النظام الداخ لعمادة المهندس التو سي المصادق عل ه من مجلس العمادة بتار خ 4 فهرس النظام الداخ نوفم 2018 وع تنق حه بتار خ 27 2021 نوفم الفصل 1: توطئة...4 وم ا ة مهنة مهندس 4... ال اب الا ول: العمادة الفصل 2: تع ف المصطلحات... 4 الفصل 3: تع ف مهنة الهندسة والمهندس... 4 الفصل 4: تع ف العمادة... 4 الفصل : 5 مهام العمادة...5 الفصل 6: تنظ م المهنة والعمادة...6 الفصل : 7 م ا ة مهنة مهندس...6 الفصل 8: جدول العمادة...6 الفصل : 9 ال س م 6... الفصل : 10 تعليق ال س م والشطب منه...7 الفصل : 11 الاش اك السنوي 7... الفصل : 12 الاس ثناء من دفع الاش اك السنوي...7 الفصل : 13 ممارسة المهنة صفة غ ع ة...7 : ه ا ل العمادة و دارتها... 8 ال اب الثا الفصل 14: ه ا ل العمادة... 8 القسم الا ول: الجلسة العامة ل ار الناخب... 8 الفصل : 15 إختصاص الجلسة العامة ل ار الناخب...8 الفصل : 16 تركي ة الجلسة العامة ل ار الناخب...8 الفصل : 17 إنعقاد الجلسة العامة ل ار الناخب...9 : مجلس العمادة... 10 القسم الثا الفصل 18: اختصاص مجلس العمادة... 10 الفصل 19: تركي ة مجلس العمادة... 10 الفصل 20: انعقاد مجلس العمادة... 11 النظام الداخ لعمادة المهندس التو سي 1
الفصل 21: صلاح ات العم د...11 الفصل 22: صلاح ات نائب العم د...11 الفصل 23: صلاح ات ال اتب العام...12 الفصل : 24 صلاح ات أم المال 12... الفصل 25: صلاح ات ال اتب العام المساعد...12 الفصل : 26 صلاح ات أم المال المساعد...13 القسم الثالث: المجلس الوط... 13 13... الوط الفصل : 27 اختصاص المجلس 13... الوط الفصل : 28 تركي ة المجلس الفصل : 29 انعقاد المجلس الوط...13 القسم الرابع: الم اتب الوظ ف ة والقطاع ة... 14 الفصل 30: الم اتب الوظ ف ة والقطاع ة... 14 الفصل 31: اختصاص الم اتب الوظ ف ة والقطاع ة...15 القسم الخامس: الهيئات الجه ة والقطاع ة والفروع... 18 الفصل 32: اختصاص الهيئات الجه ة والقطاع ة...18 الفصل 33: تركي ة الهيئات الجه ة والقطاع ة...19 الفصل 34: انعقاد الهيئات الجه ة والقطاع ة...20 الفصل 35: الفروع...20 القسم السادس: ه ا ل الا سناد... 21 الفصل 36: مجلس علوم الهندسة...21 الفصل 37: مكتب الحو مة والتدقيق... 21 الفصل 38: مكتب الانتخا ات... 21 الفصل 39: المجلس الهند للمصالحة والتحك م...22 العامة ل سي اله ا ل 22... القسم السابع: الا ح ام الفصل 40: موض ع هذا القسم...22 الفصل 41: الدعوة للجلسات...22 الجلسات...22 الفصل : 42 توف ر النصاب الفصل 43: جدول الا عمال... 23 الفصل 44: التص ت...23 الفصل 45: مناقشة الحساب الما...23 الفصل : 46 الا عفاء من مسؤول ة لا حد أعضاء اله ا ل وسد الشغور...23 الفصل 47: الا عفاء من عض ة أحد ه ا ل العمادة...24 الفصل 48: شغور العض ة به ا ل العمادة...24 الفصل : 49 سد شغور العض ة به ا ل العمادة...24 النظام الداخ لعمادة المهندس التو سي 2
القسم الثامن: الانتخا ات وتجد د اله ا ل... 25 الفصل : 50 المدة الن اب ة ل ار الناخب والهيئات الجه ة والقطاع ة والفروع...25 الفصل 51: قرار إجراء الانتخا ات... 25 الفصل : 52 قائمة الناخب 26... الفصل : 53 حق ال شح 26... الفصل : 54 عدم الجمع ب ه ا ل العمادة...26 الفصل : 55 الا اف ع الانتخا ات...26 الفصل : 56 تقد م ال شحات 27... ال شحات 27... الفصل : 57 ال ت الفصل 58: الوحدات الانتخاب ة...28 الفصل : 59 انتخاب ك ار الناخب 28... الفصل 60: انتخاب أعضاء مجلس العمادة... 29 الفصل 61: انتخاب أعضاء الهيئات الجه ة والقطاع ة...30 الفصل 62: إنتخاب أعضاء الفروع... 30 النتائج الا ول ة...31 الفصل : 63 الطعن الفصل 64: توز ع المسؤول ات اله ا ل... 31 الفصل: شك ل 65 مجلس التأد ب... 31 القسم التاسع: إدارة العمادة... 32 الفصل : 66 الا اف ع إدارة العمادة...32 الفصل 67: تنظ م إدارة العمادة... 32 الفصل : 68 تأج أعوان العمادة...33 ان تها القسم العا : الت ف الما للعمادة وم... 33 الفصل : 69 م ان ة العمادة 33... الفصل 70: الحسا ات البنك ة... 33 الفصل 71: مجان ة مهام أعضاء ه ا ل العمادة...33 الفصل 72: مداخ ل العمادة والت ف فيها...33 الفصل 73: مال ة الهيئات الجه ة والقطاع ة...34 الفصل 74: مال ة الفروع... 34 ال اعات وفض 35... ال اب الثالث: مجلس التأد ب الفصل 75: التأد ب...35 الفصل: مهام المجلس الهند للمصالحة والتحك م...35 ال اب الرابع: مسائل مختلفة وانتقال ة... 35 الفصل 77: الجمع ات الهندس ة...35 الفصل 78: مسائل انتقال ة... 35 النظام الداخ لعمادة المهندس التو سي 3
الملحق: ترجمة المصطلحات... 36 الفصل 1: توطئة ض ط هذا النظام الداخ ال ات ب ال ور ة لتنظ م عمادة المهندس التو سي الم حدثة المرسوم عدد 12 لسنة 1982 الم ؤرخ 21 أ ت ر 1982 الم تعلق ب حداث عمادة المهندس وا لم صادق عل ه القانون عدد 58 لسنة 1982 الم ؤرخ 2 د سم 1982 والم نق ح القانون عدد 41 لسنة 1997 الم ؤرخ 9 جوان 1997. الفصل 2: تع ف المصطلحات : هذا النظام الداخ التال ة المصطلحات قصد العمادة وم ا ة مهنة مهندس ال اب الا ول: 21 أ ت ر 1982 المتعلق ب حداث عمادة المؤرخ المؤرخ 2 العمادة: عمادة المهندس التو سي. القانون الم حد ث للعمادة: المرسوم عدد 12 لسنة 1982 المهندس والمصادق عل ه القانون عدد 58 لسنة 1982 41 لسنة 1997 المؤرخ 9 جوان.1997 ه ل: أحد اله ا ل التال ة: د سم 1982 والمنقح القانون عدد الجلسة العامة ل ار الناخب والمجلس الوط ومجلس العمادة ومجلس التأد ب والمجلس الهند للمصالحة والتحك م ومجلس علوم الهندسة ومكتب الحو مة والتدقيق ومكتب الانتخا ات والم اتب الوظ ف ة والقطاع ة والهيئات الجه ة والهيئات القطاع ة والفروع. ت جم المصطلحات حسب الملحق. الفصل 3: تع ف مهنة الهندسة والمهندس إ جاد الحلول العمل ة من خلال تطبيق معارف العلوم الطب ع ة والمجر دة والتطب ق ة تتمثل مهنة الهندسة خصوصا استخدام الوسائل التقن ة المتاحة أو ابت ار تكنولوج ا م ستحدثة من أجل تحقيق فائدة مرجوة. التطب والدراسات والتصم م والخدمات الاس شار ة و دارة العل ال حث الخصوص شمل المهندس مهام قوم المشار ع والمؤسسات ذات الص غة الصناع ة والتقن ة أو ما شابهها وق ادة فرق العمل والا اف ع التنف ذ والا نجاز والتص يع والق ام الاخت ارات والمراق ة الفن ة. الفصل 4: تع ف العمادة ت نظم عمادة المهندس التو سي مهنة المهندس ال لاد التو س ة. و هيئة مهن ة جامعة وج ا ل ل المهندس الم مارس ال لاد التو س ة وفق ال وط المحددة القانون المحدث للعمادة. و المعن ة ح ا ب نظ م مهنة الهندسة. وتتمتع الشخص ة المعن ة والاستقلال ة الا دار ة والمال ة. يهدف إحداث العمادة إ : النظام الداخ لعمادة المهندس التو سي 4
خدمة المجتمع والصالح العام تنظ م وتط ر وحما ة المهنة الهندس ة حما ة المهندس والدفاع ع مصالحهم مراق ة وتط ر التك ن الهند والارتقاء المستوى العل والمه للمهندس. ما تحرص العمادة ع ه ا لها و دارتها ع خدمة جميع المهندس وفق القانون وم ادئ الح اد والمساواة والشفاف ة والمساءلة. الفصل : 5 مهام العمادة ط قا لمقتض ات الفصل 9 من القانون المحدث للعمادة يتمثل دورها ف ما : الحفاظ ع ف مهنة الهندسة واستقلالها ع فرض جميع القوان والا نظمة ذات الصلة المجتمع العمل ع تط ر مهنة الهندسة ورفع شأنها و ثقافة العلم والتكنولوج ا والابت ار الدفاع عن حقوق المهندس وعن مصالح المهنة الماد ة والمعن ة ل الوسائل الم وعة حما ة المهندس أثناء ممارسته لمهنته ظم التعاقد ة والن الاهتمام الجانب الاجتما للمهندس وتنظ م العمل التعاو تط ر الرؤى الوطن ة ورسم التوجهات والس اسات الاقتصاد ة وال امج التنم ة والمسائل ذات المساهمة العلاقة الشأن الهند والعمل ع إنجاحها وخدما ذي ق مة مضافة ع العمل ع إرساء اقتصاد وط متطور ومنتج ومصن الهند المتعلقة الشأن والتنظ مات القوان المسائل ومشار ع إ داء الر أي وتقد م المق حات الهند وذات العلاقة الشأن التنف ذي التق المهن ذات الطابع وتط ر وتنظ م تأط المساهمة الهند المجالس واللجان المتعلقة الشأن العمل ع المشاركة تقي م استمرار ة جودته تقد م المق حات شأن ال امج ومناهج التك ن الهند والمشاركة المجالس العلم ة المؤسسات الجامع ة الهندس ة العمل ع تمث ل العمادة مؤسسا الهند و س ب توز عهم ع مختلف الاختصاصات العمل ع تحد د أعداد قبول الطل ة ت التك ن الهندس ة ما ل حاج ات ال لاد الا حاطة طل ة الهندسة ور ط الصلة ب نهم و المهندس المه المستمر والتدرج والتك ن والاعتماد الهند المجالس واللجان المتعلقة التك ن المشاركة. للمهندس تعمل العمادة ع جمع النصوص والمعلومات والدراسات والوثائق المتعلقة الشأن الهند وال تعدها المصالح الا دار ة واله ا ل العموم ة ط قا للقوان الجاري بها العمل. حدث مؤسسات وجمع ات و ات تحت إ افها للق ام مهامها المذكو رة ط قا للقوان الجاري ما مكن للعمادة أن ت بها العمل. النظام الداخ لعمادة المهندس التو سي 5
الفصل 6: تنظ م المهنة والعمادة ا بواسطة: تنظم مهنة المهندس والعمادة ترات القانون المحدث للعمادة النظام الداخ للعمادة الذي صادق عل ه مجلس العمادة مدونة واج ات وأخلاق ات المهندس ال ي صادق عليها مجلس العمادة خارطة الم هن الهندس ة ال صادق عليها مجلس العمادة دل ل إجراءات لم ختلف ه ا ل ومجالات العمادة. ال ت حدد خارطة المهن الهندس ة مجالات التدخل الح ة للمهندس والوظائف والمواقع والمهام والمسؤول ات جب أن ش غ لوها دون غ هم. الفصل 7: م ا ة مهنة مهندس لا مكن لا حد م مارسة مهنة مهندس ال لاد التو س ة إلا إذا ان م رسما جدول العمادة. طالب ال س م أن: ش ط كون تو الج س ة كون متمتعا حقوقه المدن ة كون متحص لا ع شهادة مهندس من مؤسسات التعل م العا التو س ة المع ف بها من ق ل الحكومة والعمادة أو ع معادلة شهادة مهندس من مؤسسات تعل م عال أجن ة ت صدرها الجهات الم خول لها ذلك. م ن للمهندس الا جانب ممارسة المهنة ال لاد التو س ة عد الحصول ع ترخ ص ت حدد ضوا طه قرار من مجلس العمادة.. التو سي المهندس ع المط قة الال امات خضع المهندسون الا جانب المرخ ص لهم لنفس الفصل 8: جدول العمادة مجلس العمادة جدول العمادة المتضم ن لا سماء المهندس وج ا مسك موقع آخر. من سلامته ومسك سخة ال ون ة ثان ة الم رس م بها م حي نا و كون ال ون ا عد التأ د حد ده مجلس العمادة. مكن توز عه مقا ل مادي دعت الحاجة لذلك. و سنة و لما ل دا ة العمادة جدول و الفصل : 9 ال س م و للعمادة. الا ل الموقع ع عن عد الا و ال سج ل ال س م طالب قوم ت رسل مطالب ال س م جدول العمادة إ الهيئات الجه ة أو مجلس العمادة و الوثائق ال ل مصح ة ت ون أن جب من هذا النظام فر ال وط المنصوص عليها الفصل 7 الداخ و ل الوثائق الت م ل ة لذلك. و سلم وصل ت ت تو ذلك. النظام الداخ لعمادة المهندس التو سي 6
ظرف شه ن من تار خ وصولها. م ن تمد دها لمدة أقصاها شه ن آخ ن ال س م مطالب ينظر مجلس العمادة إذا استوجب الا مر ذلك. يتم إعلام المع الا مر قرار التمد د. كون قرار رفض ال س م معللا. عت السكوت قرارا ضمن ا برفض الا جل الم حدد لهدا الغرض و صورة عدم اتخاذ أي قرار من طرف مجلس العمادة ال س م. ع مجلس العمادة أن علم رئاسة الحكومة والوك ل العام لدى مح مة الاس ئناف بتو س ل ترس م. و حالة الرفض أجل أقصاه شه ن. ي ت الذي التأد ب مجلس يرفع الا مرإ أن للمع ن م ال س م حالة رفض له أن يرفع الا مر لدى مح مة الاس ئناف بتو س حسب مقتض ات الفصل 32 من القانون المحدث للعمادة. الفصل : 10 تعليق ال س م والشطب منه م ن تعليق ال س م طلب من المع الا مر أو لتنف ذ عق ة تأدي ة أو لعدم دفع معلوم الاش اك. النها من الجدول طلب من المع الا مر أو لتنف ذ عق ة تأدي ة أو الوفاة. الشطب ن م الفصل : 11 الاش اك السنوي م ع ل مهندس مرسم سد ده ق ل نها ة ل سنة سواء حدد مجلس العمادة م لغ الاش اك السنوي العمادة و تحت م ا ة لدى إدارة العمادة أو عن ط ق الحجز ع المرتب شه ا لفائدة العمادة أو عن ط ق أي وس لة ض طها مجلس دل ل الا جراءات. العمادة قرار أو عد دفع الاش اك من واج ات المهندس تجاه المهنة وعدم اح ام هذا الواجب ش ل تجاوزا ينجر عنه عق ات تأدي ة. لا يتمت ع المهندسون غ الم سددين اش ا اتهم للا ر ع سنوات الا خ ة الخدمات ال ت قدمها العمادة لمنخرطيها. يتم دفع الاش اك ا أحد ه ا ل العمادة حسب مقتض ات حد اله ل ب سل م شهادة ذلك تكون م د ة صلاحيتها لسنة واحدة. دل ل الا جراءات. و قوم دها مجلس العمادة قرار أو الفصل : 12 الاس ثناء من دفع الاش اك السنوي دل ل الا جراءات. أو السنوي قرار الاش اك م لغ من الدفع أو تخف ض اس ثناء وط لمجلس العمادة ض ط مكن الفصل : 13 ممارسة المهنة صفة غ ع ة عت م ا ا لمهنة مهندس صفة غ ع ة من:. 9 الداخ الفصل و 10 من هذا النظام المهنة خرقا لا ح ام مارس ينف ذ أحد الا عمال الهندس ة أو شغل أحد المواقع الهندس ة المفصلة خارطة المهن الهندس ة دون أن كون مرسما جدول العمادة سند له صفة مهندس دون وجه حق ي تحل صفة مهندس أو ي وهم أن له صفة مهندس أو مارس المهنة مدة تنف ذ العق ة التأدي ة. يتم ت بع المخالفات المنصوص عليها بهذا الفصل أمام المحا م الجزائ ة المختص ة. النظام الداخ لعمادة المهندس التو سي 7
ه ا ل العمادة و دارتها : ال اب الثا الفصل 14: ه ا ل العمادة ينص الفصل 8 من القانون المحدث للعمادة ع ما : "تقوم العمادة مهمتها بواسطة اله ا ل التال ة: الجلسة العامة ل ار الناخب مجلس العمادة المجلس الوط الهيئات الجه ة والهيئات القطاع ة مجلس التأد ب. حدث مجلس العمادة اله ا ل التال ة: م اتب وظ ف ة وقطاع ة مجلس علوم الهندسة المجلس الهند للمصالحة والتحك م مكتب الانتخا ات لجان جه ة للانتخا ات مكتب الحو مة والتدقيق فروع المؤسسات و القطاعات. لهذه اله ا ل أن ت حدث لجانا مختصة مجالات محددة. الفصل : 15 إختصاص الجلسة العامة ل ار الناخب القسم الا ول: الجلسة العامة ل ار الناخب ط قا للفصل 114 من القانون المحدث للعمادة الجلسة العامة ل ار الناخب السلطة العل ا للقرار والمرجع للعمادة. وتختص الجلسة العامة ل ار الناخب انتخاب أعضاء مجلس العمادة والمصادقة ع التق ن الا د والما لمجلس العمادة. الفصل 16: تركي ة الجلسة العامة ل ار الناخب ط قا للفصل 214 من القانون المحدث للعمادة ت كب الجلسة العامة ل ار الناخب من سع عضوا. ح ها صفة ملاحظ دون حق التص ت ق ة أعضاء مجلس العمادة وال تاب العامون للهيئات الجه ة والقطاع ة. النظام الداخ لعمادة المهندس التو سي 8
الا ش اك حضور إجتماعات الجلسة العامة ل ار الناخب دون حق العمادة وخالص مهندس م رسم جدول ل ل مكن التص ت. الفصل : 17 إنعقاد الجلسة العامة ل ار الناخب ط قا للفصل 15 من القانون المحدث للعمادة تجتمع الجلسة العامة ل ار الناخب مرة ل ثلاث سنوات و شتمل جدول أعمالها وج ا ع : مناقشة التق ر الا د والمصادقة عل ه مناقشة التق ر الما والمصادقة عل ه انتخاب أعضاء مجلس العمادة لتجد د نصف أعضائه. تجتمع الجلسة العامة ل ار الناخب اس ثنائ ا لما دعت الحاجة وذلك طلب من مجلس العمادة أو من ثل ك ار. الناخب ال الوط أن المواضيع عض ع للمصادقة الناخب ل ار ت عقد جلسة عامة اس ثنائ ة خلال اجتماع المجلس مكن من اختصاص الجلسة العامة. ط قا للفصل 114 من القانون المحدث للعمادة حدد مجلس العمادة تار خ وجدول أعمال وم ان انعقاد الجلسة العامة ل ار الناخب. يوج ه العم د استدعاء الحضور إ افة ك ار الناخب و أعضاء مجلس العمادة وال تاب العام للهيئات الجه ة والقطاع ة ع ن يوما ع الا قل ق ل التار خ المع للجلسة و علن عن ذلك بوسائل الا علام المتاحة وال. الا ل و العمادة واسع و موقع ذات ان شار الا قل ع يوميت صح فت حضور ثلث ك ار الناخب الم ا ن ع الا قل. لا تنعقد الجلسة العامة صفة قانون ة إلا ا تمال النصاب المتمثل إ ح انتخاب العم د يتو رئاسة الجلسة العامة ل ار الناخب العم د المتخ أو نائ ه أو عضو مفوض لذلك من ت ع أحد أعضائها لرئاستها. مجلس العمادة وللجلسة العامة أن تفتح الجلسة العامة بتلاوة جدول أعمالها. جدول الا عمال الذي تتم المصادقة عل ه أغلب ة الحا ن. ولرئ س الجلسة أو أعضائها إضافة نقاط أخرى تت خذ الجلسة العامة قراراتها الا غلب ة الم طلقة لمجم ع أعضائها. صورة ساوي الا صوات ي رجح صوت رئ س الجلسة و ن لم كن من ب ك ار الناخب ي رجح صوت أ هم سنا. أجل الع ن يوما الموال ة لتار خ الجلسة الا و وت وجه إذا لم يتوف ر النصاب يتم تنظ م جلسة عامة ثان ة الاستدعاءات ثمان ة أ ام ع الا قل ق ل التار خ الم ع للجلسة. و كون انعقاد الجلسة العامة قانون ا مهما ان عدد الحا ن. وتتخذ قراراتها أغلب ة الحا ن. قوم بتدو ن جلساتها عضوان من ب ك ار الناخب تعينهم الجلسة العامة و تم سج ل المح حسب ال ات ب الم ت عة قانونا. النظام الداخ لعمادة المهندس التو سي 9
قرارات الجلسة العامة م لزمة لجميع المهندس وجميع ه ا ل العمادة وعدم الفصل 18: اختصاص مجلس العمادة مجلس العمادة : القسم الثا اح امها ستوجب الت عات التأدي ة. ط قا للفصل 21 من القانون الم حدث للعمادة ختص مجلس العمادة الاضطلاع المسؤول ات العامة لعمادة المهندس العامة ف قوم ع س ل الذكر لا الح المهام التال ة: السهر ع تنف ذ قرارات الجلسة العامة ل ار الناخب وتوجيهات المجلس الوط مطالب ال س م الجدول النظر المحافظة ع الانض اط داخل العمادة وضمان الس العادي لجميع ه ا ل العمادة السهر ع اح ام القوان وال ات ب ال تخضع إليها مهنة المهندس ضمان الدفاع عن مصالح العمادة الا دب ة والماد ة ض ط الاش اك السنوي العمادة تمث ل المهندس لدى السلط العموم ة تعي ممث العمادة لدى المجالس واللجان وما ستوج ه ال شار ع والمتطل ات سن النظام الداخ للعمادة وتحي نه سن دل ل إجراءات لمختلف ه ا ل ومجالات العمادة وتحي نه سن م دونة واج ات وأخلاق ات المهندس وتحي نها سن خارطة الم هن الهندس ة وتحي نها الممتل ات العقار ة للعمادة إلا عد مكن أي حال من الا حوال التف ت العمادة ولا ممتل ات الت ف عرض الا مر ع مجلس العمادة والموافقة عل ه إنجاز أو المساعدة ع إنجاز ل الا عمال ال تخص المهنة إصدار جدول تع فة الخدمات الهندس ة الد ن ا تنف ذ إطار صلاح اتها قرارات مختلف اله ا ل المرك ة للعمادة الصادرة إحداث صناديق لمساعدة منظور ها. الفصل 19: تركي ة مجلس العمادة ط قا للفصل 314 من القانون المحدث للعمادة يتألف مجلس العمادة من 20 عضوا. ط قا للفصل 18 من القانون المحدث للعمادة يتكون مكتب مجلس العمادة من: رئ س مجلس العمادة الذي حمل صفة "العم د" نائب رئ س مجلس العمادة الذي حمل صفة "نائب العم د" اتب عام النظام الداخ لعمادة المهندس التو سي 10
أم مال اتب عام مساعد أم مال مساعد. الفصل 20: انعقاد مجلس العمادة الثلاثة أشهر ع الا قل و لما دعت الحاجة إ ذلك دعوة من العم د أو طلب مجلس العمادة مرة واحدة جتمع ستة من أعضائه. لا ينعقد مجلس العمادة إ حضور ثل أعضائه. دعو إليها ال تاب العامون للهيئات الجه ة والقطاع ة لما دعت الحاجة جلسة م وسعة لمجلس العمادة أن جتمع لذلك. قرارات مجلس العمادة م لزمة لجميع المهندس ولجميع ه ا ل العمادة وعدم اح امها ستوجب الت عات التأدي ة. الفصل 21: صلاح ات العم د ل عمل ات الح اة المدن ة. و ختص ط قا للفصل 24 من القانون المحدث للعمادة مثل العم د العمادة الصلاح ات التال ة: الحرص ع تنف ذ قرارات الجلسة العامة ل ار الناخب ومجلس العمادة ومجلس التأد ب. الس إ تنف ذ قرارات وتوجيهات المجلس الوط وه ا ل الا سناد والرقا ة. رئاسة مجلس العمادة والمجلس الوط والجلسة العامة ل ار الناخب. الناطق الرس للعمادة. القانو للعمادة. المسؤول السهر ع حسن س إدارة العمادة. إصدار الا وامر الدفع ف ما يتعلق ب شاطات العمادة. التقا لدى المحا م غ أنه لا مكن له أن يتصالح أو هذه المهمة أهل الاختصاص ي ا أو فوت أو ق ض إلا بتف ض خاص من مجلس العمادة. وله أن فوض لذلك أو أحد أعضاء مجلس العمادة أو أحد أعضاء اله ا ل. قبول الت عات واله ات والوصا ا لفائدة العمادة. ينوب العم د آل ا التا : نائب العم د ثم ال اتب العام ثم أم المال أو ل عضو آخر عي نه مجلس العمادة. مكن للعم د أن فوض جان ا من صلاح اته إ نائب العم د أو إ أحد أعضاء مجلس العمادة أو إ أحد أعضاء اله ا ل إطار لامرك ة الق رار وعل ه أن علم مجلس العمادة ذلك. تخص ها وذلك ال ما يتعلق المهام الفصل 22: صلاح ات نائب العم د حالة غ ا ه أو شغور منص ه حسب ال ت ب يتو نائب العم د تحت إ اف العم د : حالة غ ا ه أو شغور منص ه. صلاح اته ل ن ا ة العم د النظام الداخ لعمادة المهندس التو سي 11
مساعدة العم د ط قا لمذكرة مهام م صادق عليها من العم د وعل ه أن علم مجلس العمادة ذلك. الفصل 23: صلاح ات ال اتب العام إ اف العم د : يتو ال اتب عام تحت كتا ة محا جلسات مجلس العمادة والمجلس الوط والمساعدة ع كتا ة محا جلسات الجلسة العامة ل ار الناخب و سج لها حسب ال ات ب المعمول بها. إعداد التق ر الا د. حسن س إدارة العمادة. شؤون الموظف الت سيق مع العم د. الت ف المحافظة ع ممتل ات العمادة وتجه اتها ومحفوظاتها. إجراء الصفقات والمش ات ال ور ة للعمادة. اتخاذ التداب اللازمة لاح ام القوان و جراءات وقرارات العمادة والمحافظة ع ممتل ات العمادة وتجه اتها ومحفوظاتها من طرف جميع ه ا ل العمادة. الا عداد والت سيق ل شاطات العمادة. أعضاء مجلس العمادة أو إ أحد العام المساعد أو إ ال اتب إ من صلاح اته فوض جان ا العام أن لل اتب مكن إطار لامرك ة القرار وعل ه أن علم مجلس العمادة ذلك. تخص ها وذلك ال ما يتعلق المهام أحد أعضاء اله ا ل الفصل : 24 صلاح ات أم المال يتو أم المال تحت إ اف العم د : إدارة الشؤون المال ة للعمادة. رئاسة الهيئة المرك ة للشؤون المال ة. إعداد الم ان ة السن ة للعمادة وتقد مها للمجلس الوط لا داء الرأي ثم لمجلس العمادة للمصادقة عليها. الم ان ة. متا عة حسن الت ف الا اف ع مسك دفاتر الحسا ات مع المحافظة ع جميع م دات المصار ف للاستظهار بها عند الحاجة. إعداد التق ر الما السنوي عند نها ة ل مدة انتخاب ة. اتخاذ التداب اللازمة لاح ام قوان المحاس ة المال ة السن ة والاحتفاظ الوثائق ال ور ة لذلك من طرف جميع ه ا ل العمادة. فتح الحسا ات البنك ة ومتا عتها وغلقها عند الاقتضاء. مكن لا م المال أن فوض جان ا من صلاح اته إ أم المال المساعد أو إ أحد أعضاء مجلس العمادة أو إ أحد إطار لامرك ة القرار وعل ه أن علم مجلس العمادة ذلك. تخص ها وذلك ال ما يتعلق المهام أعضاء اله ا ل الفصل 25: صلاح ات ال اتب العام المساعد يتو ال اتب العام المساعد تحت إ اف ال اتب العام : النظام الداخ لعمادة المهندس التو سي 12
حالة غ ا ه أو شغور منص ه. جميع صلاح اته ن ا ة ال اتب العام علم مجلس مساعدة ال اتب العام ط قا لمذكرة مهام م صادق عليها من من ال اتب العام والعم د. وعل ه أن العمادة ذلك. الفصل : 26 صلاح ات أم المال المساعد يتو أم المال المساعد تحت إ اف أم المال : حالة غ ا ه أو شغور منص ه. صلاح اته ل ن ا ة أم المال مساعدة أم المال ط قا لمذكرة مهام م صادق عليها من من أم المال والعم د وعل ه أن علم مجلس العمادة ذلك. القسم الثالث: المجلس الوط الوط الفصل : 27 اختصاص المجلس ط قا للفصل 414 العامة ال تهم المهنة. بتوج ه مجلس العمادة ومعالجة جميع المسائل القانون المحدث للعمادة ختص المجلس الوط ت عرض عل ه المسائل التال ة لا داء الرأي فيها: ال نامج العام لعمل مجلس العمادة للمدة الن اب ة ال انتخب لها م وع الم ان ة السن ة العامة للعمادة م لغ الاش اك السنوي العمادة ومختلف المعال م. الوط المجلس عرضه ع يرى مجلس العمادة فائدة موض ع ل الوط الفصل : 28 تركي ة المجلس ط قا للفصل 414 القانون المحدث للعمادة ي كب المجلس الوط من: أعضاء مجلس العمادة ك ار الناخب ال تاب العام للهيئات الجه ة والقطاع ة. الفصل : 29 انعقاد المجلس الوط مر ة ل ستة أشهر واس ثنائ ا لما دعت الحاجة لذلك طلب من ثلث أعضائه أو من مجلس المجلس الوط جتمع العمادة.. الوط انعقاد المجلس وجدول أعمال وم ان مجلس العمادة تار خ حدد ي وجه العم د استدعاءات الحضور إ افة أعضائه ق ل ع علن عن و للجلسة المع ن يوما ع الا قل من التار خ. الا ل و العمادة واسع و موقع ذات ان شار الا قل ع يوميت صح فت ذلك بوسائل الا علام المتاحة وال و رسل إ المدع ن الوثائق اللازمة ال ون ا ق ل ثلاثة أ ام ع الا قل. النظام الداخ لعمادة المهندس التو سي 13
يتو رئاسة المجلس الوط العم د أو نائ ه أو عضو مفوض لذلك من مجلس العمادة. فتتح المجلس الوط بتلاوة جدول أعماله. جدول الا عمال الذي تتم المصادقة عل ه أغلب ة الا عضاء لرئ س الجلسة أو أحد أعضائه إضافة نقاط أخرى الحا ن. و صورة ساوي الا صوات ي رج ح صوت رئ س الجلسة. يت خذ المجلس الوط توص اته أغلب ة الا عضاء الحا ن. دف مخصص المح سج ل و تم الوط المجلس جلسات محا عام مجلس العمادة بتدو ن اتب قوم لذلك وتكون صفحاته مرقمة وم مضاة من طرف العم د. الفصل 30: الم اتب الوظ ف ة والقطاع ة الم اتب الوظ ف ة والقطاع ة القسم الرابع: حدث مجلس العمادة الم اتب الوظ ف ة والقطاع ة التال ة: مكتب شؤون المال ة مكتب الجهات مكتب جدول ومرصد العمادة مكتب الا علام والتواصل مكتب مكتب العلاقات الخارج ة والمجتمع المد الدراسات وال ع مكتب التك ن الهند مكتب الوظ فة العموم ة مكتب الم ش ت والمؤسسات العموم ة مكتب المؤسسات ال ى القطاع الخاص مكتب المؤسسات المتوسطة والصغرى القطاع الخاص مكتب أصحاب المؤسسات مكتب الخدمات الهندس ة مكتب الا صناف الا خرى وت افؤ الفرص. مكن لمجلس العمادة إن اقتضت الحاجة: مكتب واحد دمج مكتب أو أ تف ع مكتب إ مكتب أو أ إحداث أو حذف مكتب أو أ. النظام الداخ لعمادة المهندس التو سي 14
هاته الصورة رؤساء القطاعات نوا ا لرئ س المكتب. و كون أ أو قطاع مكتب إ تف ع مكنه ما ت لحق الم اتب الوظ ف ة والقطاع ة مجلس العمادة ل ف ع المشاغل الخصوص ة للوظ فة المعن ة أو القطاع. المع مكن لمجلس العمادة إعادة توز ع هذه و من العم د. اق اح مكتب ل ل رئ سا أعضائه ب مجلس العمادة من لف المهام طلب من العم د أو لما دعت الحاجة لذلك. مجلس العمادة ت ش ل الم اتب الوظ ف ة والقطاع ة من ستة أعضاء ع الا قل من ب المعني القطاع أو الوظ فة ع مجلس العمادة أعضاء المكتب اق اح من رئ سه قرار. المجال. أو من ك ار الناخب أو من الذين لهم خ ة و تم الحرص ع تمث ل الج س والش اب وتن ع ا لمهندس ل مكتب. ع رئ س ل مكتب نائب رئ س أو أ وم قر را من ب أعضاء المكتب. الم اتب الوظ ف ة والقطاع ة لها علاقة وظ ف ة مع الهيئات الجه ة والقطاع ة. ف كون لهذه الم اتب م سقا ل هيئة جه ة وقطاع ة من ب أعضائها. مجال اختصاصها ق ل عرضها ع مجلس العمادة. تدرس الم اتب الوظ ف ة والقطاع ة جميع المواضيع اجتماع م تجتمع الم اتب الوظ ف ة والقطاع ة دور ة تض طها هذه الم اتب و لما دعت الحاجة. يتم تنظ م الم اتب الوظ ف ة والقطاع ة قرار صدره مجلس العمادة ل ل مكتب. الفصل 31: اختصاص الم اتب الوظ ف ة والقطاع ة وسع ض م الم س ق المعني الهيئات الجه ة والقطاع ة صفة. فتقوم: أو القطاع المع المعن ة للوظ فة الخصوص ة المشاغل ع والقطاع ة الوظ ف ة ف الم اتب بوضع الاس ات ج ات وخطط الوظ فة أو القطاع الذي ف عل ه الاس ات ج ات والخطط للم صادقة عليها من طرف مجلس العمادة هذه ط ح ت ل هذه الاس ات ج ات والخطط لدى اله ا ل المعن ة والت سيق مع مجلس العمادة للق ام ع الا اف ذلك. مكتب الشؤون المال ة: يرأس مكتب الشؤون المال ة أم المال و ن ه أم المال المساعد و ختص : ب عداد الم ان ة وتنق حاتها وختمها العمل ع تنم ة موارد العمادة العمل ع استخلاص الاش ا ات السن ة و نزال العق ات ل ل مخالف لذلك اق اح مقدار الاش ا ات السن ة ومختلف المعال م الا خرى. كون م سقها الهيئات الجه ة والقطاع ة أم مال ل هيئة. النظام الداخ لعمادة المهندس التو سي 15
مكتب الجهات: ف مكتب الجهات ع الهيئات الجه ة والقطاع ة. و ختص : متا عة شاط الهيئات الجه ة والقطاع ة العمل ع إسنادها ومساعدتها ع فض مشاغلها والت سيق لذلك مع مجلس العمادة وه ا لها ت لها لاس ات ج ات وخطط وقرارات اله ا ل المرك ة جهاتها التأ د من بت ل س اسة حشد مهندسيها لل شاطات الوطن ة الت سيق مع اله ا ل المعن ة لتوف الوسائل اللوجس ة ل شاطات العمادة. ك ون م سقها الهيئات الجه ة والقطاع ة اتب عام ل هيئة. مكن تعي م س ق جه من ب أعضاء مجلس العمادة لمتا عة مجموعة من الهيئات الجه ة والقطاع ة. و صبح الم س قون الجه ون ذلك أعضاء مكتب الجهات آل ا. و مكن ت ل فهم المتا عة لفائدة ه ا ل العمادة. مكتب جدول ومرصد العمادة: ختص مكتب جدول ومرصد العمادة: دراسة المطالب الم ودعة غرض ال س م جدول العمادة و اتخاذ القرار المناسب خصوص ل مطلب. ب لاغ الم شح قرار مجلس العمادة سواء ال س م أو الرفض مع إطلاعه ع أس اب الرفض. جدول العمادة والحرص ع آن ا وتحي نها ور ة لمسك جميع المعلومات ال اللازمة التداب جميع اتخاذ حمايته وتمك المهندس من الول ج إل ه حسب قواعد ض طها مجلس العمادة. متا عة و صدار الا حصائ ات حول عمل ات ال س م والتعليق والشطب من جدول العمادة. ب عداد جميع الاحصائ ات ال ور ة لعمل العمادة ومختلف ه ا لها وكذلك لتلك ال مكن استغلالها لسوق الشغل والتك ن الهند وغ ذلك. مكتب الا علام والتواصل: ختص مكتب الا علام والتواصل: الا اف ع الا علام والتواصل العمادة ب ليغ صوت المهندس وه ا ل العمادة وتحس صورتها ب ليغ قرارات مجلس العمادة إ ه ا لها ومهندسيها الا علام عن شاطات ه ا ل العمادة والدعوة إليها و للعمادة الا ل الموقع ع الا اف ب صدار ات دور ة والخ... المد : مكتب العلاقات الخارج ة والمجتمع المد : ختص مكتب العلاقات الخارج ة والمجتمع النظام الداخ لعمادة المهندس التو سي 16
ومع المنظمات الوطن ة والدول ة بهدف تط ر مهنة الهندسة وت ادل ب دارة علاقة العمادة مع المجتمع المد التجارب. مكتب ب ط الصلة والتفاعل مع معهم. الدراسات وال ع: ختص مكتب الدراسات وال ع: المهندس العامل الخارج للاستفادة من خ اتهم و م ان اتهم وت ادل التجارب الق ام الدراسات ال ور ة للعمادة وللهندسة و ل ما من شأنه تنظ م وه لة ومراق ة المهنة ال شار ع ال ور ة لتط ر العمادة ب ق اح و داء الرأي والمهندس الهندسة ذات العلاقة مهنة ال شار ع ب ق اح و داء الرأي ال شار ع ذات العلاقة مع المجالات التنم ة والهندس ة الرأي و داء اق اح بتقد م الاس شارة القانون ة له ا ل العمادة ال قظة والمتا عة المستمرة للمشار ع المطروحة ع مجلس نواب الشعب ذات العلاقة مهنة الهندسة والمهندس والمجالات التنم ة والهندس ة. مكتب التك ن الهند : : الهند ف مكتب التك ن مجال التك ن الهند مجال التك ن الم ستمر للمهندس مشاغل وحدة ال احث والمهندس الا ساتذة الجامعي. : الهند مكتب التك ن ختص الا اف والعمل ع تط ر هذا القطاع لضمان جودة التك ن وذلك الت سيق مع ل من له صلة التك ن الهند الدفاع عن مهند هذا القطاع معن ا وماد ا ومهن ا وفض مشاغلهم ب عداد برنامج لتأه ل وتك ن المهندس عد التخ ج لتط ر قدراتهم الهندس ة والتكنولوج ة المجالس العلم ة للمدارس الهندس ة ور ط الصلة مع الطل ة المهندس لحثهم ع ال حث بتمث ل العمادة التطب و ثقافة عث المش ار ع والابت ار. العل الت سيق مع مجلس علوم الهندسة من أجل إحداث مرجع مهن الهندسة وتحد د التوجهات الاس ات ج ة ال ى واق اح الاختصاصات الجد دة تماش ا مع حاج ات سوق الشغل الوظ لعمل هذا القطاع الهيئات الجه ة والقطاع ة والعمل ع إحداث فر وع أو والا سناد الت سيق شك ل لجان لذلك. النظام الداخ لعمادة المهندس التو سي 17
مكتب الا صناف الا خرى والشؤون الاجتماع ة: ختص مكتب مهند الا صناف الا خرى والشؤون الاجتماع ة: الا اف ع مشاغل المهندس المتقاعدين والمهندس الش ان والمهندسات والمهندس ذوي الاحت اجات الخاصة والمهندس ال احث عن العمل المح ط ب سنادهم لفض مشاغلهم والدفاع عنهم معن ا وماد ا والعمل ع تثم دورهم إدماجهم الاقتصادي وتأه لهم مهن ا والمهندس المهندسات جميع ب المساواة الحق ق ة الفرص وتع ز لت افؤ الفع التحقيق ع العمل وجميع أصناف المهندس صفة عامة الا اف ع الاجتما العمادة لفائدة المهندس وعائلاتهم العمل الوظ لعمل هذا القطاع الهيئات الجه ة والقطاع ة والعمل ع إحداث فروع أو شك ل والا سناد الت سيق لجان لذلك. اختصاص ق ة الم اتب القطاع ة: ختص ل من مكتب مهند الوظ فة العموم ة ومكتب الم ش ت والمؤسسات العموم ة ومكتب المؤسسات ال ى القطاع الخاص ومكتب المؤسسات المتوسطة والصغرى القطاع الخاص ومكتب أصحاب المؤسسات ومكتب الخدمات الهندس ة: المع القطاع وحما ة ورقا ة وتط ر وتنظ م الا اف العمل ع تمث ل مهند القطاع المع المجالس ال سي ة واله ا ل التمث ل ة لا داراتهم ومؤسساتهم الدفاع عن مهند القطاع المع معن ا وماد ا ومهن ا وفض مشاغلهم الوظ لعمل القطاع المع الهيئات الجه ة والقطاع ة والعمل ع إحداث ف روع أو والا سناد الت سيق شك ل لجان لذلك. الهيئات الجه ة والقطاع ة والفروع القسم الخامس: الفصل 32: اختصاص الهيئات الجه ة والقطاع ة ولا ات تو س ال ى خمسة هيئات قطاع ة من القانون المحدث للعمادة ت ش ل للفصل 514 و 614 ط قا لتمث ل العمادة ما : الهيئة القطاع ة للفلاحة ل شمل مهند وحدة الوظ فة العموم ة ووحدة الم ش ت والمؤسسات العموم ة ووحدة ال احث والا ساتذة الجامعي ووحدة الا صناف الا خرى قطاع الفلاحة. الهيئة القطاع ة للتجه ل شمل مهند وحدة الوظ فة العموم ة ووحدة الم ش ت والمؤسسات العموم ة ووحدة الا صناف الا خرى قطاعات التجه والشؤون المحل ة والب ئة والداخل ة. الهيئة القطاع ة للنقل ل شمل مهند وحدة الوظ فة العموم ة ووحدة الم ش ت والمؤسسات العموم ة ووحدة الا صناف الا خرى قطاعات النقل والمواصلات والاتصالات. النظام الداخ لعمادة المهندس التو سي 18
الهيئة القطاع ة للاختصاصات الا خرى ل شمل مهند وحدة الوظ فة العموم ة ووحدة الم ش ت والمؤسسات العموم ة ووحدة ال احث والا ساتذة الجامعي ووحدة الا صناف الا خرى القطاعات الا خرى. الهيئة القطاع ة للقطاع الخاص ل شمل مهند وحدة المؤسسات ال ى ووحدة المؤسسات المتوسطة والصغرى ووحدة أصحاب المؤسسات ووحدة الخدمات الهندس ة ووحدة الا صناف الا خرى القطاع الخاص. كون مقر الهيئات القطاع ة دار المهندس بتو س إن لم كن لها مقرا خاص ا بها. ل ولا ة من ق ة الولا ات هيئة جه ة لتمث ل العمادة بها. ت ش ل ف الهيئات الجه ة والقطاع ة تحت سلطة مجلس العمادة ع المهندس الراجع النظر لها حسب م ان عملهم أو م ان الا قامة ال س ة للمهندس المتقاعدين وال احث ع عمل. وتختص : قبول مطالب سج ل المهندس الج دد ومتا عتهم ب حصاء المهندس وتحي ب اناتهم حسب مقتض ات دل ل الاجراءات استخلاص الاش ا ات السن ة حسب مقتض ات دل ل الاجراءات العمل ع تنف ذ برامج وأ شطة العمادة و علام المهندس بها الق ام أ شطة علم ة وثقاف ة واجتماع ة ذات علاقة أهداف العمادة ب حداث الفروع الم ؤسسات والقطاعات التا عة لها والا اف عليها بتوثيق الروا ط والت سيق ب مهندسيها وه ا ل العمادة العمل ع فض مشاغل مهندسيها والدفاع عنهم معن ا وماد ا و التدخل عند الحاجة لدى السلط الجه ة ولدى مؤسساتهم وذلك الت سيق مع مجلس العمادة بتمث ل العمادة لدى السلط الجه ة والمحل ة. الفصل 33: تركي ة الهيئات الجه ة والقطاع ة ط قا للفصل 514 من القانون المحدث للعمادة تتكون الهيئة الجه ة والقطاع ة من 7 أعضاء م نتخب. ي تخبون من ب نهم مكتبهم المتكون من اتب عام و اتب عام مساعد وأم مال وأم مال مساعد. الناشط والا عضاء المنتخب الا عضاء مجم ع لا فوق أن ع ناشط إضافة أعضاء والقطاع ة للهيئة الجه ة مكن ع ة مهندس. للا عضاء الناشط جميع حقوق وواج ات الا عضاء المنتخب دون حق التص ت. تتم إضافتهم اق اح أحسن الظروف ولتمث ل الش اب من الهيئة المعن ة ومصادقة مجلس العمادة للتمكن من الق ام جميع مهامهم والج س والوحدات الغ ممث لة. ت لف الهيئة الجه ة والقطاع ة م سقا من ب أعضائها للا اف ع : جدول ومرصد العمادة الوظ فة العموم ة والم ش ت والمؤسسات العموم ة المؤسسات القطاع الخاص الخدمات الهندس ة وأصحاب المؤسسات الا علام والتك ن الهند النظام الداخ لعمادة المهندس التو سي 19
. الا صناف الا خرى والعلاقة مع المجتمع المد مكن توز ع هذه المهام مع المحافظة ع وظائفها حسب خصوص ة ل هيئة جه ة وقطاع ة. س هذه المهام علاقة وظ ف ة مع الم اتب الوظ ف ة والقطاع ة المعن ة. لم س الم اتب الوظ ف ة والقطاع ة من طرف الهيئة الجه ة والقطاع ة المعن ة اق اح من اتبها العام. يتم ت ل ف م الوظ المع أو لما دعت و مكن لها إعادة توز ع هذه المهام طلب من ال اتب العام أو رئ س المكتب القطا أو الحاجة لذلك. الفصل 34: انعقاد الهيئات الجه ة والقطاع ة يرأس جلسات الهيئات الجه ة والقطاع ة اتبها العام و ن ه عند غ ا ه أو شغور منص ه ال اتب العام المساعد ثم أم المال. قوم اتبها العام المساعد أو أحد أعضائها عند ال ورة بتح ر محا جلساتها. تتكون الهيئات الجه ة والقطاع ة الموسعة من الهيئة المعن ة وال تاب العام للفروع وك ار الناخب الراجع النظر لها. تجتمع الهيئات الجه ة والقطاع ة الموس عة مرة ل ثلاثة أشهر و ل ما دعت الحاجة إ ذلك دعوة من ال اتب العام أو طلب ثلث أعضاء الهيئة الجه ة أو القطاع ة المعن ة. الفصل 35: الفروع ت حدث فروعا لتمث ل العمادة المؤسسات إ اف الهيئات الجه ة والقطاع ة. والقطاعات ال بها ع الا قل ع ة مهندس م رس م جدول العمادة تحت الوظ أو القطا المع عن ط ق الم س ق المع الهيئة الجه ة أو مع المكتب علاقة وظ ف ة ف ع ل ل كون القطاع ة. ت لحق فروع المؤسسات ذات التمث ل ات الجه ة المتعددة الهيئة الجه ة أو القطاع ة ح ث يتواجد أ كثافة هندس ة أو الا دارة العام ة للمؤسسة. لهذه الفروع أن ت حدث ن ا ة بثلاث أعضاء ع الا قل ل جهة لتمث ل مهندسيها وتقوم الت سيق مع الهيئة الجه ة أو القطاع ة المعن ة. اجت ماع موسع حضور رؤساء الن ا ات. تجتمع الفروع دور ا ي عها الف ع. ال أو القطاع ة الهيئة الجه ة أو مقر المعن ة المؤسسة مقر الف ع كون يتم إحداث الف ع قرار. و ض ط قرار تنظ م الف ع عدد أعضائه ووحداته ون ا اته وط قة شك له اعتمادا ع دل ل الا جراءات. أ ع العم د اق اح مهندس أو من الهيئة الجه ة أو القطاع ة هيئة تأس س ة عند إحداث ف ع ي ش ل من ثلاثة أجل أقصاه ستة أشهر. للف ع انتخا ات أول لتحض النظام الداخ لعمادة المهندس التو سي 20
ه ا ل الا سناد القسم السادس: الفصل 36: مجلس علوم الهندسة ل ما خاصة ال لاد صبح العمادة قوة إق اح رئ س ة حدث مجلس العمادة ''مجلس علوم الهندسة'' بهدف أن ت يتعلق المسائل التنم ة. لحق مجلس علوم الهندسة مجلس العمادة لاق اح و داء الرأي الاس ات ج ات والق ام الدراسات المتعلقة الهندسة ت لها ع أرض الواقع. وتط رها وك ف ة ع اختصاصاتها المهنة ب ن ع مجلس العمادة رئ س مجلس ع لوم الهندسة وأعضائه من ضمن المهندس الخ اء ع أ فوق مهندس ل ل اختصاص. ولمجلس علوم الهندسة أن ستع الخ اء الذين حتاجهم. ع رئ س مجلس علوم الهندسة نائ ا له وم قر را من ب أعضائه. صدر مجلس العمادة قرار تنظ م مجلس علوم الهندسة اق اح من رئ سه. الفصل 37: مكتب الحو مة والتدقيق حدث مجلس العمادة مكتب الحو مة والتدقيق. لحق مكتب الحو مة والتدقيق مجلس العمادة ل قوم مهام رقاب ة ن ا ة عنه تكون مشفوعة بتقار ر ت رفع إل ه. و ختص هذا الصدد. ها مهام الذين تحتاجهم للق ام والم ختص الخ اء العمادة و اخت ار له ا ل والا داري الما التدقيق ي ش ل مكتب الحو مة والتدقيق من خمس أعضاء مهندس من ب الذين تحم لوا مسؤول ات سا قة لمدة س ت ع ع مجلس العمادة رئ سه وأعضائه. وللمكتب أن ستع مهندس من غ أعضائه. الا قل أحد المجالس الوطن ة. و ع رئ س مكتب الحو مة والتدقيق نائ ا له ومق ب أعضائه. ر را من إطار التدقيق الجهة المعن ة. لمكتب الحو مة والتدقيق ت ل ف اللجان الجه ة للا نتخا ات ب نف ذ عض المهام الفصل 38: مكتب الانتخا ات حدث مجلس العمادة مكتب الانتخا ات. لحق مكتب الانتخا ات مجلس العمادة للا اف ع انتخا ات جميع ه ا ل العمادة. ي ش ل مكتب الانتخا ات من خمس أعضاء مهندس من ب الذين تحم لوا مسؤول ة سا قة لمدة س ت ع الا قل أحد المجالس الوطن ة. و ع مجلس العمادة رئ س وأعضاء مكتب الانتخا ات. وللمكتب أن ستع مهندس من غ أعضائه. ع رئ س مكتب الانتخا ات نائ ب أعضائه. له وم قر را من ا ش ل مجلس العمادة لجنة جه ة للانتخا ات ل ولا ة و تو س ال ى من ب الذين تحم لوا مسؤول ة أحد الهيئات الجه ة أو القطاع ة أو المجالس الوطن ة ل ف اللجان الجه ة للانتخا ات تحت سلطة مكتب الانتخا ات ع جرى الولا ة أو الولا ات المعن ة. الانتخا ات ال ت النظام الداخ لعمادة المهندس التو سي 21
ع العم د اق اح من المكتب والهيئات المعن ة م س قا وأعضاء اللجنة الجه ة للانتخا ات. ع م سق ل لجنة جه ة للانتخا ات نائ ا له وم قر را من ب أعضائها. ع العم د ل ل جلسة عامة للهيئات الجه ة والقطاع ة أحد أعضاء مجلس العمادة م فا للجلسة العامة. ما يت خذ مكتب الانتخا ات التداب اللازمة ل سي الانتخا ات حسب م ادئ الشفاف ة والح اد والمحافظة ع جميع وثائق الانتخا ات و حالتها إ إدارة العمادة ليتم حفظها ضمن أرش ف العمادة. الفصل 39: المجلس الهند للمصالحة والتحك م حدث مجلس العمادة المجلس الهند للمصالحة والتحك م. لحق المجلس الهند للمصالحة والتحك م مجلس العمادة ل قوم مهام تنظ م قطاع المصالحة والتحك م وتك ن هذا المجال وتحس س المؤسسات خدمات هذا المجلس. المهندس ي ش ل المجلس الهند للمصالحة والتحك م من خمس أعضاء مهندس من ب الذين تحم لوا مسؤول ات سا قة لمدة ع مجلس العمادة رئ سه وأعضائه. المجال. التك ن س ت ع الا قل أحد المجالس الوطن ة والذين قاموا وللمكتب أن ستع مهندس من غ أعضائه. ع رئ س المجلس الهند للمصالحة والتحك م نائ ا له وم قر را من ب أعضائه. الفصل 40: موض ع هذا القسم العامة ل سي اله ا ل القسم السابع: الا ح ام ت ع ت أح ام هذا القسم ت م ل ة للفصول الخاصة ب نظ م ه ا ل العمادة. للفصول الخاصة أول ة الاعتماد عند حصول تعارض مع أح ام هذا القسم. قصد برئ س اله ل المسؤول الا ول عنه. قصد م قر ر اله ل العضو الم لف بتح ر محا الجلسات. الفصل 41: الدعوة للجلسات تجتمع اله ا ل مر ة ل شهر واس ثنائ ا لما دعت الحاجة لذلك طلب من رئ سها أو ثلث أعضائها. صدر رئ س اله ل المع إ ل أعضائه م ا ة أو عن ط ق الا دارة دعوة إل ون ة مشفوعة جدول الا عمال ق ل أسب ع و مكن إختصار الا جل لل ورة دون أن قل عن ثلاثة أ ام. ت رسل الوثائق اللازمة ال ون ا ق ل ثلاثة أ ام ع الا قل. الفصل : 42 توف ر النصاب الجلسات مكن أن تكون ال ون ا. جلسة ل حضور عند دا ة طاقة الحا ون م الجلسة نصف أعضائه. لا مكن لله ل أن يتفاوض إلا إذا ح النظام الداخ لعمادة المهندس التو سي 22
صورة غ اب أ من نصف الا عضاء تتأج ل الجلسة لمدة نصف ساعة لتنعقد عندئذ حضور ع الا قل ثلث الا عضاء. إن تكررت الغ ا ات مرت متتاليت فع اله ل المع معاينة هذا الشغور و علام مجلس العمادة ال س ة لله ا ل. المع العضو وضع ة المعي نة أو مجلس التأد ب ال س ة لله ا ل المنتخ ة للنظر مكن عقد الجلسات أ من م ان استعمال وسائل الا تصال عن عد. جدول الا عمال دون حق التص ت. أهل الاختصاص للمسائل الم درجة الجلسة أن دعو لرئ س مكن الفصل 43: جدول الا عمال جدول الا عمال عد المصادقة ت فتتح الجلسة بتلاوة جدول أعمالها ولرئ س الجلسة أو أحد الا عضاء إضافة نقاط أخرى عليها أغلب ة الحا ن. ة مسألة خارجة عن مهام العمادة وأهدافها وعن اختصاص اله ل المع. درج جدول الا عمال أو تناقش أ لا مكن أن ت تكون النقطة الا و من جدول الا عمال شاط اله ل خلال الف ة المنقض ة. تكون مداولات الجلسات ة. الفصل 44: التص ت التص ت شخ وحضوري و كون علان ة برفع الا دي الموافقة أو الرفض أو الاحتفاظ. إذا ساوت الا صوات كون صوت رئ س الجلسة هو الم رج ح. سم ة أو تقد م ترشحات أو لما طالب ذلك ثلث ل ا الاق اع أو ال ت لانتخاب أعضاء مكت ه اله ل د ما جري الا عضاء الحا ن. المصالح مع أحد الا عضاء فع المع الامر الت ح ذلك وله أن د برأ ه مسألة لها تضارب حال التداول الموض ع وعل ه مغادرة الجلسة عند المناقشة والمصادقة. الفصل 45: مناقشة الحساب الما عند مناقشة الحساب الما يرأس الجلسة عضو من الذين لم ي ا وا المعاملات المال ة. ح المناقشات ل من ا المعاملات المال ة وعليهم مغادرة الجلسة عند المصادقة. الفصل 46: الا عفاء من مسؤول ة لا حد أعضاء اله ا ل وسد الشغور مكن إعفاء عضو من مسؤولي ته أحد اله ا ل لتهاونه أو لارت ا ه خطأ فادحا دون إعفائه من العض ة. و تم الا عفاء: خلال جلسة لله ل المع م خصصة للغرض طلب من رئ س اله ل أو ثلث الا عضاء ع الا قل و كون التص ت ا الا غلب ة المطلقة للا عضاء. قرار تأدي من مجلس التأد ب ال س ة للعضو المنتخب. قرار من الطرف الذي عي نه ال س ة للعضو الغ منتخب. النظام الداخ لعمادة المهندس التو سي 23
مسؤول ة أحد اله ا ل يتو إقراره اله ل المع أو مجلس العمادة و تم سده بنفس الصيغ الواردة إذا حصل شغور '' ه ا ل العمادة و دارتها''. الثا ال اب الفصل 47: الا عفاء من عض ة أحد ه ا ل العمادة الحالات التال ة: العمادة إعفاء أحد أعضاء ه ا ل مكن اعتمادا ع متطل ات الفصول المتعلقة المسائل التأدي ة من 25 ا 35 من القانون المحدث للعمادة. الغ اب مرت متتاليت عن اجتماعات اله ل المع دون تقد م اعتذار مقبول و س ث من ذلك ك ار شأنه قرارا معللا عد سماع المع الا مر ولا صدر الذي التأد ب مجلس ع إثره ع حال. الناخب حول عدم حضوره دون اتخاذ القرار. شأنه قرارا معللا عد حالة ارت ا ه لخطإ جس م صدر الذي التأد ب مجلس العضو المنتخب ع حال سماعه ولا حول عدم حضوره دون اتخاذ القرار. ع العضو الغ منتخب آل ا من ق ل الطرف الذي عي نه. لخطإ جس م حالة ارت ا ه الفصل 48: شغور العض ة به ا ل العمادة إحدى الحالات التال ة: يتم إقرار شغو ر عض ة أحد ه ا ل العمادة الوفاة العجز المعيق لحضور الجلسات العزل موجب قرار تأدي الاستقالة الا عفاء ط قا للفصل 47 من هذا النظام الداخ ج مة قصد ة ق الحرمان من الحقوق المدن ة. قضا ات فقدان العض ة موجب ح م يتو مجلس العمادة إقرار الشغور. صبح عدد أعضاء اله ل المع عدد الا عضاء الم ا ن إ ح سد هذا الشغور. هذه الحالة الفصل : 49 سد شغور العض ة به ا ل العمادة ط قا للفصل 17 من القانون المحدث للعمادة إذا حصل شغور ب ك ار الناخب لا سد إ إذا تجاوز ثلث عددهم '' ه ا ل العمادة و دارتها'' للف ة المت ق ة من المدة الثا فيتم سده ب جراء انتخا ات جزئ ة بنفس الصيغ الواردة ال اب الن ا ة ولا تنظم إنتخا ات جزئ ة خلال الستة أشهر السا قة لتار خ التجد د. '' أحد مقاعد مجلس العمادة يتم الثا سده ب جراء انتخا ات جزئ ة بنفس الصيغ الواردة ال اب إذا حصل شغور ت امن مع ه ا ل العمادة و دارتها'' من الف ة المت ق ة من المدة الن ا ة وذلك استدعاء جلسة اس ثنائ ة ل ار الناخب أول مجلس وط عد الشغور دون تجاوزه ستة أشهر. النظام الداخ لعمادة المهندس التو سي 24
الحائز ع من القائمة الا صل ة الم شح والفروع يتم سده والقطاع ة أحد مقاعد الهيئات الجه ة إذا حصل شغور أجل أقصاه شهر من تار خ معاينة الشغور من ق ل الهيئة المعن ة أو مجلس وذلك نتائج الانتخا ات أفضل ترت ب حالة اس نفاد الم شح من القائمة الا صل ة وتجاوز الشغور ثلاثة أعضاء اله ل تجرى انتخا ات سا قة العمادة. أجل أقصاه ستة أشهر. لا وانها أجل أقصاه شهر من تار خ ض الا عضاء من المعو أ عوض أحد مقاعد مجلس التأد ب إذا حصل شغور و حالة اس نفاد الا عضاء المعوض يتم سد هذا الشغور بنفس الصيغ الواردة معاينة الشغور من ق ل مجلس العمادة أجل أقصاه شهران. بهذا ال اب للف ة المت ق ة من المدة الن ا ة القسم الثامن: الانتخا ات وتجد د اله ا ل الفصل : 50 المدة الن اب ة ل ار الناخب والهيئات الجه ة والقطاع ة والفروع يتم انتخاب ك ار الناخب وأعضاء الهيئات الجه ة وأعضاء الهيئات القطاع ة وأعضاء الفروع لمدة ثلاث سنوات. ما يتم انتخاب نصف أعضاء مجلس العمادة ل ثلاث سنوات لمدة ن اب ة تدوم ست سنوات. مكن تقل ص أو تمد د المدة الن اب ة ف ة أقصاها شهران لظروف لوجس ة. ت ت المدة الن اب ة ل ل ه ل متخل عند إعلان النتائج النهائ ة من طرف الهيئة الم فة ع الانتخا ات المعن ة. ت م ا ة الا جال الم حددة لا حدى هذه اله ا ل لا س اب اس ثنائ ة فإن اله ا ل صورة تعذر إجراء الا نتخا ات لمهامها إ أن ي س تنظ م انتخا ات جد دة. مكن عند تعذر تنظ م انتخا ات جد دة تعي هيئة وقت ة وتحد د مهام ها من طرف: جلسة عامة ل ار الناخب ال س ة لمجلس العمادة ومجلس التأد ب مجلس العمادة ال س ة للهيئات الجه ة والقطاع ة والفروع. جرى انتخا ات جزئ ة لها لا تمام المدة الن اب ة. صورة حل أو استقالة هيئة جه ة أو قطاع ة ت الفصل 51: قرار إجراء الانتخا ات ق ل انتهاء المدة الن اب ة لله ل المع الانتخا ات شه ن ع الا قل صدر مجلس العمادة اق اح من مكتب الانتخا ات قرارا لا جراء الانتخا ات ض ط: موعد الانتخا ات وتوقيتها وم انها التذك وط ال شح ف ة ال شحات والطعون ف ة الطعون ع نتائج الانتخا ات الا ول ة. الطعون ع وف ة و وطها ال شحات وف ة الا علان عن الانتخا ات ب شهار المعن ة مجلس العمادة واله ا ل قوم ال شحات وع النتائج الا ول ة وموعد الانتخا ات وتوقيتها وم انها ودعوة المهندس الناخب للانتخا ات و كون ذلك النظام الداخ لعمادة المهندس التو سي 25
و موقع العمادة والصحافة المكت ة ال س ة لانتخا ات ك ار الناخب الوسائل المتاحة ومنها الا علان الا ل ش والهيئات الجه ة والقطاع ة ومجلس التأد ب. الفصل : 52 قائمة الناخب المع انتمائهم لله ل حسب الناخب جدول العمادة لاستخراج قائمة مكتب الانتخا ات ذمة مجلس العمادة ع ضع الانتخا ات. ولمكتب الانتخا ات أن قوم بتصحيح المعط ات الواردة عل ه من ق ل المهندس خاصة المتعلقة. المتوف قائمة وتحي للمعني الشخص ة المعط ات بتصحيح خطأ الفصل : 53 حق ال شح ال شح لعض ة جميع ه ا ل العمادة حق ل ل مهندس تتوفر ف ه ال وط التال ة الخاصة ل ه ل ف جب أن كون الم شح: م رسما جدول العمادة م سددا لمعلوم اش ا ه للا ر ع سنوات الا خ ة قضا ات من أجل جنحة أو جنا ة. أو ح م تأدي ة حقه عق ة أن لا كون قد صدر لا مكن الجمع مع مسؤول ة سي الا حزاب أو النقا ات وعل ه الاستقالة من هذه المناصب م ا ة عد فوزه. لا مكن ال شح لا من مد ت ن ابت متتاليت بنفس اله ل. وت عت ف ة ن اب ة ل م دة تجاوزت الس ت لجميع اله ا ل عدى مجلس العمادة ال ستوجب أر ع سنوات. ولا مكنه إعادة ال شح إ عد انقضاء ثلاث سنوات ع الا قل من مغادرة اله ل المع وست سنوات ال س ة لمجلس العمادة. جب ع الم شح ل ار الناخب أن كون تحم ل مسؤول ة لمدة س ت ع الا قل أحد ه ا ل العمادة المنصوص عليها الفصل 8 من القانون المحدث للعمادة و المجلس الوط والهيئات الجه ة والقطاع ة ومجلس التأد ب. حال ع مجلس التأد ب ل من د معلومات خاطئة حول وط ال شح. الفصل : 54 عدم الجمع ب ه ا ل العمادة لا مكن الجمع ب عض ة ه ل اس ثناء جمع عض ة مجلس العمادة وك ار الناخب. عت مستق آل ا من اله ل السابق. و صورة انتخاب عضو أحد اله ا ل وهو عضو به ل آخر الفصل : 55 الا اف ع الانتخا ات و ساعده الانتخاب ة مراحل العمل ات جميع المعن ة للانتخا ات اللجان الجه ة مساعدة مكتب الانتخا ات ف مهامه اللوجس ة مجلس العمادة والهيئة الجه ة أو القطاع ة والفرع ة المعن ة ودائرة الجدول وشؤون ه ا ل العمادة ل حسب اختصاصه. النص لمجلس العمادة حسب رزنامة تعد مس قا يتم انتخاب الهيئات الجه ة والقطاع ة وك ار الناخب والتجد د الفصول الموال ة. نة و الا جال المب الغرض مقسمة ع 3 مراحل متتال ة النظام الداخ لعمادة المهندس التو سي 26
المرحلة الا و : تتعلق ب نظ م انتخا ات الهيئات الجه ة والقطاع ة ع أن تجرى عمل ات الاق اع خلال مدة أقصاها صورة تعطل انتخاب إحدى الهيئات أو أ لا يتأجل انطلاق اق اع 6 أسابيع وذلك مركز ل ل هيئة جه ة وقطاع ة. المرحلة الثان ة. المرحلة الثان ة: إثر الا علان ع النتائج النهائ ة للانتخا ات المرحلة الا و يتم تنظ م انتخا ات ك ار الناخب ع أن يوم واحد و مركز اق اع لمهند الهيئات الاق اع واحد لمهند ل هيئة جه ة مقر العمادة ال س ة يتم القطاع ة مع إم ان ة إضافة م اتب أخرى. المرحلة الثالثة: إثر الا علان ع النتائج النهائ ة لانتخا ات المرحلة الثان ة يتم تنظ م جلسة عامة ل ار الناخب لانتخاب نصف أعضاء مجلس العمادة. شك ل مجلس التأد ب. تتمثل المراحل مرحلة را عة هذه ت و سبق هذه المراحل شك ل ه ا ل الا سناد. أما ف ما يتعلق الفروع يتم تنظ م انتخا ات ل ف ع من طرف مهندس ه مع تحد د مرا ز الاق اع حسب خصوص ته عند إتمام الف ة الن اب ة ل ل ف ع. الفصل : 56 تقد م ال شحات ت حدد مدة تقد م ال شحات ب أسب ع وأسبوع. قدم مطلب ال شح إ كتا ة مجلس العمادة أو الهيئة الجه ة أو القطاع ة المعن ة بهذه الانتخا ات أو أي طرف ض طه موقع العمادة لذلك. و قرار إجراء الانتخا ات. و مكن استعمال ال سج ل الا ل يتضمن مطلب ال شح وج ا: مطلب ال شح حسب نموذج العمادة سخة من طاقة التع ف الوطن ة ما ف د الق ام خلاص الاش اك خلال الا ر ع سنوات الا خ ة. و سلم وصل إ الم شح مقا ل مطل ه. شحات الفصل : 57 ال ت ال ظرف يوم من انتهاء آجال ال شح للجنة الم فة ع الانتخا ات: مكتب الانتخا ات يتم سل م مطالب ال شحات ال س ة لانتخا ات ك ار الناخب أو اللجنة الجه ة للانتخا ات ال س ة لانتحاب الهيئات الجه ة والقطاع ة والفروع المعن ة. تقوم اللجنة الت ت من المعلومات الواردة المطالب ومن مطا قتها ل وط ال شح وتتخذ قرارا معللا للقبول أو الرفض. حالة الرفض يتم إعلام المع انتهاء آجال ال شح. الا مر بوس لة ت ك أثرا كتاب ا مشفوعا التعل ل أجل أقصاه خمسة أ ام من وذلك النظام الداخ لعمادة المهندس التو سي 27
مقت نص الرفض وذلك من تلق ه ظرف ثلاثة أ ام الطعن لدى مجلس التأد ب لمن رفض مطل ه الحق كتاب ة مصح ة الم دات. الدعوى و ي ت مجلس التأد ب الا مر علم اللجنة الم فة ع الانتخا ات والمع ع ضة بوس لة ت ك أثرا النها القرار أجل أقصاه ثلاثة أ ام من تار خ سلم الع ضة. كتاب ا أجل لا قل عن س عة ت علن اللجنة الم فة ع الانتخا ات عن القائمة النهائ ة للم شح م وز ع حسب وحداتهم أ ام ق ل موعد الانتخا ات و تم إشهارها من طرف اللجنة الم فة ع الانتخا ات أو أحد ه ا ل العمادة المعن ة الوسائل الال ون ة وتعل قها مقرات العمادة المعن ة. الفصل 58: الوحدات الانتخاب ة يتم توز ع المهندس الم ش ح لانتخا ات مجلس العمادة وك ار الناخب والهيئات الجه ة والقطاع ة حسب الوحدات التال ة: وحدة الوظ فة العموم ة ل شمل مهند الوظ فة العموم ة والجماعات المحل ة وحدة الم ش ت والمؤسسات العموم ة ل شمل مهند الم ش ت والمؤسسات العموم ة ذات مساهمة عموم ة تفوق الخمس المائة. وحدة المؤسسات ال ى القطاع الخاص ل شمل المهندس الا جراء المؤسسات ال ى القطاع الخاص. و حدد مجلس العمادة قرار تص ف المؤسسات التا ع لهذه الوحدة. وحدة المؤسسات المتوسطة والصغرى القطاع الخاص ل شمل المهندس الا جراء المؤسسات المتوسطة والصغرى ال قطاع الخاص. و حدد مجلس العمادة قرار تص ف المؤسسات التا ع لهذه الوحدة. وحدة الخدمات الهندس ة: شمل وحدة الخدمات الهندس ة جميع اختصاصاتها وأصنافها المهندس الا شخاص الطب عي المنتصب للحساب الخاص والمهندس الممثل القانوني لل ات الهندس ة وتضم والمهندس المراق ة المساحة وم اتب خ اء والمهندس الدراسات م اتب وأصحاب الاس شار المهندس هذه القطاعات إ ترخ ص م ا ل و خضع حسب خصوص ته قطاع قرار ل و نظم. العدلي الخ اء مسبق من العمادة. وحدة أصحاب المؤسسات ل شمل المهندس الممثل القانوني للمؤسسات الخاصة أو المساهم الم ا ن بها أو الا عضاء مجالس إدارتها دون اعت ار المهندس المنتم لوحدة الخدمات الهندس ة. وحدة ال احث والا ساتذة الجامعي ل شمل المهندس ال احث والا ساتذة الجام عي. وحدة الا صناف الا خرى ل شمل المهندس المتقاعدين والمهندس ال احث عن العمل. الفصل : 59 انتخاب ك ار الناخب يتم انتخاب سع عضوا من ك ار الناخب ضمن قائمة وطن ة موحدة من طرف مهند الهيئات الجه ة والهيئات القطاع ة م وز ع ع الوحدات التال ة: 12 عضوا: وحدة الوظ فة العموم ة 12 عضوا: وحدة الم ش ت والمؤسسات العموم ة النظام الداخ لعمادة المهندس التو سي 28
12 عضوا: وحدة المؤسسات ال ى القطاع الخاص 12 عضوا: وحدة المؤسسات المتوسطة والصغرى القطاع الخاص 12 عضوا: وحدة الخدمات الهندس ة 10 أعضاء: وحدة أصحاب المؤسسات 10 أعضاء: وحدة ال احث والا ساتذة الجامعي 10 أعضاء: وحدة الا صناف الا خرى. رسل النتائج إ مكتب الانتخا ات ل قوم ل مكتب اق اع جم ع الا صوات الم تحصل عليها من طرف ل م شح. ثم ت النها. الفرز يتم الت ح ب تائج ل وحدة اعتمادا ع عدد المقاعد المتوفرة لها ف فوز مقاعدها المتحص لون ع أ الا صوات. الا قدم ة و صورة ال ساوي العمادة جدول ال س م من ح ث أقدم ة الا المقعد فوز م شحان حال ساوى ح انتخاب أ الم شح سنا. ب ا مقاعدها المتحصلون ع أ الا صوات من جميع فوز وحدة أقل من عدد المقاعد المحددة لها إن ترشح الوحدات الا خرى عد توز ع مقاعدهم. ذلك من طرف رئ سه وأعضائه. إمضاء مح و تم أول ة صفة عن الا عضاء الفائ ن مكتب الانتخا ات علن الفصل 60: انتخاب أعضاء مجلس العمادة يتألف مجلس العمادة من ع ن عضوا يتم انتخابهم لمدة ست سنوات من طرف الجلسة العامة ل ار الناخب من. الناخب ك ار لانتخا ات أجل لا يتجاوز الشهر من إعلان النتائج النهائ ة شح الم أعضائها ب يوزع أعضاء مجلس العمادة ع الوحدات التا : عض ن :وحدة الوظ فة العموم ة 4 أعضاء: وحدة الم ش ت والمؤسسات العموم ة عض ن: وحدة المؤسسات ال ى القطاع الخاص 4 أعضاء: وحدة المؤسسات المتوسطة والصغرى القطاع الخاص عض ن: وحدة الخدمات الهندس ة عض ن: وحدة أصحاب المؤسسات عض ن: وحدة ال احث والا ساتذة الجامعي عض ن: وحدة الا صناف الا خرى. يتم إجراء الانتخا ات النصف ة لا عضاء مجلس العمادة ل ثلاث سنوات لتجد د نصف أعضاء وحداته. يتم الت ح ب تائج ل وحدة اعتمادا ع المقاعد المتوفرة لها ف فوز مقاعدها المتحصلون ع أ الا صوات. الا قدم ة حال ساوى و صورة ال ساوي م شحان فوز المقعد الا أقدم ة من ح ث ال س م جدول العمادة ح انتخاب أ الم شح سنا. النظام الداخ لعمادة المهندس التو سي 29
ب ا مقاعدها المتحصلون ع أ الا صوات من جميع الوحدات فوز وحدة أقل من المقاعد المحدد لها إن ترشح عد توز ع مقاعدهم. ذلك من طرف رئ سه وأعضائه. إمضاء مح و تم أول ة صفة عن الا عضاء الفائ ن مكتب الانتخا ات علن الفصل 61: انتخاب أعضاء الهيئات الجه ة والقطاع ة جلسة عامة من طرف تتألف ل هيئة جه ة و ل هيئة قطاع ة من س عة أعضاء يتم انتخابهم ضمن قائمة موحدة المهندس المرسم جدول العمادة والخالصة اش ا اتهم والراجع النظر للولا ة المعن ة ال س ة للهيئة الجه ة أو الراجع النظر للقطاع المع ال س ة للهيئة القطاع ة لولا ات تو س ال ى وذلك حسب م ان عملهم أو مقر إقامتهم ال س ة لمهند وحدة الا صناف الا خرى. الموعد المحدد من ح أ ا انت س ة الحضور. تنعقد الجلسة العامة الجه ة و شتمل جدول الا عمال وج ا ع : مناقشة التق ر الا د والمصادقة عل ه مناقشة التق ر الما والمصادقة عل ه الموعد المحد إق اع انتخاب الهيئة مكتب واحد فتتح أشغاله يتم تحد ده سلفا لذلك. د ال الوقت الذي امن مع الجلسة و غلق حدود سبع وحدات. نفس الوحدة وذلك من ح الم ش من الا صوات أ وحدة المتحص ل ع ل ل مقعد فوز ب ا المقاعد المتحصلون ع أ الا صوات من جميع إن ان الم شحون موزعون ع أقل من سبع وحدات فوز الوحدات عد توز ع مقاعدها. الا قدم ة و صورة ال ساوي العمادة جدول ال س م من ح ث أقدم ة الا المقعد فوز م شحان حال ساوى لم شح سنا. ا أ ب نتخاب ح ت علن اللجنة الجه ة للانتخا ات عن الا عضاء الفائ ن صفة أول ة و تم إمضاء مح وأعضائها. ذلك من طرف رئ سها الفصل 62: إنتخاب أعضاء الفروع يتكون الف ع من 3 إ 7 أعضاء يتم انتخابهم حسب وحدات ض طها قرار تنظ م الف ع لتعكس تمث ل ة جميع ائح المهندس الف ع: الوظائف والا قدم ة وما شابهها أو م ختلف الا دارات الم ونة للمؤسسة أو الا قال م ال س ة لفروع المؤسسات ذات التمث ل ات الجه ة المتعددة وال ل س لها ن ا ات أو م ختلف المؤسسات ال س ة لفروع القطاعات. قرار تنظ م الف ع عد مصادقة مجلس العمادة. قواعد هذا الفصل عض تعد ل مكن تنعقد الجلسة العامة للف ع و س أشغالها بنفس ص غة انتخاب الهيئات الجه ة والقطاع ة. النظام الداخ لعمادة المهندس التو سي 30
مكن إجراء انتخا ات الفروع الاق اع عن عد و ض ط ذلك قرار إجراء انتخا ات الف ع. يتم الت ح ب تائج ل وحدة اعتمادا ع المقاعد المتوفرة لها ف فوز مقاعدها المتحص لون ع أ الا صوات. الا قدم ة و صورة ال ساوي العمادة جدول ال س م من ح ث أقدم ة الا المقعد فوز م شحان حال ساوى ح ب نتخاب أ الم شح سنا. ب ا مقاعدها المتحصلون ع أ الا صوات من جميع الوحدات وحدة أقل من المقاعد المحدد لها فوز إن ترشح عد توز ع مقاعدها. ذلك من طرف ت علن اللجنة الم فة عن الانتخا ات عن الا عضاء الفائ ن صفة أول ة و تم تح ر و مضاء مح رئ سها وأعضائها. الفصل : 63 الطعن النتائج الا ول ة ظرف ثلاثة أ ام من الا علان عن النتائج الا ول ة وذلك مقت ع ضة م شح له حق الطعن لد ى مجلس التأد ب ل كتاب ة مصح ة الم دات. علم ذلك العم د والمع الا مر بهذا القرار الم وجب للتنف ذ استعمال وس لة ت ك الدعوى و ي ت مجلس التأد ب أجل أقصاه ثلاثة أ ام من تار خ سلم الع ضة. أثراكتاب ا وذلك و للعمادة: الال الموقع ع ب ها الفائزة و أذن إثر ذلك عن القائمة النهائ ة العم د علن حالة عدم وجود طعون عد انقضاء آجالها و حالة وجود طعون عد صدور قرار مجلس التأد ب. مكن للمع رفع طعن حال رفض الطعن من طرف مجلس التأد ب ط قا للفصل 32 من القانون المحدث للعمادة قرار مجلس التأد ب اس ئناف ا لدى مح مة الاس ئناف بتو س دون إ قاف تنف ذه. الفصل 64: توز ع المسؤول ات اله ا ل أجل أسب ع من إعلان النتائج النهائ ة لله ل ف أحد أعضاء اللجنة الم فة ع الانتخا ات ع انتخاب مكتب اله ل الم ون من اتب عام و اتب عام مساعد وأم مال. الا قدم ة و صورة ال العمادة جدول ال س م من ح ث أقدم ة الا المقعد فوز م شحان حال ساوى ساوي ح ب نتخاب أ الم شح سنا. ثم يتم توز ع مسؤول ات اله ل المع من ب أعضائه اق اح من رئ س اله ل. ذلك. جلسة ر مح حر الفصل 65: شك ل مجلس التأد ب المسائل التأدي ة حسب أجل أقصاه أر عة أشهر من تار خ انتخا ه مجلس تأد ب لل مجلس العمادة ش ل نظر متطل ات الفصول من 25 إ 35 من القانون المحدث للعمادة. النظام الداخ لعمادة المهندس التو سي 31