية الوطنية واملحلية وربطها باملر صد احل ضري العاملي مل ساعدتها يف عملية ت أا سي سها. على امل ستوى العاملي يقوم املر صد احل ضري العاملي بجمع املعلومات من كل املرا صد احل ضرية لتقدير الأو ضاع والوتائر احل ضرية بالعامل. هذا التقدير ين شر كل عامني يف تقرير ي سمى»تقرير حالة املدن بالعامل«. كما يقوم املر صد احل ضري العاملي بتطوير اخلطوط العامة املوجهة والطرق الو سائل جلمع بيانات املوؤ شرات وحتليلها وكيفية ا ستخدامها ون شرها يف كتيبات. كما تنتج برامج كمبيوتر لدعم عمل املرا صد احل ضرية. ومن مهام شبكة املر صد احل ضري العاملي امل ساعدة يف تن سيق عمليات بناء القدرات التدريب وموارد الدعم الفنية ملتابعة التقدم يف تنفيذ اأجندة املوئل لتح سني بيئة حياة النا س ولتو سعة قاعدة املعرفة. بالإ ضافة إاىل كونها تعمل كمنابر جلمع معلومات ال سيا سات احل ضرية ايل جانب القيام بالتايل: العمل مع جمموعات ال شركاء لتطوير وا ستخدام املوؤ شرات املنا سبة وتطوير اآليات للمتابعة والتقييم للمناطق واملجتمعات احل ضرية. بناء اأنظمة معلومات الإدارة والقيام بتحليل الآثار وتقييمها عند طلب ال سلطات املحلية وجمموعات ال شركاء. بناء القدرات على توليد املعلومات احل ضرية واإدارتها وحتليلها ون شرها مبا فيها معلومات جتارب التطبيق بطريقة منتظمة ومتناغمة وا ستخدامها يف اإتخاذ القرارات واإعدادال سيا سات. حتديد الأو ضاع احل ضرية والوتائر والق ضاياذات الأولوية عن طريق اإجراء الدرا سات والبحوث وعمليات الإ ست شارات واملناق شات امل شرتكة بني الجهزة الر سمية و منظمات املجتمع املدين والقطاع اخلا ص. و ضع خيارات لتن سيق ال سيا سات والإ سرتاتيجيات القطاعية يف اإطار خطة العمل املحلية. التعاون مع املرا صد املحلية والإقليمية الأخرى لال ستفادة من املوارد وتبادل اخلربات واملناهج و الو سائل ون شر وتوزيع املعلومات لكل امل ستويات الوطنية و الإقليمية و املر صد احل ضري العاملي. م ساعدة املرا صد املحلية الأخرى النا شئة حديثا يف تطوير قدراتها جلمع وحتليل وا ستخدام املوؤ شرات احل ضرية يحلل ويتبادل الدرو س امل ستفادة يف جتارب ممار سته اجلارية واملا ضية وكذلك اأف ضل املمار سات مع املرا صد املحلية الأخرى. 23 ISSUE 57 Novermber 2013

26 د. عمر الشهابي مدير مركز الخليج لسياسات التنمية عضو هيئة التدريس - جامعة الخليج للعلوم و التكنولوجيا - الكويت التبعات السكانية واالجتماعية للنمو العقاري في البحرين: مقتطفات من كتاب اقتالع الجذور.) 1 ( العمران هو ركن ا سا سي لأي ح ضارة ان سانية وغني عن القول ان التو سع العقاري لعب دورا محوريا في النمو القت صادي في مجل س التعاون على مدى العقد الأخير. ففي ذروة الطفرة النفطية تم العالن عن م شاريع تجاوزت قيتمها 2.1 تريليون دولر عام 2008 كان ن صيب الأ سد منها للم شاريع العقارية بقيمة تجاوزت 1.2 تريليون دولر. بل اإن اأكبر ع شر م شاريع في الخليج في عام 2010 كانت كلها من النوع العقاري ال ضخم بقيمة 393 بليون دولر اأمريكي. يترتب على هذا التو سع العمراني المطرد تغيرات سكانية واجتماعية عميقة ال انه تم اهمال التطرق الى هذه التبعات الجتماعية وتم التركيز على المردود المادي فقط على الرغم ان هذه التغيرات الجتماعية قد يكون لها عواقب وخيمة تتعدى في تبعاتها تلك المتعلقة بال شق المالي. نركز في هذه المقالة على التبعات الجتماعية وال سكانية للم شاريع العقارية ال ضخمة الموجهة الى الم شتري الدولي حيث مثلت هذه الم شاريع العقارية نقلة نوعية وجوهرية في سيا سات بع ض دول مجل س التعاون حول التركيبة ال سكانية. فحتى ظهور الألفية الجديدة كانت النظرة ل أالعداد المتزايدة للوافدين في المنطقة مبنية على انه «أامر ل بد منه«لتفعيل النمو القت صادي في المنطقة. أاما مع ظهور الألفية الثالثة وتبلور ال سيا سة العقارية الجديدة فقد تحولت الروؤية إالى الوافدين من عن صر إانتاجي يحتاج الى تنظيم وتقنين اإلى م صدر طلب لي س على الدول ا ستيعابه فقط بل اجتذابه فعليا وت صميم سيا ساتها ور ؤواها حوله. وبهذا تبلورت على اأر ض الواقع م شاريع عقارية ضخمة تعبر عن روؤية اقت صادية جديدة هدفها ا ستقطاب ساكن العقار الدولي وجعله شريكا أا سا سيا في اقت صاديات ومجتمعات دول مجل س التعاون. وو صل عدد الوحدات ال سكنية التي تم العالن عنها في اوج الطفرة العقارية في دول الخليج الأربع التي ت سمح بال شراء الدولي )الإمارات البحرين عمان قطر( الى ما ل يقل عن 1.3 مليون وحدة تكفي لحوالي 4.3 مليون شخ ص وهذا الرقم يتعدى عدد مواطني هذه الدول مجتمعة. ظاهرة الم شاريع العقارية الدولية ال ضخمة في البحرين كانت البحرين سباقة بين دول الخليج في تقنين ظاهرة الم شاريع العقارية الدولية. بداأت الظاهرة ر سميا عبر صدور مر سوم بقانون رقم )2( لعام 2001 والذي أاعطى لالأجانب من خارج دول مجل س التعاون الحق في تملك الأرا ضي والعقارات ثم صدر قرار رقم )43( ل سنة 2003»ب ساأن تملك غير البحرينيين للعقارات المبنية والأرا ضي في مملكة البحرين«والذي: يùسمح لغير البحرينيين سواء اأكانوا اأ شخا صا طبيعيين اأو اعتباريين بتملك العقارات المبنية والأرا ضي المبينة في الخرائط المرافقة لهذا القرار.... تم اأي ضا ربط ميزة تملك العقار بالح صول على اقامات طويلة المدى للفرد ويعطي امتالك العقار ل صاحبه وعائلته المبا شرة الحق في الح صول على تاأ شيرة إاقامة لخم س سنوات في البحرين تتجدد تلقائيا اإذا ا ستمر تملك العقار كما تم ربط ) 1 (هذه الدرا سة مبنية على كتاب للموؤلف بعنوان: عمر ه شام ال شهابي اقتالع الجذور: الم شاريع العقارية وتفاقم الخلل ال سكاني في مجل س التعاون لدول الخليج العربية. بيروت مركز درا سات الوحدة العربية )2012(. ISSUE 57 Novermber

27 تملك العقار في البحرين ب أاحقية الت صويت في النتخابات البلدية ابتداء من انتخابات عام كان الهدف الرئي سي من هذه القوانين إاعطاء دفعة قوية لنمو غير م سبوق في القطاع العقاري ولم يتردد ال سوق العقاري في توجيه ن شاطاته في هذا التجاه. فم شروع اأمواج والذي د شن عام 2002 كان الأول من هذه الم شاريع العقارية ال ضخمة في البحرين ولكن سرعان ما تبعته م شاريع اأخرى على نف س النمط وم شروع فيالمار اأو دلمونيا ما هي اإل غي ض من في ض هذه الم شاريع. في الإجمال تم الإعالن عن ما يزيد عن 20 من هذه الم شاريع العمالقة والتي تزيد تكلفة اإن شائها على 6.8 بليون دولر أامريكي. فيما بينها يتوقع اأن توفر هذه الم شاريع ما يزيد على 60,000 األف وحدة سكنية من نوعية التملك الحر والتي اإن افتر ضنا سكن عائلة ذات 3 أافراد في كل منها )وهو معدل متدن إاذا ما نظرنا الى متو سط حجم الأ سرة في المنطقة( ف إانها ست ستوعب 180,000 شخ ص أاي ما يعادل حوالي ثلث عدد المواطنين البحرينيين. الم شاريع العقارية الدولية تتمركز في صلب ر ؤوية البحرين القت صادية ما هو الدور المقرر أان تلعبه ظاهرة الم شاريع العقارية في ا ستراتيجيات وم ستقبل البحرين لعب القطاع العقاري دورا محوريا في اقت صاديات البحرين حيث شك ل القطاع العقاري ثالث اكبر قطاع بعد القطاع النفطي والم صرفي في الدولة بحوالي 9.8 من إاجمالي الناتج المحلي عام وتت ضح أاهمية العقار من خالل ارتباطه الوثيق بالقطاع الم صرفي فنمو القطاع الم صرفي وت ضخمه في البحرين بني ب شكل كبير على الن شاط والم ضاربات العقارية. فكانت ن سبة القطاع العقاري من ديون البنوك المحلية 33 وهي الأعلى من بين كل القطاعات. سنلقي في هذا الجزء نظرة على أاهم مخططين و ضعا على صعيد الدولة لر سم م سارها القت صادي والجغرافي الم ستقبلي وهما الروؤية القت صادية 2030 بالإ ضافة الى مخططها الهيكلي. والقراءة المت أانية تبين لنا إانهما موجهان ب شكل مكثف نحو الم شاريع العقارية والهوية الجديدة المتوقعة لهذه الدول. من ناحية الم ضمون تقع م صطلحات ال ستثمارالأجنبي و الملكية الأجنبية في صلب الروؤية القت صادية فتكررت كلمة الأجنبي سبع مرات على ست صفحات في عبارات كالآتي : تنفرد البحرين بموقع متميز... ي شكل بوابة لقارات آا سيا واأوروبا واإفريقيا... فبالإ ضافة اإلى الحوافز القت صادية التي تقدمها دول المنطقة كالإعفاء من ال ضرائب المبا شرة لل شركات الخا صة والأفراد وفر ض القليل من ال ضرائب غير المبا شرة وحرية حركة راأ س المال تمنح البحرين حرية الملكية الأجنبية الكاملة لموجودات ال شركات والعقار في معظم قطاعات القت صاد. في المقابل فكلمة الإ سالم لم تذكر اإل مرتين مرة عند ذكر الآثار الإ سالمية التي يقترح إان يتم المحافظة عليها لجلب ال سياح ومرة ثانية للت أاكيد على اإن تطلعات البحرين هي: مجتمع طموح متعدد الثقافات: لقد تميز البحرينيون دائما بالطموح من اجل بناء م ستقب ل زاهر والتزا ما منهم بروح التقاليد الإ سالمية الحقة وبتعاليم الدين الحنيف القائمة على الت سامح وكرم ال ضيافة ف إان شعب البحرين يرحب بالأجانب في المملكة والذين ي سهل اندماجهم ضمن المجتمع البحريني ونتيجة لذلك فاإن البحرين تمتاز بقاعدة سكانية متنوعة تعي ش وتعمل جنبا إالى جنب ب سالم. أاما م صطلح عربي وم شتقاته فلم تبرز اإل مرة واحدة في كل التقرير وذلك عند ال سرد الأولي لآخر الم ستجدات على م ستوى المنطقة: لقد شهدت منطقة دول مجل س التعاون لدول الخليج العربي في الأونة الأخيرة نمو ا اقت صادي ا عالي ا. رافق الروؤية القت صادية مخطط البحرين الهيكلي لعام 2030 والذي تم و ضعه من قبل شركة سكيدمور اأوينجز اند ميريل Skidmore, Owings & Merrill الأمريكية. اعدت ال نيويورك تايمز New York Times تقريرا حول دور شركة سكيدمور في البحرين. وفقا للتقرير فاإن البحرين توجهت اإلى ال سلعة المعولمة الق صوى وهي ال ستعانة بم صادر خارجية لت شكيل مدينة كاملة حتى قوانين التق سيم من ال صفر حيث اأعطيت شركة سكيدمور التفوي ض لر سم المخطط الهيكلي للمدينة ككل. وقال م سئول شركة سكيدمور في احد الم شاريع التي تم سكه شركته م شروع Bay : Bahrain هي لم تعد م ساألة هل هذه ثقافة شرق اأو سطية اأو هل هي ثقافة غربية لأن الثقافتين تم خلطهما )في المدينة( في طرق متعددة كل واحدة تقتر ض من الأخرى. بحرين بي هو عبارة عن م شروع لمدينة متكاملة قرب ج سر ال شيخ عي سى الذي يربط المنامة بالمحرق ويكلف الم شروع حوالي 2.5 بليون دولر اأمريكي ومعد لحوالي 30,000 قاطن. بني الم شروع على م ساحة 1.3 كم مربع وتم ا ستقطاب العديد 25 ISSUE 57 Novermber 2013

28 من ال شركات العالمية لال ستثمار فيه بما في ذلك شركات من الهند و سنغافورة و شركة فور سي سنز Four الفندقية Seasons من كندا. كمثال ست ستثمر ال شركة الهندية اجميرا مايفير Ajmira Mayfair أاكثر من مائتي مليون دولر أامريكي في بناء برجين ل 200 شقة من النوع الفخم. و بحرين بي لي س اإل واحدا من الم شاريع والمدن العقارية التي تم تخطيطها وتد شين بناءها في البحرين. في الإجمال تم دفن ما يزيد على 70 كم مربع من البحر على مدى ال سنوات الأخيرة اأي ما يوازي أاكثر من 10 من م ساحة البحرين. واغلب هذه الأرا ضي ذهبت لم شاريع خا صة من النوع العقاري ال ضخم. فكما يقول النائب نا صر الف ضالة فان ما يزيد على 90 من الم شروعات القائمة والمعتمدة من الردم تعود اإلى م شروعات ذات ملكية خا صة ولي س لم شاريع عامة. النائب جميل الخادم يوؤكد ذلك بالقول اأن 94 من الأرا ضي المدفونة تم توجيهها اإلى أامالك خا صة. جزء اأ سا سي من ر ؤوية البحرين القت صادية 2030 كان تقدير عدد سكان البحرين لعام 2030 والتي قدرها مجل س التنمية القت صادية ب أانها ستكون أاكثر من المليونين أاي بزيادة 100 من تعداد عام منهم بحرينيون. أاما ح سب تقرير يورو مونيتور فيتوقع أان يزيد عدد سكان البحرين اإلى 2 مليون و ستة مئة أالف ن سمة بحلول عام والجدير بالذكر في هذا ال سياق ان هناك عالقة وثيقة بين النموين العمراني وال سكاني في البحرين فخالل الأعوام ال وهي اعوام تزايد الم شاريع العقارية العمالقة نمت م ساحة البحرين الكلية عبر عملية ردم البحر والتو سع العمراني من 712 كم مربع الى 762 كم مربع اي بزيادة 50 كم مربع في حجم الدولة. كمثال تم دفن 13 كم مربع من البحر في عام 2008 فقط في المقابل نمى عدد سكان الدولة من 638 الف ن سمة في عام 2000 الى مليون ن سمة في عام 2010 اي بزيادة %94 في غ ضون ع شر سنوات. وتركزت اغلبية هذه الزيادة ال سكانية عبر النمو في عدد الوافدين العاملين في البحرين فتقل ص حجم المواطنين بين سكان الدولة في نف س الفترة من %62 الى %46 من مجموع ال سكان. وفي هذا ال سياق من المهم التطرق الى تكلفة هذا النمو العمراني وال سكاني الهائل على الموارد والبيئة الطبيعة في منطقة تعتبر من اكثر المناطق ا ستهالكا في العالم وا شدها فقرا في الموارد الطبيعية. فمن المعلوم ان م صادر المياه الطبيعية في المنطقة تكاد تكون معدومة و أان الأغلبية ال ساحقة من المياه م صدرها مياه البحر المحالة والمدعومة ب شكل مكثف من ميزانية الدولة. وتتردد الت صريحات باأن مخزون المياه ال ستراتيجي في البحرين ل يتعدى يوما واحدا. و لي س بخفي على اأحد اأن المنطقة تعاني من اأعلى معدلت ا ستهالك للطاقة بال منازع في كل العالم. وفي خ ضم الموارد المحدودة وال ستهالك المفرط الحالي فالزيادة المترتبة من هذه الم شاريع العقارية قد تنذر بم شاكل بيئية حقيقة وا ستنزاف مطرد ومت سارع لموارد هي في ال سا س محدودة. مجتمعات مغلقة ومتحولة ما هي طبيعة هذه المدن والم شاريع العقارية الجديدة التي يزمع بناوؤها وما هي تبعاتها الجتماعية اول ما ي شد النتباه عند ر ؤوية هذه الم شاريع هي انه من نوع المجتمع المغلق اأو ما يمكن ت سميته بالمدينة داخل المدينة. وتاأخذ هذه الظاهرة شكل مجتمعات متكاملة تحتوي بداخلها اغلب م ستلزمات ساكنيها من مدار س ومحالت تجارية وبنية تحتية. حتى اإن بع ض هذه الم شاريع تعتبر نف سها مدنا جديدة كليا. والغالبية من هذه الم شاريع تاأخذ نمط المجتمعات المغلقة حيث يتوجب على الأفراد من غير ساكنيها اأن يح صلوا على الت صريح للدخول إاليها. ولعل اأهم ما يميز هذه الظاهرة حاليا هو خلق مجتمع من الكانتونات المنف صلة حيث تعي ش كل مجموعة من المجتمع في مناأى تام عن باقي الأطراف ل يربطها ببع ضها اأي انتماء قومي أاو ثقافي ول يكون هدفها الجامع سوى النمو القت صادي وتحريك روؤو س الأموال تحت إاطار اللغة النجليزية الحا ضنة. حيث تعتبر المدينة مفهوما بالإمكان بنائه وتجديده واإعادة تركيبه ب شكل سريع. والحالة الأ سا سية التي تميزها هي التغير الم ستمر في مالمح وعمران وحتى جغرافيا المدينة فال البيوت ول النخل ول حتى البحر في ماأمن من الهدم والقتالع والدفن. كل هذا قد يح صل في سنين بل اأ شهر معدودة فلو قدر لأحد اأن ي شد الرحال اإلى الخارج طلبا للعلم لما عاد باإمكانه التعرف على المدينة عند عودته من الدرا سة. وتثير م ساألة النمو العمراني المت سارع وخ صو صا ق ضية هذه المدن والمجتمعات الجديدة الم ستقلة في ادارتها ومرافقها ت ساوؤلت جذرية حول مبداأ سيادة الدولة والنظمة الق ضائية والقوانين المطبقة عليها. في شير احد المحامين اإلى اأن تطور هذه الم شاريع لم يواكبه تطوير القوانين والت شريعات الحقوقية والدارية الالزمة لها حتى الآن. فعلى سبيل المثال يوجد ISSUE 57 Novermber

29 غمو ض كبير حول ما ستحكم به المحاكم في النزاعات المتعلقة بالممرات والمرافق العامة في هذه الم شاريع شبه المدن وهل هي ملك المطور كما يتم سك به المطورون م ستندين على احكام عقودهم مع الم ستفيدين ام هو ملك م شاع لمالكي الوحدات بال ستناد على قانون ملكية ال شقق والطبقات كما يدعي مالك الوحدات ام هو ملك للدولة وغني عن القول فاإن لهذا الأمر تبعات على سيادة الدولة فما يتبلور هو ان التحكم والنفوذ في تحديد م سار هذه الم شاريع العقارية وم ستقبل دول المنطقة ال سكاني والقت صادي وال سيادي سيكون في ايدي مالك و مطورين وقوانين هي في كثير من الحيان لي ست محلية. وقد بد أات تبعات هذه الم سائل الق ضائية تبرز فعليا على اأر ض الواقع. ففي عام 2012 اعلن البنك ال ستثماري البحريني آاركابيتا المطور الرئي سي لم شروع بحرين بي افال سه تحت احكام القوانين المريكية حتى يح صل على الحماية التي توفرها القوانين الأمريكية من الدائنين. وبهذا تكون اأ صول آاركابيتا بما فيها اأية ارا ضي او م شاريع يمتلكها في منطقة الخليج تحت رحمة المحاكم والقوانين المريكية. في المقابل فيتوقع ان يزداد نفوذ متملكي العقار المقتدرين وما يحدث في البحرين من إاعطاء الأجانب ممن يتلمكون العقار حق الت صويت في النتخابات البلدية لعام 2011 هو مثال واحد حتى أانه في ما سمى بحوار التوافق الوطني في يوليو 2011 طالب الم شاركون في ندوة المقيمين الأجانب باأن يكون لهم تمثيل في مجل س ال شورى البحريني والمجال س البلدية. تبعات القطاع العقاري من الأزمة المالية لي س هم نا هنا التحليل ال شامل والمعمق ل أالزمة المالية ولكن اهتمامنا ي صب في ما تبينه حول القطاع العقاري وانعكا ساته الجتماعية وال سكانية. فالتاريخ ل يم شي في خط م ستقيم ومجريات الأمور قد تنفجر بطرق غير متوقعة عندما تتراكم بال وعي اأو حيطة على عك س ما كان مر سوما في المخططات والتدابير. تركزت الأزمة القت صادية ب شكل رئي سي في القطاع العقاري وال سوق ال ستثماري والم صرفي المرتبط بها. ف شكلت ن سبة الم شاريع الملغاة أاكثر من 15 من إاجمالي الم شاريع في البحرين بقيمة 14.8 بليون دولر غالبيتها ال ساحقة من النوع العقاري ال ضخم وكان عدد الم شاريع المتوقفة 54 من إاجمالي 202 م شروع في الدولة. والجدير بالذكر ان في البحرين لم تزل الطفرة العقارية في مرحلة الم ضاربات حتى وقت حلول الأزمة المالية في المنطقة في 2009 فاغلب م شتريي هذه العقارات كانوا من الم ضاربين الآملين في بيعها مرة أاخرى طمع ا في الهام ش الربحي. ولهذا فان الطفرة العقارية بالدرجة الأ سا سية لم يكن تركيزها على الم ستخدم اأو الم شتري النهائي بل كان على الم ستثمرين الذين ا شتروا الوحدات بالجملة على اأمل اأن يعيدوا بيعها واغلب هوؤلء الم ضاربين كانوا من اأبناء المنطقة. وهذا يثير الت ساوؤلت حول ا ستدامة هذه الم شاريع والتي قد تتحول الى م شاريع الفيلة البي ضاء white elephants وبالتالي فان هذه الم شاريع التي تم بناوؤها لن ي سكنها الم شتري الدولي بل ستتحول الى مدن ا شباح. كال الحتمالن مطروحان حاليا فهناك عدد من هذه الم شاريع ا صبحت واقعا على الأر ض )كم شروع اأمواج( وهناك م شاريع اخرى لم تكتمل والأيام ستبدي لنا ان كانت هذه الم شاريع ستكتمل وتغير معها تركيبة البحرين ال سكانية ام انها ست صبح مدن ا شباح. ل زالت حدة وماهية التبعات المترتبة من التو سع العقاري في البحرين غير وا ضحة المعالم كليا لكن من الموؤكد ان التركيبة الجغرافية والجتماعية وال سكانية في البحرين قد تغيرت ب شكل جذري وبال عودة على خلفية هذه التحولت العميقة و في هذه الخاتمة نعود الى نقطتنا الرئي سية في هذه الدرا سة ان اهمية القطاع العقاري تتعدى الجانب المالي فقط بل يجب ان ت شمل مناق شة التبعات القت صادية وال سكانية والجتماعية لهذه الم شاريع. ول سبيل لذلك ال عبر ال شفافية والم شاركة المجتمعية في و ضع الت صور العمراني والقت صادي الم ستقبلي للبحرين بما في ذلك الروؤية القت صادية والمخطط الهيكلي حتى يكون المجتمع على دراية بالتوابع الجتماعية واقت صادية المترتبة منها والتي ستر سم واقع م ستقبلنا وابناءنا جمعيا. 27 ISSUE 57 Novermber 2013

30 د. مجيد صفر جاسم أستاذ مساعد - قسم الهندسة الكيميائية جامعة البحرين ملخص لكتاب موتايناي عربية : األخالقيات البيئية المستدامة الكتاب يحمل بني دفتيه جمموعة خمتارة من املقالت التي تعني بالتوعية البيئية خا صة املتعلقة بتغيري منط حياة الن سان لي صبح م سوؤول عن حفظ البيئة و ال ستدامة و التي ن شرها املوؤلف يف جريدة الو سط خالل ال سنوات ال سابقة. ا ستلهم املوؤلف ا سم الكتاب بعد زيارته لليابان من خالل بعثة م ؤو س سة اليابان يف عام 2008 حيث تر سخ لديه مفهوما جديدا عن خلق بيئي م ستدام يطلق عليه موتايناي و أاراد من خالل كتابه ان يعرف القارئ العربي بهذه الثقافة الأجنبية املعا صرة. املجموعة حت ضى بدعم مادي و معنوي من احلكومة اليابانية و من قبل ال شركات اخلا صة. قامت الأخرية بن شر خرب عن املقالت يف موقعها الإلكرتوين و سعدت بامتداد مفهوم املوتايناي اىل البحرين فالعامل لديها يعترب اليوم قرية صغرية و لبد اأن تتعاون الثقافات املختلفة يف سبيل حتقيق هدف اأ سمى. مت تق سيم فهر س الكتاب اىل ت سعة أابواب رئي سة و ميثل كل باب توجها نحو نوع من الق ضايا البيئية ح سب ت صنيف التلوث فالباب الأول يتناول ق ضايا تغري املناخ و الباب الثاين يتناول ق ضايا العامل و تغري املناخ و الباب الثالث يتناول ق ضايا تلوث الهواء و الباب الرابع يتناول ق ضايا تلوث املياه و الباب اخلام س يتناول ق ضايا املخلفات ال صلبة و الباب ال ساد س يتناول ق ضايا القت صاد الأخ ضر و الباب ال سابع يتناول ق ضايا البيئة و التعليم العايل و الباب الثامن يتناول ق ضايا بيئية عاملية و أاخريا الباب التا سع يتناول ق ضايا تر شيد الطاقة. بذلك ا ستطاع املوؤلف التطرق اىل العديد من جوانب ق ضايا التلوث البيئي مع ربطها مبوا ضيع التنمية امل ستدامة و من ثم صهر املقالت يف بوتقة العالم و التوعية البيئية. بعد رحلة امل ؤولف لليابان ا ستمر بن شر سل سلة من املقالت البيئية التوعوية وتوا صل باملجموعة املن سقة حلملة تو صيل مفهوم املوتايناي للعامل عن طريق صفحتها اللكرتونية وتبني له ان هذه ISSUE 57 Novermber

31 عرب امل ؤولف عن مفهوم املوتايناي باملعادلة التالية: الأخالق + البيئة = موتايناي. حيث اأو ضح ان اجلهة اليمنى من املعادلة الريا ضية تبني اأن اندماج الأخالق و هي صفة روحية بالبيئة و هي صفة مادية ينتج عنها مفهوم جديد و منتظم سماه اليابانيون موتايناي. و لزيادة التو ضيح ي شري املوؤلف اىل ا سرتاتيجية إادارة النفايات امل شهورة: التدوير) Recycle ( خف ض ال ستخدام )Reduce( و اإعادة ال ستخدام.)Reuse( الفل سفة اليابانية تت ضمن عن صر رابع هو الحرتام )Respect( وهو عن صر متجذر يف ن سيج املجتمع الياباين لكن الحرتام املق صود يف هذه الفل سفة املعا صرة هو عدم العبث باملوارد الطبيعية املادية. اأ ضاف اليابانيون لبنة جديدة ملجتمعهم الديناميكي والهادف نحو ال ستدامة و خلق جمتمع منخف ض الكربون وهذه اللبنة اجلديدة باعتقاد امل ؤولف جزء من ثقافة متجذرة يف التاريخ و الديانة و يعتمد على مبداأ و فل سفة احرتام الإن سان للطبيعة. خالل مقابلة مع ال سفري الياباين شيجيكي سومي يف البحرين و مناق شة الكتاب فقد اأو ضح سعادة ال سفري ان الآباء و الأمهات يف اليابان يتاأكدون ان أاطفالهم ينهون من تناول جميع حبات الأرز يف صحونهم و هذا جزء من ثقافة عدم ال سراف خا صة ان زراعة الرز يتطلب اجتهاد م ستمر من قبل املزارع من و ضع البذرة يف الر ض اىل ح صد النتاج بالتايل فان امل ستهلك يجب عليه احرتام اجلهد املبذول و عدم العبث باملوارد الطبيعية للكرة الأر ضية خا صة يف املجال الغذائي. مع الأ سف فان املجتمعات العربية حقيقة متهمة بالإ سراف سواء يف ا ستهالك الكهرباء اأو املاء أاو الغذاء مما يجعل ح صة الفرد من التلوث عالية سواء كان انتاجه من املخلفات ال صلبة اأو كميات الكربون امل سببة لظاهرة الحتبا س احلراري. ل شك ان ثقافة ال شره يف ال ستهالك و العادات الجتماعية الغري متح ضرة يتطلب جهود توعوية لغر س عادات يف املجتمع و لب أا س من التمازج مع الثقافات الخرى للو صول اىل أاهداف جتعل املجتمع م ستداما. متتاز املقالت ب أانها مدعمة دائما باأرقام موثقة من املراجع مل ساعدة القارئ سواء العادي أاو املخت ص - على فهم جوانب التحديات البيئية و تو سيع اأفقه ومن ثم يقدم املوؤلف اقرتاحات بناءة تواكب م ستوى الوعي املتقدم يف ع صر املعرفة و التكنولوجيا. متتاز بع ض املقالت ب أانها ت ضع اأ سئلة ا ستباقية حافزة لتدعو القارئ للتفكري و المعان ومن ثم تقدم بع ض الإجابات املبنية على املنطق ال سليم و التحليل بلغة الأرقام للو صول اىل نتائج علمية و هذه النوعية من التعليم م ستمد من مدر سة امل ضمون املعريف احلافزة لالإدراك. يعترب املوؤلف ان كتابة املقالت البيئية ا سبوعيا كان حتديا م ستمرا فهو يحاول جذب انتباه القارئ العام اىل مو ضوع تخ ص صي و املع ضلة ان املقالة ال صحفية تكون بدون صور فوتوغرافية و بالتايل فهو ل ي ستفيد من املقولة ال شهرية ال صورة تغني عن أالف كلمة. على هذا الأ سا س و من خالل كتابة كلمة و بلغة عربية نرثية سل سة يحاول و ب أا سلوب علمي مب سط التاأثري على القارئ من خالل عر ض الأفكار بطريقة منظمة و من ثم تدعيمها باحلقائق و الأرقام ملعاجلة موا ضيع حتت الأ ضواء سواء بحرينية اأو عربية اأو دولية. ا ستخدم املوؤلف نوعني من املقالت فبع ضها تعرب عن راأي و بع ضها حتليلية. يف احلالة الأوىل هناك نقد لظاهرة اجتماعية اأو تعليمية اأو اقت صادية خاطئة مما ي ستدعي ا ستخدام لغة مبا شرة و قوية. أاما يف احلالة الثانية فتتفاوت اللغة و منهجية ال سلوب. يعترب امل ؤولف ان النقد يف املقالت البيئية شيء ايجابي لكن ل أال سف هناك بع ض من احل سا سية من قبل اجلهات الر سمية عند توجيه ال صابع اليها و يرى املوؤلف ان القلم عندما ينتقد فهو يريد التغيري لكن الكاتب يعتز ببع ض ال شخ صيات التي قابلها و التي ابدت ا ستعدادها لتزويده باملعلومات و ات ساع صدرها لأي نقد و قبول الراأي الآخر بل صرحت عن موافقتها تقدمي املعطيات املحفوظة لديها لأنها توؤمن بال شفافية و هدفها املحافظة على صحة املواطنني و هذا هو املطلوب من امل س ؤوولني و ي شكر لهم دعمهم من اأجل ا صدار الكتاب و توزيعه. يتمنى ان تنال املوا ضيع املتنوعة التي مت طرحها من خالل الأبواب املذكورة نهم القارئ واأن ي ساعد هذا اجلهد املبذول يف اإثراء املكتبة العربية يف تخ ص ص املعرفة البيئية و يوؤدي اىل مزيد من الوعي من قبل الأفراد و املوؤ س سات نحو تر سيخ عادات حياتية و اأخالقية و من ثم التفكري من أاجل العمل الدوؤوب لتحقيق جمتمع م ستدام. 29 ISSUE 57 Novermber 2013

32 جامعة البحرين مشاريع تخرج الطلبة مشروع رقم )1( مشروع هندسي لوحدة عالج فقر الدم يغي ر الفكرة السائدة للمستشفيات أنجزته طالبة في جامعة البحرين وفاز بجائزة ديار المحرق أانجزت طالبة في جامعة البحرين م شروعا هند سيا لعالج الم صابين بمر ض فقر الدم المنجلي في البحرين يطرح ت صميما يتجاوز ال صورة النمطية لت صميم الم ست شفيات وذلك من خالل إادخال مفاهيم ت ضفي الحيوية والروح والتغيير والتجديد في المكان وت ساعد اأجوا ؤوها على الإ سراع في ال شفاء. وقالت الطالبة مريم مهدي النعيمي اإن الم شروع الذي اأطلقت عليه ا سم )بيمار ستان( طبقت فيه نظريات ومفاهيم في عمارة ترتقي بم ستوى روح المكان باإ ضافة صفة الأ ن سنة على المكان والعمارة وربط جميع ما قد يوؤثر على ت صميم المكان من ن سيج الثقافة والتاريخ والعادات والتقاليد والجوانب الف سيولوجية والفيزيائية والنف سية ومفاهيم تك سر الجمود والروتين والتكرار في المكان. واأ ضافت اأنه تم إادخال عن صر الطبيعة إالى داخل المبنى وا ستيحاء بع ض مفاهيم العمارة الإ سالمية في المرافق م شيرة اإلى أان العمارة الإ سالمية تحمل الكثير القيم والمفاهيم في العمارة والم ست شفيات أاو كما ي سمى الم شفى في العمارة الإ سالمية البيمار ستان. وتابعت النعيمي خالل هذا البحث تم اأي ضا درا سة حاجات المري ض المختلفة واإ ضافة مرافق جديدة للم شروع تك سر ال صورة النمطية عن ت صميم الم ست شفيات. وعادة ما ت ستغرق فترة العالج والبقاء في الم شفى لعدة اأ سابيع وقد ي صل شهرا وني ف ب صورة متكر رة خالل ال سنة. واأ شارت إالى أانها تهدف من هند سة الم شروع هو اإ ضافة شيء جديد للمجتمع من اأجل تطويره ورفعته لفتة اإلى اأن هناك شريحة كبيرة من المجتمع البحريني يحملون فقر الدم المنجلي وعلى اإثره سيكون هذا الم شروع يلبي حاجاتهم من خالل توفير بيئة عالجية منا سبة سواء للم ستخدم اأو المري ض أاو المرافقين اأو الطاقم الطبي واإيجاد حل ت صميمي للمباني العالجية والم ست شفيات. ISSUE 57 Novermber

33 واأكدت اأن هذا الم شروع ذو طابع مختلف وجديد فهو الم شروع الوحيد الذي يحمل هذه المرافق في البحرين وهو الم شروع الأول من نوعه الذي يحمل مفاهيم ت صميمية مختلفة وت ساعد على العالج والتح سن مبدية تطلعها لجهة تتبنى الم شروع نظرا للحاجة الما سة اإليه. وعن م ساحة المبنى المقرر اأو ضحت النعيمي اأن الوحدة العالجية تبلغ حوالي 4000 متر مربع وعلى ثالثة اأدوار وفيه مرافق مختلفة مثل: حديقة خارجية واأخرى داخلية العيادات الخارجية المرافق الطبية الأجنحة مقهى اأو مطعم مكتبة سينما غرفة ت سلية ومو سيقى. وحول تقييم الم شروع قالت النعيمي إان الم شروع حاز المركز الأول من بين نحو 40 م شروعا من م شاريع التخرج وفاز أاي ضا بجائزة ديار المحرق لم شاريع التخرج للت صميم الداخلي والعمارة كما لقى ا ستح سان الأ صدقاء والزمالء. مشروع رقم )2( مشروع مركز تجاري يوفر خدمة اإلرشاد والتوجيه الغذائي والصحي لزبائنه أانجزت طالبة في جامعة البحرين ت صميما داخليا لمركز تجاري يمتاز هذا المركز عن غيره من المراكز التجارية الحالية بتقديمه ا ست شارات غذائية و صحية واإر شادية بالإ ضافة اإلى اأنه يمتاز ب أافكار جديدة تنمي الثقة والثقافة في مجال الت سوق والتب ضع ول سيما عند المراأة و أافراد الأ سرة عامة. وقالت الطالبة هناء سعيد عبدالعال التي تدر س في ق سم هند سة الت صميم الداخلي في كلية الهند سة اإن الم شروع ينطلق من فكرة تمازج بين وقت الت سوق والترفيه والتثقيف ال صحي والغذائي في مكان واحد لفتة اإلى اأن كثيرا من المراكز المتوفرة اليوم ل ت ضع ضمن اهتماماتها تثقيف المجتمع ب أانماط التغذية ال سليمة وتفتقد اأي ضا اإلى التوجيه والإر شاد العائلي لأنواع من الأطعمة المفيدة والبتعاد عن أانواع من الأطعمة التي قد ت سبب كثرة تناولها اأ ضرارا صحية. واأ ضافت أان المركز الجديد يهدف اإلى تعزيز ثقة الأفراد بالنف س عبر سل سلة من الإر شادات ال صحية والغذائية وعبر توفير جو من الخ صو صية ويهدف اأي ضا اإلى اإ شاعة مفهوم جديد عن الت سوق في اأق سامه المختلفة واأ ضافت يتاألف الم شروع من عدة أاق سام اأهمها: ق سم ال صحة والإر شاد وق سم خا ص بالأطفال وم ساحة معدة للت سوق بالإ ضافة اإلى كوفي كورنر. وقالت إان الم شروع كبير ويحتاج نحو 3000 متر مربع من الم ساحة م شيرة اإلى أان مجمع سيتي سنتر يعد المكان الأن سب لتطبيق الم شروع الم صمم. وعب رت عبدالعال عن رغبتها في أان تتبنى جهة ما فكرة تطبيق الم شروع على اأر ض الواقع من حيث إانها فكرة جديدة على مجتمعنا ويمكن اأن تلقى رواجا. 31 ISSUE 57 Novermber 2013

34 مشروع رقم ( 3 ) طالبة بجامعة البحرين تصمم مركز ا بلدي ا شامال ل»الجنوبية«صممت طالبة في برنامج العمارة بكلية الهند سة في جامعة البحرين مركزا بلديا شامال ي ضم مباني المحافظة والبلدية والمجل س البلدي والخدمات الم ساندة. وقدمت الطالبة مي الكعبي الت صميم م شروعا لتخرجها ضمن مقرر م شروع التخرج الذي يدر سه طلبة كلية الهند سة الم شرفون على التخرج. ونال الت صميم المركز الأول كاأف ضل ت صميم في فئة برنامج العمارة في معر ض م شروعات التخرج الذي نظمته الكلية نهاية الف صل المن صرم. وقالت الكعبي إان ما دفعها لعتناق هذه الفكرة وتج سيدها في م شروع التخرج شعورها أان المحافظة الجنوبية التي تعي ش فيها تحتاج إالى مزيد من التطوير فعلى الرغم من م ساحة المحافظة ال شا سعة قيا سا بباقي المحافظات اإل أان المباني الحكومية فيها متوا ضعة وهي عبارة عن فلل اأو شقق في أاماكن متفرقة. وتابعت أاردت من خالل الت صميم اأن اأجمع عدة خدمات وموؤ س سات حكومية في مجتمع عمراني واحد بحيث ي سهل على المراجعين ا ستكمال الإجراءات المتعلقة بالرخ ص وال ستفادة من الخدمات التي تقدمها هذه الم ؤو س سات. ونوهت الطالبة إالى أان ت صميمها راعى ات صال الموؤ س سات الثالث بمحور يمثل قاعة ال ستقبال الرئي سية لجميع المراجعين م شيرة اإلى أان القاعة تحوي شا شات ضخمة لإر شاد المراجعين. واأعربت الكعبي عن ر ضاها و سعادتها بتحقيق المركز الأول مرجحة فوزها اإلى ات صال الم شروع بالواقع والحتياجات الفعلية للمجتمع والتزامه بالمعايير وال شتراطات الفنية. و ضم معر ض م شروعات التخرج الذي اأقيم في شهر يونيو الما ضي 80 م شروع تخرج خ ضعت للتحكيم من قبل اأ ساتذة الكلية والمحكمين المنتدبين من القطاع ال صناعي. ويبحث الطالب في مقرر م شروع التخرج اإ شكالية ما في اخت صا صه نظريا وعمليا وي ضع لها الحلول خالل ف صل اأو ف صلين درا سيين وغالبا ما يكون الم شروع في الف صل الأخير للدرا سة الأكاديمية. قد اأ شاد عميد كلية الهند سة الأ ستاذ الدكتور نادر الب ستكي بم شروعات الطلبة و أافكارهم وبقدراتهم على التعبير والعر ض خالل جولة قام بها في المعر ض. ISSUE 57 Novermber

35 وقفة وفاء المهندس الراحل سيف بن عيسى البنعلي نتناول في وقفة وفاء في هذا العدد اإحدى ال شخ صيات المخ ضرمة والم ؤو س سة لجمعية المهند سين البحرينية في عام 1972 م والتي ساهمت وب شكل كبير في تطوير مهنة الهند سة في البحرين وبناء البنية التحتية في وطننا العزيز ونتذكر هنا جهوده و إانجازاته وتوجيهاته لزمالء المهنه ل ستكمال الم سيرة واإلقاء ال ضوء على م سيرته وعطاءه. تخرج المهند س سيف البنعلي من الجامعة الأمريكية في بيروت في منت صف 1970 م وح صل على درجة البكالريو س في الهند سة المدنية وبدء م سيرة العطاء بم شاركته في اإن شاء المدار س كمهند س اإن شائي بدائرة ال شغال ضمن الرعيل الأول من المهند سين مثل معالي ال شيخ خالد بن عبداهلل آال خليفة نائب رئي س الوزارء والمهند س علي محمد مراد وكيل وزارة الأ شغال ال سابق وذلك لمدة ثالث سنوات ثم التحقق بمكتب الكويت الفني في البحرين والذي قدم م ساهمات كبيرة جدا في بناء المدار س والمراكز ال صحية وذلك في الفترة لقد ساهم المرحوم المهند س سيف البنعلي والمرحوم المهند س ه شام ال شهابي والمهند س على مراد في تنفيذ عدد كبير من الم شاريع عبر مكتب الكويت الفني خالل فترة النه ضة العمرانية الكبيرة. إانتقل المهند س سيف للعمل في مكتبه الخا ص بعد ثالث سنوات ق ضاها في المكتب الفني ثم التحق بعدها بوزارة ال سكان لمدة عام واحد لينتقل اإلى وزارة ال شغال والكهرباء والماء لي صبح مديرا لإ سالة المياه حيث بدء م سيرة حافلة في بناء البنية التحتية لنتاج ونقل وتخزين وتوزيع المياه بالمملكة وذلك في الفترة من لقد ساهم المهند س سيف البنعلي في فترة الإزدهار في ال سبعينات والثمانينات في بناء البنية التحيتة بالمملكة. وقد اأنجزت خالل هذه الفترة الكثير من الم شاريع فقد دخلت البحرين مرحلة جديدة عندما بد أات ب إان شاء محطات التحلية من مياه البحر مثل محطة سترة. وا صل المهند س سيف عطاءه في المجال البلدي عندما تمت ترقيتة اإلى من صب المدير العام للهيئة البلدية في عام 1989 بمرتبة وكيل وزارة وذلك في الفترة من كما تجدر الإ شارة اإلى أان المهند س سيف البنعلي شغل من صب نائب رئي س لجنة تنظيم مزاولة المهن الهند سية في الفترة لقد تميز المهند س سيف البنعلي في مجال العمل بمهنية عالية والتزم بالدقة في تنفيذ أاعماله وكذلك تميز ب إاحت ضانه للكوادر البحرينية ال شابة وحر صه على تطوير قدراتهم من خالل اإر سالهم للدورات التدريبية وا ستكمال الدرا سات التخ ص صية والأكاديمية وكان من ضمن توجيهاته للمهند سين الجدد اإذا اأردت النجاح فعليك بالإخال ص وهكذا عرف عن المرحوم اإخال صه في العمل وتحمل الم سوؤولية وكان مثال القائد المتميز والحري ص على تقديم الخدمات للعامة حيث كان كاأول م س ؤوول يفتح مكتبه ل ستقبال عامة النا س عندما تولى من صب المدير العام في الهيئة البلدية وا ستمر المرحوم في تحقيق الإنجازات في المجال البلدي حتى انتقل اإلى رحمة اهلل تعالى في دي سمبر وهكذا رحل المهند س سيف البنعلي بعد رحلة عطاء طويلة.. تغمد اهلل روحه الطاهرة. 33 ISSUE 57 Novermber 2013

36 محطات تراثية إعداد و تصوير المهندسة عفت رضا املحطة الثانية : مناطق و أاحياء املنامة العا صمة للحديث عن الإرث احل ضاري والرتاثي والعمراين لعمارة املنامة نحن بحاجة للوقوف عرب العديد من املحطات نظرا لإنت شار الأبنية الرتاثية يف الأحياء ال سكنية املختلفة والفرجان والتي شكلت نقو ش على قلب املنامة عرب الزمن. و هذا البحث ينطبق على منطقة املحرق وعليه سوف نتناول هاتني املنطقتني يف أاكرث من حمطة لإعطاء الأهمية الالزمة ملختلف الأحياء واملناطق. املنامة / فريق املخارقة و احلمام: نبد أا بفريق املخارقة و احلمام و هي املنطقة القريبة من سوق املنامة القدمي. و يف حمطات اخرى سوف نتناول مناطق فريق الفا ضل و احلطب و غريها. متيزت هذه املنطقة بالبيوت الرتاثية ذات الطابع املعماري التقليدي حيث إانت شرت بيوت كبار جتار املنامة و الطواوي ش )جتار اللوؤل ؤو( بجانب بيوت العامة و امل ساجد و شكلت جميعا حتفا معمارية ضاربة يف العراقة. و لكن و ل أال سف غيب الإهمال أاغلب معامل تلك البيوت و تعر ضت للهدم و مل يتبقى منها اإل القليل النادر. من بيوت فريق املخارقة الرتاثية ISSUE 57 Novermber

37 وهنا سوف نتناول ب شكل موجز ما تبقى من بيوت املنامة يف فريق احلمام وهو بيت احلاج خلف من اأقدم واكرب البيوت و يعد من اهم معامل املنامة التاريخية حيث متيز هذا البيت بت صميم معماري رائع وقد اأحتوى على أاجمل الزخارف الفنية اجلب سية واخل شبية. واأ شتهر بيت احلاج خلف بامل شربيات اخل شبية ( ال شرفات ) والتي امتدت على طول واجهة البيت يف الطابق العلوي والتي اعتربت من عنا صره املعمارية املميزه التي مت اجنازها على يد النجار العراقي املاهر ح سن العراقي. كما متيز البيت بالعنا صر والتفا صيل املعمارية البحرينية مثل البوابة الرئي سية ذات النقو ش اخل شبية والطار املنقو ش بالزخارف الفنية املحلية ومن ثم مدخل البيت )الدهليز( الذي يحجب اخلارج عن ما يحدث داخل البيت. كذلك اأ شتهر باحلو ش )الفناء الداخلي املفتوح( حيث يحيطه الغرف اخلا صة بال ساكنني و هذه الغرف تت صل باحلو ش عرب ممرات تعرف بالليوان. كما متيز الطابق الثاين من البيت بتفا صيل معمارية نادرة حيث الغرف الوا سعة التي تطل على الليوان ومن ثم على احلو ش الداخلي. ومتيزت تلك الغرف بالفخامة والبواب وال شبابيك ذات القوا س التي تنتهي بالزجاج املع شق امللون. بيت احلاج خلف بعد التحديث 35 ISSUE 57 Novermber 2013

38 م شربية بيت احلاج خلف قبل التحديث زقاق من املخارقة اليوم هذا الإرث احل ضاري والتاريخي فقد رونقه بعد تق سيم البيت ب سبب امللكية والإرث العائلي وحتول اإىل مبنى ل ميت ب صلة لذلك البيت العريق. أاما بيت احلاج خلف ال صغري يف الزقاق املجاور و الذي يحمل نف س التفا صيل والعنا صر املعمارية فهو اأح سن حظا حيث قام مركز ال شيخ إابراهيم بن حممد للثقافة و الفنون بتبنيه و ترميمه وهذه خطوة ممتازة على طريق متويل و حفظ الرتاث الوطني يف بلدنا احلبيب. وكل ما عدا بيت احلاج خلف القائم الآن تعر ض لالإندثار والهدم أاكرث بيوت املنطقة مثل بيت ال سادة خلف و بيت الق صيبي و بيت اجل شي و اآل شريف و غريهم من حتف املنامة و آاثارها. اأن تلك البيوت و البنية لو اأخذت ن صيبها من الهتمام و الرتميم لكانت الآن معامل سياحية وح ضارية ت ستقطب ال سواح من كل مكان و حتكي تاريخ الوطن و إارثه احل ضاري. اإن اأكرث ما اأخ شاه اأن ياأتي اليوم الذي تنق ض فيه اجلرافات على ما تبقى من نقو ش املنامة وح ضارتها و تاريخ أاهلها ب سبب اجل شع اأو حتت ضغط تفتيت الإرث العائلي. وعليه اأجد ضرورة و ضع ت شريع عمراين يتعامل مع ظاهرة الق ضاء على تلك البيوت ب سبب امللكية املتعددة والرث العائلي بالتعوي ضات املجزية من قبل الدولة للتعامل مع هذه الظاهرة التي تهدد البقية الباقية من املباين الثرية والتقليدية. وكذلك ضرورة تبني ترميم تلك البيوت بتوفري امليزانيات الالزمة اأو البحث عن شركاء للتمويل مثل البنوك وال شركات الكربى. ونختم بالقول ب أان )مدينة بدون مباين تراثية حتكي تاريخها وح ضارتها كاأن سان بدون ذاكرة( ISSUE 57 Novermber

39 من بيوت فريق احلمام الرتاثية 37 ISSUE 57 Novermber 2013

40 جمعية المكاتب الهندسية البحرينية اأ صدرت وزارة التنمية الإجتماعية قرار رقم 49 لùسنة 2013 ب ساأن الرتخي ص بت سجيل»جمعية املكاتب الهند سية البحرينية«يف 8 اأكتوبر و بناء عليه فقد مت ت سجيل جمعية املكاتب الهند سية البحرينية يف سجل قيد اجلمعيات و الأندية الإجتماعية و الثقافية حتت قيد رقم ) 14 /ج/اأج(. و قد مت ن شر القرار و ملخ ص النظام الأ سا سي يف اجلريدة الر سمية. بمزيد من الحزن و األسى تنعي جمعية المهندسين البحرينية الزميلة د. فاطمة سلمان مرهون األستاذ المساعد في جامعة البحرين و يتقدم رئيس و أعضاء مجلس إدارة و منتسبو الجمعية بخالص التعازي و المواساة إلى العائلة الكرام في مصابهم الجلل سائلين المولى عز و جل أن يتغمد الفقيدة بواسع رحمته و يسكنها فسيح جناته و أن يلهم أهلها و ذويها الصبر و السلوان BSE Board of Directors convey its heartfelt condolences on the sad demise of Dr. Fatima Salman Marhoon, Assistant Professor at University of Bahrain May God bless her soul ISSUE 57 Novermber

41 WFEO االتحاد العالمي للمنظمات الهندسية رئيس المهندسين البحرينية يحصد منصب المستشار الخاص لرئيس ال WFEO ح صل رئي س جمعية املهند سني البحرينية املهند س عبد املجيد الق صاب من صب امل ست شار اخلا ص لرئي س الحتاد العاملي للمنظمات الهند سية ال WFEO املهند س مراون عبد احلميد للمرة الأوىل يف تاريخ اجلمعية. كما متت املوافقة على اإدراج ا سم املهند س عبد املجيد الق صاب كع ضو يف جلنة الطاقة يف الحتاد العاملي للمنظمات الهند سية. والحتاد العاملي للمنظمات الهند سية هو منظمة دولية غري حكومية متثل مهنة الهند سة يف جميع أانحاء العامل ت أا س ست يف العام 1968 من قبل جمموعة من املنظمات الهند سية القليمية حتت رعاية منظمة الأمم املتحدة للرتبية و العلم والثقافة )اليون سكو( يف باري س. و يجمع الحتاد العاملي للمنظمات الهندSسية )WFEO( املنظمات الهند سية الوطنية التي تنتمي اىل اكرث من 90 دولة و ي ضم نحو 20 مليون مهند س من جميع أانحاء العامل. اإىل ذلك مل ي ستبعد رئي س جمعية املهند سني البحرينية املهند س عبد املجيد الق صاب اأن يتقلد اأحد أابناء البحرين خا صة اأحد اأع ضاء اجلمعية مثل هذه املنا صب العليا واأن يكون البحريني حمط اأنظار املنظمات العريقة واملتخ ص صة ل سيما واأن البحرين عموما وجمعية املهند سني خ صو صا تزخر بالكفاءات الكثرية البناءة التي تعمل على بناء وتعمري الوطن. BSE President appointed as Special Advisor to WFEO President President of Bahrain Society of Engineers (BSE) Eng. Abdul Majeed Al Gassab has been appointed as Special Advisor to the World Federation of Engineering Organizations (WFEO) president, Mr. Marwan Abdelhamid. This is the first time such a prestigious appointment has happened in the history of BSE. WFEO has also approved the inclusion of Eng. Abdul Majeed Al Gassab as a member of the Energy Commission WFEO is an international, non-governmental organization representing the engineering profession worldwide. Founded in 1968 by a group of regional engineering organizations, under the auspices of the United Nations Educational, Scientific and Cultural Organizations (UNESCO) in Paris, the World Federation of Engineering Organizations (WFEO) brings together national engineering organizations from over 90 nations and represents some 20 million engineers around the world. President of BSE stated I am extremely honored and proud to accept this nomination. This is a reflection of the strength of the engineering profession within the Kingdom of Bahrain that a Bahraini national is entrusted with such a position in an international organization. This is especially important for BSE as it is the first time that one of our members has been accorded this distinction, and this is a tribute to the professionalism of the Society as a whole. 39 ISSUE 57 Novermber 2013

42 االتحاد الهندسي الخليجي المهندسين البحرينية تشارك في اجتماع المجلس األعلى لالتحاد الهندسي الخليجي شاركت جمعية املهند سني البحرينية يف اجتماع املجل س الأعلى لالحتاد الهند سي اخلليجي الذي عقد ميدينة م سقط يوم اجلمعة املوافق سبمتمرب وذلك بوفد تراأ سه املهند س عبد املجيد الق صاب رئي س اجلمعية و ضم يف ع ضويته كال من املهند س عبداهلل جناحي نائب الرئي س واملهند س حممد اخلزاعي أامني ال سر ورئي س العالقات اخلارجية واملهند س ح سني مكي الأمني املايل ع ضو جلنتي ال شباب والبيئة. بداأ الجتماع بكلمة ترحيبية من رئي س جمعية املهند سني العمانية وكلمة لرئي س الدورة احلالية الأمني العام للهيئة الهند سية ال سعودية وكلمة ل أالمني العام لالحتاد الهند سي اخلليجي الدكتور خليل احلو سني. ناق ش واتفق احل ضور على مقرتحات عدة كان أابرزها جلنة مزاولة املهنة حيث تقرر يف هذا ال س أان عقد اجتماع للجنة يف قطر خالل شهر أاكتوبر ملتابعة وتنفيذ ما مت التفاق حوله ول سيما م شروع توحيد قوانني مزاولة املهنة يف دول جمل س التعاون اخلليجي ولدى الت صال ب أامني عام جمل س التعاون اخلليجي فقد رحب بالفكرة على أان يقدم على هيئة اقرتاح ر سمي متكامل. كما ا ستعر ضت جمعية املهند سني العمانية ال ستعدادت اجلارية لتنظيم امللتقى الهند سي اخلليجي ال سابع ع شر واملقرر اأن يعقد يف م سقط خالل فرباير 2014 بالإ ضافة اإىل التاأكيد على اأهمية امل شاركة باأوراق عمل ا ستنادا اإىل املحاور املعلنة. وتطرق الجتماع اإىل تقارير اللجان التي اجتمعت وهي جلنة ال شباب وجلنة مزاولة املهنة وجلنة التعليم الهند سي وجلنة البيئة. ويف ختام الجتماع مت الت أاكيد على حث احل ضور وامل شاركة باأكرب عدد ممكن من الأع ضاء والخت صا صيني يف جل سات امللتقى الهند سي اخلليجي املقبل ISSUE 57 Novermber

43 Gulf Engineering Union BSE participates in Gulf Engineering Union s meeting BSE President, Eng. Abdul Majeed Al Gassab, and a delegation from BSE Board (Abdulla Janahi, Mohamed Alkhozaae and Husain Makki) attended the meeting of Supreme Council for Gulf Engineering Union in Muscat, Oman on 27th September The meeting commenced by welcome speeches delivered by President of Oman Society of Engineers and the Union s General Dr. Khalil Al Hosani. Many topics were discussed including the project of unifying the Engineering Practice regulations in GCC countries. The Union has approached HH the Secretary General of GCC who welcomed the idea and asked the Union to submit an official proposal on this regard. Oman Society of Engineers (OSE) briefed the meeting on the latest arrangements to hold the next 17th Gulf Engineering Forum in February in Muscat. OSE asked all union s societies to encourage their members to submit technical papers to this forum to ensure its success. The council was also briefed on the work progress by Youth Committee, Engineering Practice Committee, Engineering Education Committee and Environment Committee. At the end of meeting, all attendees have agreed to exert more efforts to attract professionals in order to participate in the Muscat Forum. 41 ISSUE 57 Novermber 2013

44 Conferences المؤتمرات المؤتمر الثالث للصيانة وقعت جمعية املهند سني البحرينية اتفاقية تعاون مع اجلمعية اخلليجية ملحرتيف ال صيانة بهدف تنظيم م ؤومتر و معر ض ال شرق الأو سط الثالث لل صيانة الذي من املقرر أان يعقد يف الفرتة من 7 اإىل 10 دي سمرب 2014 مبركز اخلليج الدويل للم ؤومترات بفندق اخلليج برعاية وزير املالية و الوزير امل شرف على س ؤوون النفط و الغاز مبملكة البحرين ال شيخ أاحمد بن حممد اآل خليفة. و تاأتي ا ست ضافة البحرين لهذا املوؤمتر العاملي مل ساهمته يف تلبية متطلبات ال شركات ال صناعية يف مملكة البحرين ب أان ي ضع يف متناولها اأحدث الأبحاث والخرتاعات و التقنيات يف جمال هند سة ال صيانة و ي ساهم من ناحية أاخرى يف تطوير و تنمية القت صاد الوطني من خالل تر سيخ مملكة البحرين كمركز عاملي للموؤمترات والأبحاث. The 3rd Middle East Maintenance Conference & Exhibition The 3rd Middle East Maintenance Conference & Exhibition (MaintCon 2014) will be held on December 7-10, 2014 in Bahrain, where a memorandum of understanding was recently signed between the Gulf Society of Maintenance Professionals (GSMP) and the Bahrain Society of Engineers (BSE). MaintCon is organized under the patronage of the Minister of Finance, Minister in Charge of Oil and Gas Affairs of the Kingdom of Bahrain, H.E. Shaikh Ahmed bin Mohammed Al Khalifa. MaintCon serves as a meeting place, which provides an opportunity for companies, suppliers and service providers to display their latest technologies, innovations and solutions to strengthen their positions in the market. This event proves to be the ideal opportunity for networking with maintenance experts. said Eng. Abdul Majeed Al Qassab, President of Bahrain Society of Engineers. ISSUE 57 Novermber

45 BSE Training Center مركز التدريب إدارة النفايات الصناعية في البحرين انطلقت ور شة العمل التدريبية اجلديدة ملركز التدريب يف جمعية املهند سني البحرينية حتت عنوان إادارة النفايات ال صناعية يف البحرين يف يوم ال سبت املوافق 23 نوفمرب اجلاري و ملدة يوم واحد فقط يف مقر اجلمعية. تهدف ور شة العمل اإىل توفري املعرفة عن كيفية إادارة النفايات ال صناعية واخلطرة و الت شريعات البيئية ذات ال صلة يف مملكة البحرين و ت سلط ال ضوء على الإبالغ عن المتثال البيئي والتي هي إالزامية لتقدميها اإىل املجل س الأعلى للبيئة من قبل ال شركات املحلية. كما ت ساعد امل شاركني على فهم نظام إادارة النفايات ال صناعية و المتثال للوائح املحلية و اإعداد التقارير وفقا للمجل س الأعلى لل شروط البيئية. و ت سلط ال ضوء على مو ضوعات رئي سية اأهمها: اأهمية اإدارة النفايات أانواع النفايات و اإدارة النفايات يف البحرين و الآثار ال صحية للنفايات والت شريعات البيئية املتعلقة باإدارة النفايات ال صناعية والقرار الوزاري رقم 21 لùسنة 1996 فيما يتعلق بالبيئة و إادارة النفايات يف عملية تقييم الأثار البيئية وال صناعية و نظام لإدارة النفايات اخلطرة يف البحرين وغريها. Industrial Waste Management in Bahrain Workshop BSE Training Center launched a new training workshop under the title Industrial waste management in Bahrain on Saturday, Nov. 23 and for one day only. The workshop aims at providing first hand knowledge on industrial and hazardous waste management and related environmental legislations in the Kingdom of Bahrain. It will also highlights the environmental compliance reporting which is mandatory for submission to the Supreme Council for the Environment by the local companies. It equips the participants with the understanding of the industrial waste management system and the compliance with the local regulations. 43 ISSUE 57 Novermber 2013

46 ملتقى الثالثاء تكنولوجيا خاليا الوقود ا ست أانفت جمعية املهند سني البحرينية برناجمها ملتقى الثالثاء عرب تقدمي الندوات املتخ ص صة وا ست ضافة كبار املهتمني ليبداأ دورته اجلديدة بندوة عنوانها تكنولوجيا خاليا الوقود يف البحرين التي حا ضر فيها الدكتور شاكر حممد حجي يف مقر اجلمعية باجلفري ال ساعة ال سابعة م ساء يوم الثالثاء املوافق الأول من أاكتوبر حيث تطرقت الندوة اإىل عدة حماور أا سا سية تطبيقية لتكنولوجيا خاليا الوقود مثل: الكيمياء الكهربائية الأ سا سية و أا سا سيات خلية الوقود و املزايا و التحديات التي تواجهها و اأنواعها و خاليا الوقود و البيئة و التطبيقات و جمالت البحث و التطوير. ي شار اإىل اأن الدكتور شاكر حممد حجي اأ ستاذ م ساعد يف ق سم الهند سة الكيميائية يف جامعة البحرين.)UOB( و هو حا صل على بكالوريو س من جامعة امللك عبد العزيز و شهادتي ماج ستري و الدكتوراه من جامعة كونيكتيكت. و ي شغل حاليا من صب رئي س ق سم الهند سة الكيميائية يف اجلامعة. Fuel Cell Technology In Bahrain The General Activities committee and through Tuesday Forum organized a seminar on Fuel Cell Technology In Bahrain on Tuesday 1st October 2013 at BSE conducted by Dr. Shaker Haji. The seminar covered many application aspects of the of fuel cells such as electric chemistry, basics of the Fuel cells, its features, fuel cells and the environment and the challenges faces this technology application. Dr. Shaker Haji is an Assistant Professor in the Department of Chemical Engineering at the University of Bahrain (UOB). He holds a B.Sc. degree from King Abdul Aziz University and M.Sc. and Ph.D. degrees from University of Connecticut - USA. He is currently the Chairman of the Department of Chemical Engineering at the UoB. ISSUE 57 Novermber

47 Tuesday Forum اإلنتاجية لإلزدهار ا ست ضافت جمعية املهند سني البحرينية الرئي س التنفيذي جلفكون لتح سني الإنتاجية و اخلبري القت صادي الدكتور اأكرب جعفري يف ملتقى الثالثاء اإذ أالقى الدكتور جعفري حما ضرة بعنوان الإنتاجية ل إالزدهار يوم الثالثاء املوافق 8 اأكتوبر. و قد تطرق الدكتور اأكرب إاىل عدة حماور أا سا سية أاهمها: التعريف مبفاهيم و فوائد حت سني الإنتاجية و تبعاتها الإدارية و التي باتت إاحدى اأبرز سمات الإدارة امل ستقبلية و ذلك بح سب املعايري العاملية و احلديثة من أاجل الرتقاء باأ سلوب الإدارة و صول اإىل الزدهار. اإىل جانب مو ضوعات عدة منها: الإنرتوبيا دورة احلياة أا ساليب حت سني الإنتاجية فوائد حت سني الإنتاجية التوقيت املنا سب للتح سني و اآفاق الإدارة احلديثة يف امل ستقبل. Productivity for Prosperity BSE hosted Jafcon s Chief Executive Dr. Akbar Jafari in the Tuesday forum. Dr. Jafari gave a lecture entitled Productivity for Prosperity on Tuesday, 8 th October, The speech focused on illustrating productivity improvement concepts and benefits, as well as, the managerial consequences which become one of the main aspects of the future management, as per the recent international standards for enhancing the management style reaching to prosperity. The speaker demonstrated, the internationally established fact, that 73% of the resources are not utilized rather wasted. The lecture covered several topics including: Entropy, Lifecycle, Productivity Improvement techniques, benefits of productivity improvement, best time to improve productivity and the new horizons of future management. 45 ISSUE 57 Novermber 2013

48 ملتقى الثالثاء مؤشرات التنمية الحضرية عقدت اجلمعية ندوة عن موؤ شرات التنمية احل ضرية مùساء اليوم الثالثاء املوافق 29 أاكتوبر 2013 و ذلك ضمن فعالية»ملتقى الثالثاء«الذي تنظمه اجلمعية. و قد حا ضر يف الندوة مدير ال سيا سات و ال سرتاتيجية الإ سكانية ال سابق يف وزارة الإ سكان املهند س عبد اجلليل ال سبع. لقد ا صبحت التنمية احل ضرية ا سلوبا لزما يف عامل اآخذ يف التح ضر تتعامل مع املدينة بكل قطاعاته التنموية كوحدة حتليلية واحدة و متكاملة ملعرفة مدى التطور او الرتدي يف نوعية احلياة بكل م ضامينها الب شرية و الإقت صادية و الإجتماعية و البيئية و العمرانية وال سكانية والثقافية وعليه فاأن هذه الندوة ت أاتي ملا متثله امل ستوطنات الب شرية خا صة املدن اإذ تعترب مناطق ح ضرية تتفاعل فيها جميع عوامل وعنا صر التنمية على جميع حماورها التنموية وتعك س تظافر اجلهود املختلفة فيها لتحقيق التنمية احل ضرية مدى التح ضر امل ستدام ولف شل ال سلوب التقليدي وهو التخطيط القطاعي يف التنمية ) صناعي زراعي خدمي(. Urban Indicators as a Tool to Monitor Sustainable Urban Development The General Activities Committee and through Tuesday Forum organized a seminar on Urban Indicators as a Tool to Monitor Sustainable Urban Development on Tuesday 29th October The speaker was Eng. Abduljalil AlSebea - Ex Housing Policies & Strategic Planning Directorate. The seminar came to represent the human settlements in particular cities are considered to be the urban areas where all development factors are interacted and integrated which reflect the intensive efforts to achieve these developments. The traditional sectoral planning approach have failed so far to achieve comprehensive and integrated development in these sectors (Industrial, agricultural, service..etc.). Integrated urban development is necessary for sustainable urbanization; it considers the city as one analytic and comprehensive unit in which the progress in quality of life can be monitored at human, economic, social, architectural, cultural and environmental sectors. ISSUE 57 Novermber

49 Tuesday Forum»تشغيل مضخات الطرد المركزي«عقدت جمعية املهند سني البحرينية ندوة بعنوان ت شغيل م ضخات الطرد املركزي و ذلك عرب ملتقى الثالثاء الذي تعقده اجلمعية. عقدت الندوة يف مقر اجلمعية يوم الثالثاء املوافق 2 يوليو 2013 ال ساعة ال سابعة م ساء حا ضر فيها ال سيد Atil Gurhan اخ صائي الهند سة يف شركة بابكو. و جاءت الندوة بهدف رفع م ستوى الوعي حول املتطلبات الأ سا سية ملرافق ت شغيل م ضخات الطرد املركزي و ن شر املعرفة و الدراية الالزمتني لذلك ب شكل صحيح من اأجل حتقيق كفاءة الت شغيل و احلد من احتمالت الف شل و التخفيف من تكاليف ال صيانة املرتبطة بها و بالتايل احلد من اخل سائر يف الإنتاج. Operation of Centrifugal Pumps The Events Committee organized a seminar on Operation of Centrifugal Pumps on Tuesday 2nd of July The seminar was presented by Mr Atil Gurhan from Bapco. The main objective of this presentation was to raise the awareness of the main requirements to operate such pumps to achieve a successful operation and maintenance and reduce production losses. 47 ISSUE 57 Novermber 2013

50 أخبار و نشاطات ولي العهد يستقبل رئيس وأعضاء الجمعية ا ستقبل صاحب ال سمو امللكي الأمري سلمان بن حمد اآل خليفة ويل العهد نائب القائد الأعلى النائب الأول لرئي س جمل س الوزراء اأع ضاء جمعية املهند سني البحرينية برئا سة املهند س عبداملجيد الق صاب بق صر الرفاع وذلك مبنا سبة احتفال اجلمعية مبرور اأربعني عاما على ت أا سي سها ك أاول جمعية مهنية تطوعية تاأ س ست يف البحرين عام 1972 و ذلك يوم الأربعاء املوافق 3 يوليو و قد اأ شاد سموه بالكفاءات البحرينية املتميزة التي و ضعت ب صمات هند سية و كان لها دور بارز يف النه ضة العمرانية يف البحرين موؤكدا على الدور الذي تقدمه جمعية املهند سني البحرينية يف دعم وتطوير ممار سي هذه املهنة. و قد متنى صاحب ال سمو امللكي لأع ضاء اجلمعية و منت سيبها مزيدا من التقدم والنجاح يف حتقيق كل ما من ساأنه إاثراء و تطوير اخلربات البحرينية املهنية و التخ ص صية و الإ سهام يف حتقيق النه ضة والتنمية ال شاملة يف اململكة. من جانبه قدم رئي س اجلمعية املهند س عبد املجيد الق صاب نيابة عن جميع منت سبي اجلمعية ال شكر ل سموه على فر صة لقائه و اإطالعه على إاجنازات اجلمعية و خططها امل ستقبلية م شيدا بالت شجيع امل ستمر من قبل سموه والذي ي شكل دافعا نحو مزيد من الإجنازات والنجاحات التي تنعك س على الكفاءات الوطنية والإ سهام يف م سرية البحرين لتحقيق نه ضة شاملة يف كافة املجالت. كما قدم رئي س اجلمعية ل سموه كتابا مبنا سبة مرور أاربعني عاما على تاأ سي س جمعية املهند سني البحرينية و هدية تذكارية. Crown Prince received BSE Board members HRH the Crown Prince, the Deputy Supreme Commander of the Bahrain Defense Force and the first Deputy Prime Minister, received BSE s Board of Directors delegation headed by Eng. Abdul Majeed Al Gassab in his court on Wednesday 3rd July 2013 on the occasion of the BSE 40th Anniversary celebration. HRH congratulated BSE s Board on this occasion and expressed his appreciation for all the excellent efforts made by the engineering community in delivering development and infrastructure projects in all the fields contributing to Bahrain s development and prosperity. BSE President thanked HRH the Crown Prince for his strong support to the Society and engineering community. He presented a commemorative gift and a book that documented the efforts and achievements made by BSE since its establishment back in 1972, 40 years ago, as the first professional society in Bahrain. ISSUE 57 Novermber

51 News & Activities الحفل التكريمي السنوي نظمت جمعية املهند سني البحرينية حفل تكرمي لعدد من اأع ضائها و منت سبيها ف ضال عن الوزارات وامل ؤو س سات الداعمة لها و ذلك يف حفل اأقيم بقاعة الفنار يف فندق الدبلومات يوم الأحد املوافق 7 يوليو و جاء التكرمي يف إاطار تقدير اجلمعية جلهود اع ضائها البارزة يف حتقيق إاجنازات مهمة و جناحات كبرية و عرفانا منها باأنه لول عطاوؤهم الدوؤوب مل يكن بو سع اجلمعية حتقيق تلك الإجنازات التي مل تكن لتتحقق اإل بت ضافر جهود اأع ضائها و تفانيهم يف العمل التطوعي الأمر الذي ساهم يف إابراز فعاليات اجلمعية خالل الأعوام املا ضية ب صفة لئقة و م شرفة لنا جميعا. رئي س اجلمعية املهند س عبد املجيد الق صاب قال يف كلمة األقاها باملنا سبة:»نلتقي هذا امل ساء بعد اأن اأكملنا العام املا ضي سنة 40 على تاأ سي س اجلمعية و قد احتفلنا موؤخرا يف ليلة بهيجة مبرور هذه املنا سبة العزيزة حتت رعاية من لدن جاللة امللك املفدى ح ضرها ح شد كبري من الأع ضاء املوؤ س سني ال سابقني و الالحقني ممن اأبلوا بالء ح سنا خالل تاريخ اجلمعية ف ضال عن كبار الوزارء واملدعوين من ال شركات ال صناعية و اجلمعيات املهنية و الحرتافية ال صديقة«. Annual Appreciation Ceremony BSE organized its annual appreciation celebration on 7 July In his thanking speech, BSE president Eng. Abdul Majeed Al Gassab stated that we meet today, after a successful 40th anniversary celebration under the patronage of HM King Hamad Bin Issa Al Khalifa, to thank our members and volunteers who contributed to the success of all the events organized by BSE and for the achievements made during the year. Al Gassab thanked the previous BSE presidents and board members who set the foundation of our achievements and progress. He stressed that current BSE Board will follow their footsteps to achieve more success and contributions to BSE. Gifts and appreciation awards were distributed to the nominated members and supporting organizations. 49 ISSUE 57 Novermber 2013

52 أخبار و نشاطات الجمعية تحتفل بغبقتها الرمضانية اقامت جمعية املهند سني البحرينية غبقتها الرم ضانية بالتعاون مع جلنة ارتباط املهند سني الأردنيني فرع IET البحرين و معهد الهند سة و التقنية. بد أا رئي س اجلمعية املهند س عبد املجيد الق صاب برنامج احلفل بكلمة باملنا سبة رحب فيها باحل ضور و أاعرب عن بالغ شكره و تقديره لكل ما يبذله الأع ضاء من جهود ملمو سة متمنيا للجميع ق ضاء وقت ممتع و قد ت ضمن برنامج الغبقة العديد من امل سابقات و الألعاب الرتفيهية كما مت ال ستعانة بالأ سر املنتجة لتقدمي الوجبات ال شعبية بالإ ضافة اإىل عر ض أافالم و صور توثيقية مبنا سبة مرور 40 عاما على تاأ سي س اجلمعية. Ramadan Ghabga BSE organized its first Ramadan Ghabga in association with Jordanian Engineers Association Bahrain Chapter and the Institute of Engineering and Technology Bahrain (IET). The main objective of the event was to enhance its members social ties and network with their colleagues from other chapters. In his welcome speech, BSE president Eng. Abdul Majeed Al Gassab thanked the audience on their participation in this important event and wished them a happy Ramadan. The Ghabga included many entertainment activities, games, and traditional food. In addition, documentary films were presented celebrating the 40 years anniversary of BSE. ISSUE 57 Novermber

53 News & Activities زيارة محطة المحرق لمعالجة مياه الصرف الصحي نظمت جلنة الأن شطة العامة بجمعية املهند سني البحرينية برئا سة املهند س أامين نا صر زيارة فنية اإىل موقع حمطة املحرق ملعاجلة مياه ال صرف ال صحي وذلك صباح يوم ال سبت املوافق 5 اأكتوبر 2013 ح ضرها 33 ع ضوا. و قد ت ضمنت الزيارة عر ضا فنيا عن مكونات امل شروع )حمطة املعاجلة يف اجلهة ال شمالية ال شرقية من ميناء خليفة بن سلمان يف احلد( بالإ ضافة إاىل اخلط الرئي س الناقل ملياه ال صرف ال صحي اإىل املحطة. و ي شار اإىل أان حمطة املحرق يف مرحلتها الأوىل م صممة ملعاجلة مياه ال صرف ال صحي بكمية ت صل اإىل 100 األف مرت مكعب يف اليوم و هي قابلة للزيادة اإىل 160 األف مرت مكعب يف اليوم م ستقبال و املحطة م صممة بطريقة مغلقة ملنع انبعاث الروائح و الغازات تلقائيا. و قد قام الوفد بزيارة اإىل مرافق املحطة موقع تنفيذ اخلط الرئي سي الناقل و حمطة ال ضخ. Muharraq Station for Sewage Treatment The BSE Activities Committee organized a visit to Muharraq Sewerage Treatment Company at Hidd Industrial Area on Saturday 5 th October The visit was attended by 33 members. The company s representatives welcomed BSE s members and gave a technical presentation about the first sewerage Public Private Partnership project in Bahrain implemented by the Ministry of Works and Ministry of Finance. The project consists of two main components, namely the Muharraq Sewerage Treatment plant (MSTP) and the Deep Gravity Sewer (GDS). The first phase of the treatment plant is designed to treat 100,000 cubic metre per day of waste water. The capacity of the plant can be increased to 160,000 cubic meter per day in the future. The Muharraq Sewerage Treatment Company is implementing the project based on Design, Own and Operate contract with government of Bahrain over 27 years. 51 ISSUE 57 Novermber 2013

54 ISSUE 57 Novermber

55 بقلم: المهندس ديفيد الب سكرتير االتحاد العالمي للمنظمات الهندسية لجنة الهندسة والبيئة قواعد ممارسة المهنة لالتحاد العالمي للمنظمات الهندسية بشأن التنمية المستدامة ورعاية البيئة مقدمة ل يقت صر اهتمام املهند سني على تطوير امل شاريع التي تتميز بال ستدامة فح سب بل اأي ضا على ت شكيلة وا سعة من امل سئوليات املتعلقة بالرعاية البيئية امل ؤوثرة على املجتمع والبيئة معا. فمن املعروف ب أان صحة املجتمع والقت صاد الطويلة الأجل تعتمد على البيئة ال صحية. وحتدد قواعد ممار سة املهنة لالحتاد العاملي للمنظمات الهند سية ب س أان التنمية امل ستدامة ورعاية البيئة وت صف ع شرة مبادىء توجه املمار سات الهند سية يف سياق أاو سع وذلك يف جمال التنمية امل ستدامة ورعاية البيئة. وهي تعني املهند سني يف ممار ساتهم الهند سية ويف تعامالتهم مع املتخ ص صني الآخرين وتوج ه اأي ضا امل ؤو س سات املهنية الهند سية. شرح التنمية الم ستدامة واإدارة البيئة قامت العديد من املجموعات املهنية املتخ ص صة مبا يف ذلك امل ؤو س سات الهند سية بتطوير مفاهيم حمددة للتنمية امل ستدامة وهي يف الغالب من ضبطة ومركزة. وهذه املفاهيم تخفق أاحيانا يف التمييز بني الحتياجات التقديرية واحلاجات ال ضرورية. ورمبا قدمت هيئة بروندتالند لعام 1987 أاو سع حتديد للتنمية امل ستدامة مقبول على نطاق شا سع والذي ن ص على ما يلي:»التنمية امل ستدامة هي التنمية التي تلبي الحتياجات الجتماعية والقت صادية والبيئية للحا ضر بدون امل سا س بقدرة أاجيال امل ستقبل على الوفاء باحتياجاتها.«وقد ركزت الهيئة على احلاجات ال ضرورية على فقراء العامل الذين ي ستحقون الهتمام ك أاولوية ق صوى. كما أاخذت يف العتبار»املحدودية«التي تفر ضها حالة التكنولوجيا والتنظيم الجتماعي على قدرة البيئة على تلبية احلاجات احلالية وامل ستقبلية. وتعني الرعاية الهتمام ب شيء ما ل متلكه او ل يخ صك. أاما رعاية البيئة فهي اأ صعب على التحديد. وقد مت يف الغالب حتديد»الرعاية«على نحو ضيق على اأنها حماية الأنواع املهددة بالنقرا ض او املحافظة عى النظام القت صادي املهدد بالأخطار. وتن ص القواعد النموذجية على ما يلي:«إان الرعاية البييئة هي ال ستخدام احلكيم للموارد املحدودة بطبيعتها لكي تدر اأكرب الفوائد واملحافظة يف نف س الوقت على بيئة صحية عرب امل ستقبل املنظور«. وتلعب مهنة الهند سة دورا حيويا كبريا يف التنمية القت صادية ويف حماية البيئة وهي مهيئة ب صورة مثالية لتلعب دورا كبريا يف كل من التنمية امل ستدامة ورعاية البيئة. ولكي يتمكن املهند سون من مواكبة الأجيال احلالية وامل ستقبلية وتقدمي التوجيه لهم وقيادة املجتمع يجب عليهم انتهاج ا سلوب اأكرث ا ستباقية نحو ال ستدامة كما هو مو ضح يف اجلدول أادناه. الدليل التف سيري يعترب الدليل التف سريي م ستندا ملحقا بقواعد ممار سة املهنة لالحتاد العامليللمنظمات الهند سية ب ساأن التنمية امل ستدامة ورعاية البيئة. وهو يقدم املزيد من التو سع وال شرح للمهند سني واملوؤ س سات الهند سية الوطنية عن تف سري وتطبيق املبادىء الع شرة. الخطوات القادمة سوف تن شر القواعد النموذجية والدليل التف سريي يف خريف عام 2013 وتدرج على موقع الحتاد العامليللمنظمات الهند سية..) ويف عام 2014 و 2015 وبالتعاون مع اللجان الدائمة الأخرى والأع ضاء ااملحليني والدوليني سوف يتوىل الحتاد العامليللمنظمات الهند سية CEE مهام ن شر وزيادة الوعي وت سهيل عملية تبني املبادىء من قبل املهند سني. 53 ISSUE 57 Novermber 2013