الم شرف العام الربوف سور يو سف عبدالغفار رئي س التحرير أا. عبير أاحمد الجودر نائب الم شرف العام د. عادل اأحمد املرزوقي مدير التحرير عبدالرحمن يعقوب سي

ملفّات مشابهة
البرامج المنفذة خالل شهر محرم 1433 ه

مقدمة حظيت الصناعة المالية اإلسالمية منذ انطالقتها باهتمام كبير من قبل المختصين والباحثين والمؤسسات العلمية الداعمة في سبيل تطوير أدواتها لمواكبة النم

العدد الثاين يف اختتام فعالياته مؤتمر جودة التعليم العالي يوجه رسالة شكر وتقدير إىل صاحب السمو الشيخ الدكتور سلطان بن محمد القاسمي راعي املؤتمر ويوصي

دفرتالأطفال

الدورة الرابعة

د ر و س ف ق ه ي ة ا ل ث ان ي ا ل ثان وي

الدليل التعريفي لبرنامج التحول األول بالمنطقة الشرقية إصدار مجموعة التواصل للتجمع الصحي األول بالمنطقة الشرقية

رؤيتنا : اأ صالة وعاملية.. جودة ومتيز لنكون من أاف ضل اخليارات لدى أاولياء الأمور. رسالتنا : ت سعى مدار س التعل م ل أالخذ بيد الطالب لكت ساب القيم الإ

صندوق استثمارات اجلامعة ومواردها الذاتية ( استثمارات اجلامعة الذاتية ) مركز مركز استثمارات الطاقة املتجددة االستثمارات مركز اإلمام للمالية واملصرفية ا

مدى تطبيق جامعة العلوم والتكنولوجيا اليمنية لمعايير الجودة الشاملة في التخطيط الاستراتيجي وفقا للأنموذج الأوروبي (EFQM)

م ساعدة الأ شخا ص املت ضررين ب سبب النزاع امل سلح وحالت العنف الأخرى موجز

قررت وزارة التعليم تدري س هذا الكتاب وطبعه على نفقتها الريا ضيات لل صف االأول االبتدائي الف صل الدرا سي الثاين كتاب التمارين قام بالت أاليف والمراجعة

Microsoft Word - 50-John

مر سوم سلطاين رقم 94/102 باإ صدار قانون ا ستثمار راأ س املال الأجنبي نحن قابو س بن سعيد سلطان عمان بعد االطالع على املر سوم ال سلطاين رقم 75/26 ب إاUص

تقرير ن شاط 2015

16 أبريل 2019 االطالق الرسمي للجائزة

تطوير البرامج اإلقتصادية دليل لألحزاب السياسية

Microsoft Word - 47-Matthew

دليل اشتراع قانون الأونسيترال النموذجي للاشتراء العمومي

Our Landing Page

Microsoft Word - 55

تعلم للحياة والعمل واإلتقان 1 الئحة المعادالت واالنتقال من النظام الفصلي إلى المقررات

الإمارات العربية املتحدة وزارة ش ؤوون مجل س الوزراء الأمانة العامة ملجل س الوزراء دليل اأعمال نظام جمل س الوزراء يناير 2010

العدد المهندس جمعية المهندسين البحرينية نوفمرب 2013 األبنية الخضراء و التنمية المستدامة شخصية العدد: المهندس مازن العمران األخبار و النشاطات

حالة عملية : إعادة هيكلة املوارد البشرية بالشركة املصرية لالتصاالت 3002 خالل الفرتة من 8991 إىل مادة ادارة املوارد البشرية الفرقة الرابعة شعبة نظم امل

نموذج توصيف مقرر دراسي

الخطة الاستراتيجية ( 2015 – 2020 )

Magazine No. 23- A

Joint Annual Meetings of

CME/40/5(b) Madrid, April 2015 Original: English لجنة منظمة السياحة العالمية للشرق األوسط اإلجتماع األربعون دبي اإلما ارت العربية المتحدة 5 أيار/مايو

English C.V. أآرم فتحى مصطفى على الاسم :.مدرس الدرجة العلمية : مدرس بقسم تكنولوجيا التعليم - آلية التربية النوعية بقنا - جامعة الوظيفة الحالية : جنوب

Microsoft Word - ٖٗخص عربÙ−

Diapositive 1

دليل التعامل مع املا شية لتطوير الت صال والإنتاج ورفاهية احليوانات يف منطقة ال شرق الأو سط و شمال اأفريقيا

التقرير السنوي 2015 نمهد الطريق نحو المستقبل

واقع ر ضا طلبة كلية الدرا سات العليا بجامعة الكويت عن اخلربات االأكادميية والعلمية يف ضوء بع ض املتغريات الدكتورة نبيلة يو سف الكندري كلية الرتبية - ج

5 بحوث ودراسات فاعلية برنامج تدريبي مقرتح يف تنمية بع ض مهارات ا سرتاتيجيات التعلم الن شط لدى ع ضوات هيئة التدري س بجامعة الطائف د. سميحة حممد سعيد سل

منحهما جائزة "الوسام الذهبي لإلنجاز": - Monitoring Media إتحاد المصارف العربية يكر م عدنان وعادل القص ار في القمة المصرفية العربية الدولية في باريس Ta

لــؤي أحمد المسـلم

1438 ه / م / 1

Cambridge University Press Cambridge IGCSE Arabic as a First Language Coursebook Luma Abdul Hameed, Hanadi Al Amleh, Shoua Fakhouri

كلية

التقديم الإلكتروني

مقترح تعديل النظام االأ سا سي مل صرف قطر اال سالمي شركة م ساهمة عامة قطرية ( ش.م.ع.ق( لتوفيق أاو ضاع امل صرف وفقا لقانون ال شركات التجارية رقم )١١( ل

PowerPoint Presentation

ش ط TRANQUILITY ش ط Tranquility دومي ي ه منتج سك رائ ص ي ئ ب ت ست ى إق م م ا ر ا و. ا ط ط ا ع ة التصم د م ا ن س ا عم ري وأس ب ء ه ا ا م ا ي سي أجن سكن

جملة جامعة امللكة اأروى جملة علمية حمكمة ت صدرها جامعة امللكة أاروى العدد الثاين ع شر - )يناير- يونيو( 2014 رئي س التحرير اأ.د. وهيبة غالب فارع نائب ر

نـمو المتعلم

صندوق استثمارات اجلامعة ومواردها الذاتية ( مركز تنمية أوقاف اجلامعة ) إدارة األصول واملصارف الوقفية إدارة االستثمارات الوقفية إدارة إدارة األحباث وامل

برن مج ت أهيل واإعداد املحكمني 2016 ال شه دة الإحرتافية مركز التحكيم التج ري لدول جمل ض التع ون لدول اخلليج العربية بتنظيم م شرتك مركز التحكيم والت شو

جمعية اإلمارات للحياة الفطرية االستراتيجية الخمسية جمعية االإمارات للحياة الفطرية - اال سرتاتيجية اخلم سية 1

منطقة العاصمة التعليمية عدد الصفحات / مخس صفحات التوجيه الفني للغة العربية الزمن / ساعة واحدة اختبار الفرتة الثالثة يف مادة اللغة العربية للصف العاشر

عناوين حلقة بحث

2 سل سلة القانون واالقت صاد املن ش آت ال صغرية واملتو سطة ب ي ن ال ن ص وال ت ط ب ي ق موا ضيع خمتارة 2010 اجل زء ال ث ال ث 1

الجمهورية الجزائرية الديمقراطية الشعبية

أاعمال الر سل 507

1438 ه / م / 1

16 صفحة رياالن االعالم املتجدد albiladdaily albiladdailynews albiladdaily albiladdaily ا أالحد 14 رم ضان 1440 ه املوافق 19 مايو 2019 م ال سنة 88 العدد

المواصفات الاوربية لإدارة الابتكار كخارطة طريق لتعزيز الابتكار في الدول العربية

الشريحة 1

السيرة الذاتية للدكتور محمد شلال العاني

مدى رضا متلقي اخلدمة عن أداء اجمللس األعلى للشباب من وجهة نظر رؤساء األندية يف حمافظات الشمال أ. نايف أبو رمان تاريخ التسليم: 2015 م 5/ 6/ تاريخ القبو

E-EH/ 3'EJ 'D('1H/J >> (BH) P 'D9DEP *BHI 4HC) O 'D#EEP

جملة جامعة القد س املفتوحة للأبحاث والدرا سات الرتبوية والنف سية- املجلد الثاين-ع )7(- ت رشين اأول 2014 مدى التزام كليات الرتبية فى جامعات قطاع غزة بأ

نشـــــرة نصـــف سنويـــة - العـــدد الخامس «يناير يونيو» افتتاحية -2 فعاليات وأنشطة المركـز -3 أخبار من الصناعـة الماليـة اإلسالميـة -4 تعريف ب

مقتضيات التشريع الجناي ي المتعلقة بمكافحة الا رهاب مذكرة

االئتالف من أجل النزاهة والمساءلة أمان مقدمة: ت ضطلع وزارة ال ش ؤون االجتماعية بدور أ سا سي يف تقدمي امل ساعدات االجتماعية ومنها امل ساعدات النقدية سو

بسم الله الرحمن الرحيم

تصور مقترح لتطبيق الإشراف التربوي المتنوع في التعليم قبل الجامعي بمصر

البرنامج الهيدرولوجي الدولي الدورة الثانية والعشرون للمجلس الدولي الحكومي


آذار 2017 B الص ف الث اني م ساب ق ة ال لغاز الد و لي ة في الر ياض ي ات االسم ال شخصي: اسم العا ئل ة: الص ف : اسم المدرسة: بلد ة اسم المدرسة: عنوان مكا

م ق د م ة الفهرست ال ف ص ل ال أاو ل : م راج عات ق ب ل ي ة ال م ف عول ب ه ال م ب ت د أا و ال خ ب ر الن ع ت ال ع ط ف ال ع د د و ال م ع دود )11 19( ال ف

Al-Quds University Executive Vice President Hasan Dweik, Ph.D. Professor of Polymer Chemistry جامعة القدس نائب الرئيس التنفيذي أ. د. حسن الدويك أستاذ

دليل ضريبة القيمة المضافة التأجير التمويلي

هيئة السوق املالية التعليمات املنظمة لتمل ك املستثمرين االسرتاتيجيني األجانب حصصا اسرتاتيجية يف الشركات املدرجة الصادرة عن جملس هيئة السوق املالية مبو

النافذة االقت صادية 61.1 مليون دينار االأرباح ال ص افية لبنك اال سكان للن صف االأو ل من عام 2014 حق ق بنك الإ سكان خالل الن صف الأول من عام 2014 منوا

حماية البيئة... مسؤولية أخالقية ووطنية ان س جاما م ع م س ؤوليتنا االجتماعي ة وا س تراتيجيتنا الرامي ة للتعام ل ب ش كل فاع ل م ع التحدي ات البيئي ة الت

الدِّيكُ الظَّرِيفُ

دراسة االحتياجات املهارية للمورد البشري مبجال الطرق احلديدية يف ليبيا د. حممد علي الشريف د. مدحت عبد الرمحن يوسف تاريخ التسليم: 2014 م 1/ 25/ تاريخ ال

مخزون الكلنكر الرجاء قراءة إعالن إخالء المسؤولية على ظهر التقرير المملكة العربية السعودية قطاع المواد األساسية األسمنت فبراير 2017 ٣٠ ٢٥ ٢٠ ١٥ ١٠ ٥ ٠

الأحكام التشريعية النموذجية لمكافحة الجريمة المنظَّمة

التقرير ال سنوي 2006 التنوع عمالئنا مركز اإهتمامنا االبتكار

كلية الطب البيطري ملتقي التوظيف الثاني كلية الطب البيطري- جامعة الزقازيق األربعاء 7122/2/72 تحت رعاية رئيس الجامعة: أ.د/ أحمد الرفاعي عميد الكلية: أ.د

االسم الكامل: معيد. الوظيفة: رمي بنت سليمان بن أمحد امللحم. المعلومات الشخصية الجنسية سعودية. تاريخ الميالد 1407/4/19 ه القسم الدراسات اإلسالمية. البر

صاحب ال سمو ال شيخ خليفة بن زايد آل نهيان رئي س دولة الإمارات العربية املتحدة

اامتح ن الج ي الم حد امتح ن البك ل ري ( الد رة الع دي : ي ني ) 4102 المست ى 0 من س ك البك ل ري الشع أ المس لك مس ك الع الشرعي شعب الع التجريبي شعب الع

مدى تطبيق معلمي الرياضيات يف مديرية تربية مشال اخلليل لألنشطة التعليمية املبنية على منوذج فان هايل Hiele( )Van يف التفكري اهلندسي د. عادل عطية ريان تا

اإلعالم الرقمي أشكاله و وظائفه و سبل تفعيله وملحق به مشاريع وتطبيقات ميدانية د. فهد بن عبد العزيز الغفيلي الطبعة الأوىل 1438 ه / 2017 م

سل سلة تقارير رقم ( )53 فعالية ومناعة نظام النزاهة يف عمل اإلدارة العامة للمعابر والحدود فهرس المحتويات مقدمة 2... متهيد : املعابر واحلدود 2... الأ س

FCA_briefing_on_financial_resources_COP-3_FINAL - AR - - NeoOffice Writer

دليل إدارة المخاطر في البيئة الجامعية اإعداد إادارة التعامل مع املخاطر أا.عبدالإله بن عبداهلل املطريي يف هذا الدليل ولتحقيق بيئة جامعية اآمنة ومتميزة

16 صفحة رياالن االإعالم املتجدد albiladdaily albiladdailynews albiladdaily albiladdaily ال سبت 3 ذو القعدة 1440 ه املوافق 6 يوليو 2019 م ال سنة 88 الع

قرار وزاري رقم 2017/10 اجلريدة الرSسمية العدد )1177( ب إ صدار لئحة تنظيم ا ستخدام الأرا ضي الزراعية ا ستنادا إاىل نظام الزراعة ال صادر باملر سوم ال سل

كتيب بشأن التعامل مع السجناء الشديدي الخطورة

التقرير السنوي عمادة الجودة وتطوير المهارات 1432 / 1431 التقرير السنوي 1

مؤتمر: " التأجير التمويلي األول " طريق جديد لالستثمار لدعم وتنمية المشروعات القومية والشركات الصغيرة والمتوسطة تحت رعاية : و ازرة االستثمار و ازرة اال

بسم الله الرحمن الرحيم

Social Media and Traditional Media Report Nov

حمتويات الدليل رقم الصفحة م املوضوع

النسخ:

الم شرف العام الربوف سور يو سف عبدالغفار رئي س التحرير أا. عبير أاحمد الجودر نائب الم شرف العام د. عادل اأحمد املرزوقي مدير التحرير عبدالرحمن يعقوب سيادي هيئة التحرير د. منار الغمراوي اأ. ح سن اجلا سم اأ. منى داود سلمان اأ. اأ شواق بوعلي اأ. كلثوم م ؤذن اأ. خديجة بابكر دورية شهرية - العدد الخام س ت صدر عن ال شبكة الإقليمية للم س ؤولية الإجتماعية 14 فبراير ٢٠١6 م - جمادى الأولى ١٤٣7 ه عدد خاص بمناسسبة ختام فعاليات ا نش طة الش بكة ال قليمية للمسسوءولية الاجتماعية لعام 2015 عام من اجنازات ال شبكة الإقليمية للم س ؤولية الجتماعية بقلم: بروفي سور يو سف عبدالغفار انتهى عام 2015 م وحمل معه العديد من الجنازات وامل ساهمات البناءة لل شبكة الإقليمية للم س ؤولية الجتماعية يف ميادين عديدة. اأراد القائمون على هذه ال شبكة ومراكزها ووحداتها الإدارية اأن تك ن ب صماتهم وا ضحة وم ؤثرة وميكن قيا س عائدها باأدوات علمية ومهنية. لقد حتققت تلك الإجنازات الكبرية بف ضل من اهلل ثم بدعم و شراكة مع العديد من امل ؤ س سات الر سمية واملجتمعية واخلا صة يف الدول العربية ويف خارج حدودها. لقد بذل اأع ضاء ال شبكة الإقليمية للم س ؤولية الجتماعية جهدا غري عادي خلل العام املن سرم وكان اجلزاء من جن س العمل. حيث ساند ال شبكة العديد من اخلرباء واملتخ ص سن و صفوة املجتمعات العربية. و ساهم ذلك يف تطور أان شطة ال شبكة وجودة خمرجاتها. لقد سعت ال شبكة الإقليمية للم س ؤولية الجتماعية اأن حتدد احلاجات املجتمعية يف املنطقة العربية لت صمم لها منتجات وخدمات وبرامج تتوافق مع تلك احلاجات وكانت النتائج ايجابية. اإننا وقد دخلنا عام جديد جندد الدعوة لنخب املجتمعات العربية من الأكادميين واأ صحاب الخت صا سات العلمية واملهنية إاىل الإن ضمام اإىل هذه ال شبكة فمراكزها متعددة وجمالت اأعمالها وا سعة ورقعتها اجلغرافية و صلت اإىل اأقا صي املنطقة العربية وكذلك اإىل خارجها. لقد حر ست ال شبكة الإقليمية للم س ؤولية الجتماعية اأن حتقق شراكات اإ سرتاتيجية مع العديد من امل ؤ س سات املهنية الدولية والعربية لإميان القائمن عليها اأن ال سراكات ت صنع املعجزات وتوفر اجلهود واملوارد. فكانت شراكاتنا منتقاة وانعك س ذلك ب صورة ايجابية على حجم املنجزات والأعمال. وختاما اإننا يف جمل س اإدارة ال شبكة الإقليمية للم س ؤولية الجتماعية ن ؤكد اأن اأبواب ال شبكة مفتوحة لأ صحاب املبادرات والعطاءات وممن يرغب اأن يكون جزءا ممن ين شر اخلري وي ساهم يف التنمية املجتمعية بخطوات و أاعمال ايجابية. * رئي س جمل س إادارة ال شبكة الإقليمية للم س ؤولية الجتماعية «وتعاونوا على البر والتقوى» بقلم: عبري اأحمد اجلودر تن سب جل الأهداف املتعلقة بامل س ؤولية املجتمعية على مبداأ الأعمال الجتماعية من منطلق امل س ؤولية الفردية واجلماعية يف املجتمع ليحقق ا ستقراره و أامنه. تلك امل س ؤولية مل تكن حديثة العهد امنا ذلك م صطلح مت اعتماده قبل ذلك بكثري. فم س ؤوليتنا ك أامة ا سلمية شرعها اهلل جل وعل لنا يف حمكم كتابه منذ بزوغ فجر ال سلم حن قال سبحانه «وتعاونوا على الرب والتقوىوافعلوا اخلري لعلكم تفلحون«لتكن بذلك امل س ؤولية املجتمعية الأعم والأ شمل والتي حث عليها اأ شرف اخللق حممد - عليه اأف ضل ال سلة وال سلم - فخ ص صها وعم مها يف الوقت ذاته فلكل م س ؤول م س ؤولية»كلكم راع وكلكم م س ؤول عن رعيتهوخري النا س اأنفعهم للنا س«ليبن للأمة من قبل ومن بعد باأن تلك امل س ؤولية هي اأ سا س تنمية املجتمع واحلفاظ عليه من خلل تقدمي النفع العام ومنها كان مبداأ امل س ؤولية املجتمعية ومنها ع مت تلك امل س ؤولية لت شمل املجتمع باأ سره فاأ صبح على عاتق كل من ي ست شعر امل س ؤولية اأن ي سعى لتحقيقها من خلل ثقافة خا صة وحمددة تنتقل بن الأجيال بالتن شئة عليها وفق مبادئ ومعايري واأنظمة تقوم على مبداأ التنمية امل ستدامة. ونحن يف»التزام«ن ضع على عاتقنا تلك الثقافة و سبل ن شرها للوعي باأهميتها من خلل اأعمال جليلة تق م بها ال شبكة الإقليمية للم س ؤولية الجتماعية تتمثل يف مبادراتها التي تخدم املجتمع فت سعى لتحقيقها بالتعاون مع شركائها ال سرتاتيجين يف شتى الدول العربية امل شاركة لتنمو جمتمعاتنا تنمية م ستدامة حتقق ال ستقرار لأجيال واأجيال واأجيال. * رئي سة حترير دورية التزام

2 ملتقيات العدداخلام س 14 فرباير ٢٠١6 م جمادىالأوىل ١٤٣7 ه...... ت صدر عن ال شبكة الإقليمية للم س ؤولية الإجتماعية ملتقى المنامة العاصصمة العربية المسسوءولة اجتماعيا ١٥ ابريل ٢٠١٥ م الملتقى الخليجي للجودة في القطاع الخيري والمجتمعي - ٥ ٧ ا بريل ٢٠١٥ المسسوءولية الاجتماعية في الش ركات د. مي سر صديق الع ضو الفخري بال شبكة الإقليمية للم س ؤولية الجتماعية تعد الم س ؤولية الإجتماعية لالفراد وال شركات اأحد اأهم الق ضايا الجديرة بالبحث والهتمام من امل ؤكد اأن امل س ؤولية الجتماعية تبنى على ا س س علمية طبقا ملا يحتاجه املجتمع وطبقا لطبيعة املجتمع فنجد جمموعة من ال سركات الجنبية تق م بهذا المر دعما منها للمجتمع رغم ان هذا العمل املجتمعي ينبع من تعاليم ديننا احلنيف حيث يعترب هذا حقا للمجتمع على ال شركات ذات الربحية اأو اجلهات ال شبه حكومية التى تدعم العمل فتعمل على تقدمي الدعم املايل التى حتتاج لهذا الدعم وذلك حتقيقا للر سى والرتا ضى والتجان س والتكافل بن الأفراد وجهات املجتمع والتي تتبناها جهات ب شكل تطوعى لتغطية جوانب فى املجتمع بالتن سيق بن ال سركات التى ترعى هذا الدعم وبن اجلهات التى حتتاج لهذا الدعم وذلك لإعادة التوازن املجتمعي لحداث الر ضى والتوازن بن اأفراد املجتمع. وتعد امل س ؤولية الإجتماعية للأفراد وال شركات اأحد اأهم الق ضايا اجلديرة بالبحث والهتمام حيث اإنها تنمية جلانب من جوانب الوجود الجتماعي التى يحتاج اإليها املجتمع فهى م شاركة لل شركات ذات الربحية لدعم املجتمع و التى تقوم بها جمموعة من اجلمعيات وال شبكات الغري ربحية من خلل ربط هذا الدعم بن ال شركات الربحية واجلهات التى حتتاج لهذا الدعم فى نوع من التعاون الجتماعي لتحقيق اأهداف الدعم والتنمية للمواطنن وه عمل اإن سانى وعلمى واجتماعى لإبراز الرموز )جهات و اأفراد( والذين دائما ي سع ن لتنفيذ اأهداف امل س ؤلية الجتماعية وذلك لتحفيزهم لتقدمي هذا الدعم امل ستمر. برعاية سم ال شيخ عبداهلل بن خالد اآل خليفة رئي س املجل س الأعلى لل س ؤون الإ سلمية مبملكة البحرين - اأقيم حفل تكرمي الفائزين بالدورة الرابعة جلائزة العمل الإن ساين لدول جمل س التعاون اخلليجي- بفندق كراون بلزا - بتاريخ 10 يونيو 2015 م. جاءزة العمل الانسساني لدول مجلسس التعاون الخليجي الدورة الرابعة - ١٠ يونيو ٢٠١٥ م برعاية وتش ريف فخامة الرءيسس السسوداني المش ير عمر حسسن البش ير الملتقى ال قليمي الشاني للسسفراء الدوليين للمسسوءولية الاجتماعية - ٢٧-٢٨ ديسسمبر ٢٠١٥ بح س ر شخ صيات عربية رفيعة من اأ صحاب ال سمو واملعايل وال سعادة ال سفراء الدولي ن للم س ؤولية الجتماعية من الدول العربية و شخ صيات عربية ودولية رفيعة امل ستوى اأقيمت فعاليات»امللتقى القليمي الثاين لل سفراء الدولين للم س ؤولية الجتماعية«يف مدينة اخلرطوم. الملتقى الدولي الشاني لموءسسسسات ال ش خاص ذوي ال عاقة برعاية كرمية من صاحب املعايل ال شيخ دعيج بن خليفة اآل خليفة ال سفري الدويل للم س ؤولية الإجتماعية بال شبكة الإقليمية للم س ؤولية الجتماعية اأقيم امللتقى الدويل الثاين مل ؤ س سات الأ شخا ص ذوي الإعاقة 2015 يف مملكة البحرين يف الفرتة مابن 5-1 نوفمرب من عام 2015 م برعاية معالي السسيد علي بن صصاله الصصاله رءيسس مجلسس الش ورى جاءزة وموءتمر الموءسسسسات المانهة غير الهكومية في الدول العربية ٢٠١٥ م نظمت ال شبكة القليمية للم س ؤولية الجتماعية بالتعاون مع منظمة الأمم املتحدة للتنمية ال صناعية»اليونيدو«وال صناديق الإن سانية ومب شاركة العديد من اأ صحاب ال سم واملعايل وال سعادة من اأمراء و شخ صيات رفيعة امل ستوى فعاليات»جائزة وم ؤمتر امل ؤ س سات املانحة الغري حكومية يف الدول العربية 2015 م«يف الفرتة مابن 20-21 دي سمرب 2015 م مبملكة البحرين. الملتقى الرابع لش ركاء الش بكة ال قليمية للمسسوءولية الاجتماعية «ش راكة «٤-٢٢ يناير ٢٠١٥

ت صدر عن ال شبكة الإقليمية للم س ؤولية الإجتماعية...... ورش عمل 3 العدداخلام س 14 فرباير ٢٠١6 م جمادىالأوىل ١٤٣7 ه ا ين نهن من المسسوءولية المجتمعية د. نعيمة اإبراهيم الغن ام ع ضو جمل س خرباء ال شبكة الإقليمية للم س ؤولية الجتماعية لقد تاأخرت كثريا يف الإطلع على م ستجدات اخلدمات التي تقدم يف جمال امل س ؤولية املجتمعية. يف جمتمعي اخلليجي. واحلمد هلل من خلل ان ضمامي لل شبكة الإقليمية للم س ؤولية املجتمعية بالبحرين. شعرت بزه وفخر برجال ون ساء من خليجنا احلبيب. ممن وهبهم اهلل حب الب شرية يف اهلل. فتكاتف ا ح ل املحتاج معنويا وماديا وخدماتيا فغر س ا قيم التنمية امل ستدامة. وهذا لي س بغريب على اأمة خ صها اهلل سبحانه وتعاىل بقوله»كنتم خري اأمة اأخرجت للنا س تاأمرون باملعروف وتنهون عن املنكر وت ؤمنون باهلل«110 /اآل عمران نعم هناك من ف ضل اهلل يف جمتمعنا اخلليجي من عنده الإيثار واإنكار الذات يف سبيل تقدمي اخلدمات يف القطاع اخلريي. ولكن املتتبع يلحظ اأن امل س ؤولية املجتمعية لزالت ي شوبها ال ضبابية واأن التطوع هو التربع بجزء ممن حباهم اهلل من مال! وهذا هو ال سائد عند ال سواد الأعظم ممن يعي شون يف هذا املجتمع املبارك. وال س ؤال الذي يحريين كيف اأننا جمتمع اإ سلمي ننهج التكامل والتكافل والرتابط»وتعاونوا على الرب والتق ى ولتعاون ا على الأثم والعدوان«2 /املائدة. ومع ذلك هناك ق س ر يف النظرة ال شمولية للعمل التطوعي من خلل مراكز امل س ؤولية املجتمعية وجمعيات املجتمع املدين. والذي يتهاتف عليه الأوبيون والأمريكان ومن خلل تعاملي املبا شر مع بع ض من املنظمات الإن سانية بامريكا تعرفت على اأن هناك مايزيد على امللي ن وخم سة وع شرون األف جمعية تطوعية غري حكومية ( Ngo s )تهتم بالإن سانية عرب و سائط خمتلفة واأن اع شتئ. من اخلدمات التي ي سعى املجتمع لتقدميها عرب املتطوعن واملتربعن )املانحن( عرب منظمات تعليمية ودينية و صحية. هناك بنوك الأطعمة»حفظ النعم«وبنوك امللب س واملنح التعليمية ودار الأي اء املتعددة اخلدمات ح سب الفئة امل ستهدفة إان كانت الدائمة اأو التي تقدم خدماتها خلل الي م الواحد للأمهات والأطفال.»ودور ملحظة الأطفال«وهناك املتطوع يف مدر سة أاو م ست شفى أاو حمطة اإطفاء وهناك برامج وم شاريع ودورات تدريبية تقدم من خلل متطوعن خلدمة جمتمعهم. ويف هذا الوقت بالذات علينا أان نر سخ ثقافة العمل التطوعي وماأ س سة منظومة الأعمال اخلريية. وكذا الرتكيز على مراكز امل س ؤولية املجتمعية يف ال سركات. واأنا على يقن من اأننا كقوة تطوعية سوف ن ساعد يف بناء هذه املنظومة. صصناعة نجومية المرا ة الكفيفة عبر ال نش طة والفعاليات الهادفة نظمت جلنة املراأة باملركز القطري الثقايف الجتماعي للمكفوفن ور شة عمل متخ ص صة بعن ان» صناعة جنومية املراأة الكفيفة عرب الأن شطة والفعاليات الهادفة«وقام بالتدريب فيها الأ ستاذ الدكتور علي اآل اإبراهيم نائب رئي س ال شبكة الإقليمية للم س ؤولية الجتماعية واملهند سة اآمال عي سى املهندي م ست شارة تنمية موارد ب شرية بدولة قطر. بتاريخ نوفمرب 2015 بفندق املاريوت برنامج مهارات التفكير ال بداعي لل طفال المسسوءولية المجتمعية والعلاقات العامة ضمن برنامج»دبل م العلقات العامة«والتي ينظمها مركز اجلزيرة الإعلمي للتدريب والتطويرالتابع ل شبكة اجلزيرة بدولة قطر مت تنظيم ور شة عمل»امل س ؤولية املجتمعية والعلقات العامة«قدمها الأ ستاذ الدكت ر علي اآل اإبراهيم املدرب املعتمد مبركز اجلزيرة الإعلمي للتدريب والتطوير. بتاريخ 5 دي سمرب 2015 م. ا عداد ا خصصاءي مسسوءولية مجتمعية ورش ة عمل متخصصصصة بعنوان: مهارات تصصميم المبادرات المجتمعية بمعايير البناء الموءسسسسي ا ست ضافت كل من اجلمعية اخلريية لرعاية الأيتام بحائل)رفاق( واجلمعية اخلريية لرعاية املعاقن بحائل )هدكا( ور شة عمل متخ ص صة قدمها الأ ستاذ الدكتورعلي اآل اإبراهيم للعاملن والعاملت بالقطاعات اخلريية واملجتمعية يف مدينة حائل لها بعنوان»مهارات ت صميم املبادرات املجتمعية مبعايري البناء امل ؤ س سي«يوم الثلثاء املوافق 1 دي سمرب 2015 م. جنحت ال شراكة بن كل من مركز ثمار الغد مبكة املكرمة ومركزاأنا م س ؤول لإبداع الطفل التابع لل شبكة الإقليمية للم س ؤولية الإجتماعية يف تدريب الأطفال على مهارات التفكري الإبداعي باإ شراف مدربة التفكري الإبداعي رئي سة مركز اأنا م س ؤول لإبداع الطفل الأ ستاذة كلثوم علي امل ؤذن. ورش ة عمل «التخطيط ال سستراتيجي للموءسسسسات» في البوسسنة شاركت الدكتورة حياة يو سف ملوي رئي سة مركز اجلل لكبار ال سن واملتقاعدين-امل شرف العام على املدينة الرقمية لكبار ال سن يف الدول العربية بال شبكة الإقليمية للم س ؤولية الإجتماعية وبدعوة وتنظيم من م ؤ س سة ال شيخ عيد اخلريية يف تقدمي ور سة عمل بعن ان»التخطيط الإ سرتاتيجي للم ؤ س سات«يف البو سنة وحما ضرة عن»مهارات التعامل مع كبار ال سن«يف املكتبة العامة ب سراييفو. مت تقدمي ور سة»اإعداد اأخ صائي م س ؤولية جمتمعية«يف مدينة حائل قدمها الأ ستاذ الدكت ر علي اآل إابراهيم نائب رئي س ال شبكة الإقليمية للم س ؤولية الجتماعية ومب شاركة اأكرث من 50 م ساركا وم شاركة من م ؤ س سات حائل ومناطق عديدة من مناطق اململكة وبتنظيم من مركز تاأهيل الطبي بالتعاون مع غرفة حائل.

4 الجوائز المهنية العدداخلام س 14 فرباير ٢٠١6 م جمادىالأوىل ١٤٣7 ه...... ت صدر عن ال شبكة الإقليمية للم س ؤولية الإجتماعية جاءزة ش خصصية العام للمسسوءولية الاجتماعية مت اطلق جائزة شخ صية العام للم س ؤولية الجتماعية ضمن فعاليات امللتقى التدريبي لقادة وخرباء م ؤ س سات رعاية الأيتام بدول جمل س التعاون اخلليجي مبملكة البحرين. جاءزة التميز في مجال رعاية ال يتام «كافل» جاءزة الموءسسسسات العربية المانهة المتميزة «مانه» ٢٠١٥ مت اطلق جائزة امل ؤ س سات العربية املانحة املتميزة»مانح«لعام 2015 وذلك ضمن فعاليات»جائزة وم ؤمتر امل ؤ س سات املانحة غري احلكومية يف الدول العربية 2015 م«بتاريخ 20 دي سمرب 2015 م بفندق الدبلومات مبملكة البحرين. المسسوءولية الاجتماعية وغرس القيم الاخلاقية من خلال الالعاب د. مريم اأحمد احلميدي رئي س شركة براحة احلميدي نقدم لبنة تدعم بنية املجتمع القطري ابتداء بالأطفال وو س ل لكافة اأفراد املجتمع. مما ذكر يف وثيقة»روؤية قطر الوطنية 2030«اأنه لبد من بناء م ؤ س سات عامة فعالة ومنظمات جمتمع مدين ن شطة وقوية ت ساهم يف املحافظة على الرتاث الثقايف الوطني وتعزيز القيم والهوية العربية والإ سلمية. ومما سبق ياأتي إامياننا العميق ب أان حتقيق الر ؤوية هي م س ؤولية جمتمعية ومن خلل برنامج اإبداعي جديد يتمثل يف برنامج»الرباحة«نقدم لبنة تدعم بنية املجتمع القطري ابتداء بالأطفال وو س ل لكافة أافراد املجتمع وذلك عن طريق: احياء املوروث ال شعبي واملحافظة عليه من خلل تعريف ومتكن أاجيال امل ستقبل واملجتمع من املوروث ال شعبي والألعاب ال شعبية )الرتاثية( القطرية ومتكينهم من ممار ستها. التد سن: تد سن الرباحة للألعاب ال شعبية ب ساحات املدرا س وتوفري ركن متكامل عن املوروث ال شعبي بقطر. التدريب: سيتم تدريب جمموعة من الطلب والطالبات على الألعاب ال شعبية ليكونوا متطوعن لتعليم الأطفال على تلك جمموعة الألعاب ال شعبية. ابتكار شخ صيات كرتونية للأطفال تنطلق يف الفعاليات املتنوعة للأطفال لتعزز القيم الأخلقية والرتبوية واحلفاظ على الرتاث والثقافة والرتابط املجتمعي واملحافظة على البيئة مما سيعزز امل س وؤلية املجتمعية لدي الن شئ ويعي أاهمية العمل التطوعي واأهمية اخلدمة املجتمعية من خلل الربامج والأن شطة التي ستتبناها مبادرة الرباحة. جاءزة المدينة العربية المسسوءولة ا جتماعيا اطلقت ال شبكة الإقليمية للم س ؤولية الإجتماعية مبادرة نوعية متثلت يف اإطلق»جائزة املدينة العربية امل س ؤولة اإجتماعيا» ضمن املبادرات النوعية لل شبكة والتي يتم من خللها تكرمي املدن العربية التي تتبنى مبادرات م س ؤولة تتوافق مع املعايري العاملية يف جمالت امل س ؤولية املجتمعية والتنمية امل ستدامة والإقت صاد الأخ سر. ويقام حفل تكرمي املدينة العربية امل س ؤولة اإجتماعيا مرة واحدة يف كل عام بعد اختيار املدينة امل س ؤولة اجتماعيا من خلل هيئة حتكيم ت ضم يف ع ضويتها خرباء من عدد من الدول العربية. يتم ر صد املمار سات امل س ؤولة للمدن العربية حيث يتم ر صد املمار سات عرب فريق الر صد املتخ ص ص والذي يرفع تقريره بدوره لهيئة حتكيم اجلائزة مت ضمنا تر شيحه للمدينة العربية امل س ؤولة اإجتماعيا. ثم تقوم هيئة حتكيم جائزة املدينة العربية امل س ؤولة اإجتماعيا برفع تقريرها اإىل جمل س اإدارة ال شبكة الإقليمية للم س ؤولية الإجتماعية للإطلع والإعتماد ومن ثم الإعلن عن املدينة العربية الفائزة باجلائزة. جاءزة العمل ال نسساني لدول مجلسس التعاون الخليجي جائزة العمل الإن ساين لدول جمل س التعاون اخلليجي هي اأول جائزة متخ ص صة يف جمال العمل الإن ساين احلكومي والر سمي, لتعك س اجلهود اخلريية والإن سانية لأبناء دول جمل س التعاون اخلليجي حكاما و شعوبا ممن ضربوا اأروع الأمثلة يف البذل والعطاء الإن ساين«. وقد قامت ال شبكة الإقليمية للم س ؤولية الجتماعية بو سع معيارين اأ سا سين امل ؤ س سة الإن سانية حكومية أاو بدعم حكومي واأل لتكرمي قادة ورواد العمل الإن ساين يف دول جمل س يقت صر ن شاط امل ؤ س سة اأو املبادرة الإن سانية على التعاون اخلليجي وهما اأن تك ن املبادرة اأو موطن ن ساأتها.

ت صدر عن ال شبكة الإقليمية للم س ؤولية الإجتماعية...... مبادرات 5 العدداخلام س 14 فرباير ٢٠١6 م جمادىالأوىل ١٤٣7 ه برامج المسسوءولية الاجتماعية في منظمات ذوي ال عاقة فواز حممد الدخيل ع ضو ال شبكة القليمية للم س ؤولية الجتماعية ورئي س الكادميية الرقمية العربية لذوي العاقة ظهر مفه م امل س ؤولية الجتماعية كم سمى له مدلوله اخلا س نتيجة للعديد من املظاهر التي ميزت امل س ؤوليات العامة واخلا سة يف امل ؤ س سات س اء الربحية او غري الربحية واي سا حدوث الك ارث البيئية ال سابقة واحلا صلة يف هذا الوقت من احلروب وما ن شاهده من قلة الإهمال يف منظمات الأعمال لعلج هذه الآثار ال سلبية وقلة تواجدها ب سبب قلة املراكز لذا كان من الواجب على كثري من امل ؤ س سات املعنية بامل س ؤولية الجتماعية واملجتمعية تن شيط هذا القطاع داخل امل ؤ س سات وال سركات والقطاعات احلكومية لت سف مع املنظمات ال سيا سية والقت صادية ند بند ومن ناحيه اأخرى تزيد الوعي لدى جمهور العملء وامل ستهلكن وامل س ؤولن يف ال سركات وامل ؤو س سات واأن يك ن تاأثرياتها على املجتمع والبيئة ومع التزايد والت سارع الأن الذي نعي سه يجب اأن تقوم هذه امل ؤ س سات واملنظمات املتخ ص صة بامل س ؤولية الجتماعية اأن ترفع راية الإن سانية والبيئية والأخلقية للم س ؤولية الجتماعية للمنظمات وامل ؤ س سات وال سركات والقطاعات احلكومية عن ذوي الإعاقة لذلك فاإن مفاهيم التنمية امل ستدامة وامل س ؤولية الجتماعية للأ شخا س ذوي الإعاقة ضعيف جدا ويحتاج اإىل جهد كبري وتن شيط اأكرب داخل هذه امل ؤ س سات وال سركات الربحية وغري الربحية فمن مهامها و ساأنها اإعادة الت ازن املجتمعي بن اجلوانب القت صادية والجتماعية والبيئية ومعاجلة الهوة بن الأ شخا ص ذوي العاقة وامل س ؤولية الجتماعية و قد تطورت مفاهيم امل س ؤولية الجتماعية ب شكل كبريكما امتد نطاق هذه امل س ؤولية لي شمل اأطرافا داخلية واأخرى خارجية و تعترب امل ارد الب شرية من اأهم الأطراف امل ستفيدة والتي يتوجب على املنظمة اأن ت ؤدي م س ؤولياتها الجتماعية جتاهها واللتزام امل سئول جتاه املورد الب شري يعترب ضرورة من اأجل حت سن الأداء الكلي ب شكل عام لذا هنالك م شكلة بهذا ال شيء وهوعملية ن شر ثقافة امل س ؤولية الجتماعية عن ذوي العاقة اإىل غر سها يف كل عامل يف املنظمة ولن يقتنع العامل اأو امل س ؤول باأهمية ممار سة برامج امل س ؤولية الجتماعية للمنظمة وم ساهمته فيها اإل إاذا كان له ن صيب كاف من هذه امل س ؤولية و ا ست شعر اأهميتها يف حياته املهنية ومن ثم اأهميتها يف املجتمع والبيئة ولدى اأ صحاب امل صلحة ككل والتي تخدم ذوي الإعاقة وعلى اعتبار أان املوارد الب شرية هي طرف من اأ صحاب امل صلحة الذين تتاأثر بهم املنظمة وت ؤثر عليهم فاإن على املنظمة اللتزام ب سلوك م سئ ل جتاههم وهذه امل س ؤولية ل تتوقف عند حدود التنظيمات الإدارية والت شريعات القانونية بل تتعدى اإىل اأمور اأخلقية كثرية متعددة الأبعادو بغر س التعرف على سيا سات وبرامج امل س ؤولية الجتماعية عن الأ شخا ص ذوي الإعاقة لذا كان من الواجب علينا كم س ؤول يف ال شبكة الأقليمية للم س ؤولية الجتماعية ورئي سا الأكادميية الرقمية العربية للأ شخا ص ذوي الإعاقة فاإنه من الواجب علينا اأن نوجد خطط حمرتفة لتحقيق هذا المر. البرنامج العربي لبناء القدرات في الموءسسسسات المانهة الربنامج العربي لبناء القدرات يف امل ؤ س سات املانحة اإحدى الربامج النوعية التي رعتها ال شبكة الإقليمية للم س ؤولية الجتماعية. الربنامج العربي لبناء القدرات يف امل ؤ س سات املانحة برنامج دويل غري ربحي متخ ص ص يف تقدمي الدعم الفني والعلمي والإ ست ساري والتدريبي للم ؤ س سات املانحة يف الدول العربية وذلك من خلل سراكات عاملية مهنية متميزة بهدف تعزيز القدرات امل ؤ س سية لهذه املنظمات لتتحول تلك املنظمات يف عاملنا العربي والإ سلمي اإىل طاقات حقيقية تقوم بدورها املتوقع بكفاءة وجودة متميزتن. الربنامج العربي لبناء القدرات يف امل ؤ س سات املانحة اإحدى اإجنازات ال شبكة الإقليمية للم س ؤولية الجتماعية واإ ضافة جديدة يف جمال التنمية الهادفة اإىل حت سن اأداء امل ؤ س سات املانحة يف العاملن العربي والإ سلمي عن طريق توفير سبل ومدخلت جديدة ومبتكرة بعيدة عن النمطية والتقليد وم ساعدتهم على تطوير قدراتهم الذاتية وحتقيق اأهدافهم التنموية مبفهومها ال شامل وذلك من خلل امل شاركة املجتمعية باأعلى درجات القدرة والكفاءة. الربنامج العربي لبناء القدرات يف امل ؤ س سات املانحة يعمل على بل رة أاهداف ت ساهم يف عملية بناء م ؤ س سة حمرتفة ذات نظام لها هوية ور سالة ونظم واآليات تبغي حتقيقها يف جمتمعها املحلي واكت ساب املهارات واخلربات اللزمة لتحقيق ر سالة املنظمة وكذلك بناء علقات تبادلية بن املنظمة واملجتمع من جهة ومع الأطراف الفاعلة يف املجتمع الذي تخدمه املنظمة من جهة اأخرى بالإ ضافة إاىل بناء نظام للتعلم لدى املنظمة ي ساعد على ا ستخل ص اخلربات التي متر بها اأو مير بها الآخرون والحتفاظ بها. الربنامج العربي لبناء القدرات يف امل ؤ س سات املانحة يعمل على اأن يك ن عمله احرتافيا وقيمه عاملية وان سانية ولذلك ي سعى اأن يحقق شراكات مهنية مع منظمات الأمم املتحدة ووكالتها املتعددة وكذلك امل ؤ س سات املهنية التابعة ملنظمة التعاون الإ سلمي وجامعة الدول العربية وجمل س التعاون اخلليجي اإ ضافة اإىل امل ؤ س سات الأكادميية والتدريبية واملهنية املعتربة. اإحدى املبادرات التي اأطلقتها ال شبكة الإقليمية للم س ؤولية الجتماعية مبنا سبة انعقاد م ؤمتر امل ؤ س سات العربية املانحة غري احلكومية يف الدول العربية 2015 م بال شراكة من منظمة الأمم املتحدة للتنمية ال صناعية»اليونيدو«مبملكة البحرين وال صناديق الإن سانية مبنظمة التعاون الإ سلمي ومن خلل شراكة المركز العربي الذكي للمبادرات المجتمعية ا سرتاتيجية مع م ؤ س سة املخزومي يف اجلمهورية اللبنانية. يتبع املركز العربي الرقمي للمبادرات املجتمعية اإداريا جمل س امل ؤ س سات العربية املانحة غري احلكومية. تهدف ال شبكة من اطلق هذه املبادرة اإىل توفري من صة مهنية رقمية للتوا صل بن اأ صحاب العلقة يف جمالت عمل امل ؤ س سات املانحة وهم على النحو الآتي: اأ. م ؤ س سات مانحة. ب. م ؤ س سات خريية وجمتمعية. ج. م ؤ س سات و سيطة من مقدمي اخلدمات التدريبية وال ست شارية والبحثية يف جمالت عمل امل ؤ س سات املانحة. د. اأ صحاب مبادرات خريية وجمتمعية من املهتمن واخلرباء واملتخ ص سن. مجلسس الموءسسسسات العربية المانهة غير الهكومية جمل س امل ؤ س سات العربية املانحة غري احلكومية: مبادرة غري هادفة للربح اطلقتها ال شبكة الإقليمية للم س ؤولية الجتماعية لتعزيز التكامل والتن سيق بن امل ؤ س سات املانحة يف الدول العربية يف جمالت اأن شطتها واأعمالها.

6 برامج نوعية العدد اخلام س 14 فرباير ٢٠١6 م جمادى الأوىل ١٤٣7 ه...... ت صدر عن ال شبكة الإقليمية للم س ؤولية الإجتماعية اإحدى املبادرات النوعية لل شبكة الإقليمية للم س ؤولية الإجتماعية لقطات م صورة من امللتقى الأول لل سفراء الدوليني للم س ؤولية الجتماعية لقطات م صورة من امللتقى الثاين لل سفراء الدوليني للم س ؤولية الجتماعية حممد صالح احل سن نائب رئي س املركز البحريني للحراك الدويل لذوي العاقة اأخ صائي ر صد تقارير الإ ستدامة اسستدامة جمعيات ومراكز ذوي ال عاقة ل سك اأن للتقارير بكل اأنواعها اهمية بالغة.. فهي تعك س واقع تف صيل وعر س للحلول وهي تعترب واجهة بالن سبة للمنظمات الأهلية وامل ؤ س سات وغريها فبع ضها لزال ي سدر التقارير ال سنوية والتي تكون عبارة عن سرد ملا مت اإجنازه خلل عام أاو عامن لأهم املكت سبات واملوقف املايل اأحيانا. اإن هذا النظام التقليدي ل يزال ساريا وقد زاد يف ال سنوات الأخرية الهتمام العاملي بتقارير ال ستدامة حيث تعك س هذه التقارير اجلهود املبذولة والإجراءات التي مت اتخاذها حيث يرتكز التقرير على ثلث ركائز وهي القت صادية واملجتمعية والبيئية. وهناك ع سرة مبادئ واأهداف اإمنائية اعتمدتها الأمم املتحدة وتعتمد هذه التقارير على حجم امل ؤ س سة أاو ال زارة أاو املنظمة حيث يتم التعريف باملن ساأة و أاهدافها والروؤية والر سالة عن طريق إابراز اأهم الإجنازات واهم الأمور التطويرية على م ستوى اخلدمات والإنتاج و أابرز التحديات وقيا س التوا صل الإعلمي ب شتى اأنواعه ومدى التعاون املجتمعي من دعم املبادرات اخلريية وغريها ومدى اهتمام وتوجه املن س أاة بذلك وكذلك امل ساهمات البيئية وامل ساحات اخل ضراء وبرامج إاعادة التدوير الأوراق أاو البل ستيك وغريها من الأم ر حيث يتم اإعادة ا ستغللها والت سدي ملظاهر التل ث قدر امل ستطاع وكذلك احلر س على ذكر التطلعات امل ستقبلية والتوجهات التو سعية والربحية واإظهار الدرا سات واحللول. وهناك بع ض التقارير التي تعر ض امل ساكل واحللول التي تواجهها وكذلك احلوكمة واملوقف املايل للمن ساأة ففي ال سنوات الأخرية بداأت تقارير ال ستدامة تزداد على م ست ى الوطن العربي لأنها تعك س اهتمام امل ستفيد اأو امل ستهلك حيث تكون لها اإ صدرات ومعايري متجددة ينبغي متابعتها وينبغي على ال سركات وامل ؤ س سات الربحية وغري الربحية التوجه لإ صدار تقارير ال ستدامة فهي تعد مبثابة ال ستثمار فجمعيات ذوي الإعاقة بحاجة للتنمية امل ستدامة فهي م س ؤولية جمتمعية.

ت صدر عن ال شبكة الإقليمية للم س ؤولية الإجتماعية...... ملتقيات 7 العدداخلام س 14 فرباير ٢٠١6 م جمادىالأوىل ١٤٣7 ه (بادر مادمت قادر) م.عبداهلل عيد املرهي رئي س فريق سواعد اإيجابية اأن اأ س مى الأعمال الإن ساني ة ت لك التي لتن تظر مقابل لها بل تن بع من القلبومن رغبة لدى الإن سان يف العطاء والت ضحيةوالعمل التطوعي مثال حي على هذه الأعمالفهو ميدان تتعد د اأ شكال ه ل يدخل يف جميع ميادين احلياة :الجتماعية ال صحية البيئيةالرتبوية والإعلمية وغري ذلك. ويف هذا العمل املجاين ينطلق الإن سان امل ت طو ع من اإح سا س بامل س ؤولية جتاه من حوله.وحميط ه الإن ساين وم س ؤوليته املجتمعيه وجتاه حميطه املكاين تت سع شيئا ف شيئا لت شمل كل ميادين احلياة وتظهر اأرقى اأ شكال الت كامل الب شري. واأجمل ما يف العمل التطوعي اأنه ي شعرك بالعطاء..اإح سا س رائع.. اأن تخدم الآخرين.. و أان ت شعرهم بال سعادة.. شعور رائع.. أان يكن لك الآخرون احلب وال د والمتنان.. عرفانا لعطائك.. ما اأروع أان ترد لإن سان ب سمة غابت عن وجهه.. ما أاجمل اأن تم سح دمعة.. اأن تزرع شجرة.. اأن توقد شمعة..وان ت ضحي من اجل الوطن الغايل وان العمل يف فريق سواعد ايجابية التطوعي له تاأثري كبري على حياتنا فاأ صبحنا نعمل ك أا سرة واحدة بهدف واحد زاد فينا الثقة بالنف س وحب العطاء.تعلمنا معنى التحدي وال صرار والتعامل مع خمتلف الفئات يف املجتمع من خلل م شاركة اليتيم وكبري ال سن وذوي الحتياجات اخلا صة وجميع افراد املجتمع املدين بكل اطيافه بالعمل معهم وال شعور مبعاناتهم وح س ر افراحهم وحماولة ر سم البت سامة على اجلميع ومبا ان القطاع اخلريي التطوعي حيزا مهما ومكانة مرموقة يف البلدان املتقدمة ويقدم خدمات كثرية يف جمالت عدة. فالقطاع الذي تنتمي اإليه امل ؤ س سات اخلريية واملنظمات غري الربحية اأ صبح ي شكل رقما هاما يف املعادلة القت صادية يف الكثري من البلدان ال صناعية وهو قطاع ثالث شريك للقطاعن الآخرين يف عملية التنمية الب شرية. لقد اأ صبحت الأعمال اخلريية التي تتميز بالتخطيط والإدارة اجليدة بدء من رعاية املهرجانات الثقافية حتى إاعداد الربامج التعليمية للفئات املحرومة وحماية البيئة عن صرا ضروريا ضمن جميع خطط الأعمال اخلا صة بامل ؤ س سات ب شكل واقعي وعملي. ونحن ناكد اأهمية برامج امل س ؤولية الجتماعية ل شركات القطاع اخلا ص التي تنفذها منفردة اأو بال شراكة مع القطاع العام اأو مع م ؤ س سات املجتمع املدين. وعلى ال شركات اأن ل تتبنى برامج امل س ؤولية الجتماعية للمجتمع وكاأنها عبء عليها بل يجب اأن تنظر اإليها كواجب للم ساهمة يف التنمية القت صادية من باب رد اجلميل للمجتمع الذي اأ سهم يف تط ر اأعمالها ومنو اأرباحها. ومن جهة اأخرى يجب اأن تركز شركات القطاع اخلا ص مبختلف اأطيافها على املبادرات وامل شاريع التي حتدث تاأثريا طويل املدى يف املجتمع اأو حياة الفرد الجتماعية والقت صادية.ولي س هنالك اأف ضل من أان مت س برامج امل س ؤولية الجتماعية ق ضايا البطالة والفقر وامل ساعدة على حتويل امل شاريع الريادية اىل إانتاجية ف سل عن اأهميتها يف دخولها قطاعات التعليم وال صحة وتوفري امل سكن. اإن ثمه فوائد مبا شرة وغري مبا شرة تعود على املوظف واملجتمع من العمل التطوعي واإن النخراط بالعمل التطوعي ي ساعد على تطوير الذات من خلل زيادة اخلربة واملعرفة ومهارات الت صال والتوا صل ومهارات العمل اجلماعي اإدارة الوقت التعبري عن الذات والتنظيم وغريها من املهارات. # 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15 16 17 18 19 فعاليات ال شبكة الإقليمية للم س ؤولية الجتماعية لعام 2016 م ن ساهم معا لتحقيق الأهداف ال سامية لالأمم املتحدة للتنمية امل ستدامة 2030 الفعالية شهر يناير 2016 م امللتقى اخلام س ل شركاء ال شبكة االإقليمية للم ش ؤولية االجتماعية شهر فرباير 2016 م جائزة ال شنابل للم ش ؤولية املجتمعية يف م ؤ ش شات رعاية ا أاليتام بدول جمل س التعاون اخلليجي 2015 م شهر مار س 2016 م ملتقى وور شة عمل التنمية امل شتدامة 2016 م امللتقى ال شاد س لتط ير مراكز حتفيظ القراآن الكرمي شهر اأبريل 2016 م جائزة امل ش ؤولية املجتمعية يف القطاع الريا شي بدول جمل س التعاون اخلليجي 2016 م ملتقى املراأة وامل ش ؤولية املجتمعية 2016 م شهر ماي 2016 م امللتقى الثاين لقادة وخرباء م ؤ ش شات رعاية االأيتام بدول جمل س التعاون اخلليجي 2016 م م ؤمتر امل ش ؤولية املجتمعية وتطبيقاتها يف التعليم بالتعاون مع جامعة اململكة شهر ي لي 2016 م امللتقى الثاين لقيادات منظمات املجتمع املدين 2016 م شهر اأغ شط س 2016 م امللتقى اخلليجي الرابع مل ؤ ش شات رعاية كبار ال شن 2016 م امللتقى الدويل الثالث مل ؤ ش شات االأ شخا س ذوي االإعاقة 2016 م )امللتقى الثالث للإ شتدامة املالية يف املنظمات اخلريية واملجتمعية شهر شبتمرب 2016 م م ؤمتر امل ش ؤولية املجتمعية يف امل شارف االإ شلمية الي م العاملي للم ش ؤولية املجتمعية 2016 م شهر اأكت بر 2016 م جائزة العمل االإن شاين لدول جمل س التعاون اخلليجي الدورة اخلام شة امللتقى اخلليجي للج دة 2016 م شهر ن فمرب 2016 م امل ؤمتر الثاين للم ؤ ش شات املانحة غري احلك مية 2016 م امللتقى ا إالقليمي الثالث لل شفراء الدوليني للم ش ؤولية االجتماعية 2016 م شهر دي شمرب 2016 م م ؤمتر اأخلقيات العمل وا أالعمال التاريخ 16 يناير 2016 14 فرباير 2016 12-10 مار س 2016 29-26 مار س 2016 27 ابريل 6102 25-24 ابريل 2016 12-11 ماي 2016 31-30 ماي 2016 13-11 ي لي 2016 3-1 اأغ شط س 2016 17-15 اأغ شط س 2016 31-29 اأغ شط س 2016 شبتمرب 6-5 2016 شبتمرب 25 2016 4 اأكت بر 2016 19-1 اأكت بر 2016 15-14 ن فمرب 2016 30 ن فمرب 2016 20-19 دي شمرب 2016

5 ملتقيات العدد اخلام س 14 فرباير ٢٠١6 م جمادى الأوىل ١٤٣7 ه...... ت صدر عن ال شبكة الإقليمية للم س ؤولية الإجتماعية حفل توقيع كتاب ال سفراء الدوليون سرية وم سرية 1 يناير 2015 حفل توقيع كتاب ابداع وزيرة 1 يناير 2015 امللتقى الثالث ل سركاء ال سبكة الإقليمية للم سوؤولية الجتماعية» سراكة 3«22 يناير 2015 تد سني دليل مبادرات ال سفراء الدوليون للم سوؤولية الجتماعية» سراي«28 يناير 2015 تقدمي ورقة عمل يف املوؤمتر الدويل للم سوؤولية املجتمعية:»الإ ستدامة وو سائل حتقيقها يف املنظمات الغري ربحية«11-9 فرباير 2015 م ساركة يف املعر س امل ساحب للمنتدى العاملي الثاين للم سوؤولية املجتمعية 11-9 فرباير 2015 ور سة عمل متقدمة بعنوان»تاأهيل اخ سائي م سوؤولية جمتمعية«15 فرباير 2015 اطالق الربنامج الوطني لدعم التدريب امل سوؤول»بناء«18 فرباير 2015 الربنامج التدريبي»العمل املوؤ س سي وتطبيقاته يف منظمات الأ سخا س ذوي الإعاقة بدول جمل س التعاون اخلليجي«25-23 فرباير 2015 ملتقى اأ س س اخلدمة والبحث الجتماعي للم ستفيدين يف املنظمات اخلريية واملجتمعية 11-10 فرباير 2015 الور سة التخ س سية املتقدمة»تاأهيل اخ سائي م سوؤولية جمتمعية«1 مار س 2015 ور سة عمل بعنوان«أا س س اخلدمة والبحث الجتماعي للم ستفيدين من املنظمات اخلريية واملجتمعية«11 مار س 2015 م ور سة عمل«ا سرتاتيجيات سناعة الرموز من خالل برامج وخطط املنظمات املجتمعية«19 مار س 2015 امللتقى الرابع ل سركاء ال سبكة الإقليمية للم سوؤولية الجتماعية» سراكة 4«18 مار س 2015 تقدمي ور سة تدريبية بعنوان:»امل سوؤولية املجتمعية.. مفاهيم وتطبيقات وجتارب دولية«22-20 مار س 2015 ور سة تدريبية»العمل املوؤ س سي يف املنظمات اخلريية«22 مار س 2015 م امل ساركة يف فعاليات»املوؤمتر الدويل ل سيدات ورائدات الأعمال«23 مار س 2015 امل ساركة يف فعاليات»امللتقى اخلليجي للجمعية اخلليجية لالإعاقة«29 مار س - 2 اأبريل 2015 م ور سة عمل بعنوان»ت سويق امل ساريع الإجتماعية«سمن فعاليات»موؤمتر التنمية وال ستدامة«)احتواء ) 4 ابريل 2015 امللتقى اخلليجي للجودة يف القطاع اخلريي واملجتمعي 2015 م 7-5 ابريل 2015 ملتقى املنامة العا سمة العربية امل سوؤولة اجتماعيا 15 ابريل 2015 امل ساركة ك سريك جمتمعي يف»موؤمتر امل س ؤوولية املجتمعية الثالث لدول جمل س التعاون اخلليجي 2015 «وكذلك»لو سام سمو ال سيخة فاطمة بنت مبارك للم س ؤوولية املجتمعية«20-19 أابريل 2015 م. الور سة التدريبية»بناء فرق العمل الفاعلة يف املنظمات املجتمعية«28 ابريل 2015 ور سة»اعداد اخ سائي م سوؤولية اجتماعية يف جمال منظمات الأ سخا س ذوي الإعاقة«21-17 مايو 2015 ور سة تدريبية بعنوان»بناء فرق العمل يف املنظمات اخلريية«20 مايو 2015 م منتدى البحرين للعمل اخلريي والإن ساين 2015 م بالتعاون مع جمعية البحرين اخلريية 25 مايو 2015 ور سة عمل»بناء ال سورة الذهنية للموؤ س سات اخلريية 25 مايو 2015 ور سة عمل بعنوان«اآليات الو سول اإىل العالمة التجارية امل سوؤولة«4 يونيو 2015 م ور سة عمل»امل سوؤولية الجتماعية ومعايري العالمة التجارية امل سوؤولة يف القطاع التجاري«4 يونيو 2015 م ا سدار كتاب «بحرين العطاء«10 يونيو 2015 م جائزة العمل الن ساين لدول جمل س التعاون اخلليجي الدورة الرابعة - 2015 م 10 يونيو 2015 القمة اخلليجية للعمل الإن ساين 2015 م 10 يونيو 2015 اطالق اجلائزة الوطنية»جائزة البحرين للقيادات املجتمعية املعطاءةعطاء«10 يونيو 2015 ملتقى تطوير مراكز حتفيظ القران الكرمي الثاين بالتعاون مع مركز ماك سمايز للتدريب وال ست سارات 10-9 يونيو 2015 امللتقى اخلليجي الثالث لأف سل املمار سات يف جمال رعاية كبار ال سن 13-9 اغ سط س 2015 الور سة املتقدمة يف ت سميم املبادرات املجتمعية«من تنظيم الأكادميية الدولية للم سوؤولية الإجتماعية 11-9 اأغ سط س 2015 التد سني الر سمي للمدينة الرقمية لكبار ال سن يف الدول العربية 13-9 اأغ سط س 2015 م تد سني»الدبلوم التخ س سي فنون ومهارات يف التعامل مع كبار ال سن«13-9 اغ سط س 2015 امللتقى الثاين لال ستدامة املالية ملنظمات اخلريية واملجتمعية 25-23 اأغ سط س 2015 تقدمي برنامج تلفزيوين على قناة الوطنية 1 التون سية بعنوان»ا سواق اىل احلج«28-19 أاغ سط س 2015 اطالق امل سابقة العربية لأف سل املبادرات امل سوؤولة خلدمة ورعاية كبار ال سن يف الدول العربية 9 اأغ سط س 2015 ور سة عمل بعنوان «أا س س اخلدمة والبحث الجتماعي للم ستفيدين من خدمات منظمات الإعاقة«سبتمرب 12 2015 م تد سني كتاب»ق س س وعرب«للطفل اأحمد عادل املرزوقي سبتمر 13 2015 تد سني كتاب» سعادتي يف متيزي«للطفلة فجر اأحمد املرزوقي سبتمر 13 2015 تقدمي ورقة عمل»املتقاعدون وكبار ال سن نحو ال ستثمار الأمثل خلرباتهم«سمن فعاليات»منتدى خرباء امل ستقبل«17 سبتمرب 2015 تقدمي ورقة عمل بعنوان: ا ستعرا س جتربة املدينة الرقمية يف موؤمتر لبداع التقني يف العمل اخلريي 10 11 اأكتوبر 2015 ور سة عمل فنون ومهارات يف التعامل مع كبار ال سن 29 اكتوبر 2015 امللتقى الدويل الثاين مل ؤو س سات الأ سخا س ذوي العاقة 5-1 نوفمري 2015 ور سة عمل ت سميم و إادارة املبادرات املجتمعية ملوؤ س سات الإعاقة 10-9 نوفمرب 2015 تد سني ع سوية مركز خدمات موؤ س سة الأ سخا س ذوي الإعاقة 10 نوفمرب 2015 تقدمي ورقة عمل»حتديات وتطلعات تطبيقات امل س ؤوولية بدول جمل س التعاون«بجامعة باملجمعة 24-22 نوفمرب 2015 م تقدمي ورقة عمل بعنوان«مقرتح تاأ سي س مركز املبادرات املجتمعية يف التعليم. بجامعة باملجمعة 23 نوفمرب 2015 ور سة عمل بعنوان»ت سميم وت سويق املبادرات املجتمعية مل ؤو س سات التعليم العايل اخلليجية«بجامعة باملجمعة 23 نوفمرب 2015 تقدمي ور ستي عمل بعنوان»مهارات كتابة البحوث العلمية والر سائل اجلامعية«28 نوفمرب 2015 م ور شة عمل بعنوان«امل ش ؤوولية املجتمعية والعالقات العامة«شمن دبلوم العالقات العامة 20 19- ابريل 2015 م ور شة عمل بعنوان التخطيط اال شرتاتيجي للموؤ ش شات - 21 22 مار س 2015 ور سة عمل اعداد اخ سائي م سوؤولية جمتمعية 3-1 دي سمرب 2015 ور شة عمل حت شريية مل ؤومتر املوؤ ش شات املانحة غري احلكومية يف الدول العربية 2015 م. بعنوان»نحو شراكة م شتدامة للموؤ ش شات العربية املانحة«20 نوفمرب 2015 م ور سة عمل مهارات ت سميم املبادرات املجتمعية مبعايري البناء املوؤ س سي 1 دي سمرب 2015 برنامج مهارات بناء التفكري امل شوؤول 4 ابريل 2015 تد شني ع شوية مركز اجالل خلدمات كبار ال شن واملتقاعدين 9 اأغ شط س 2015 سريك جمتمعي مللتقى الر سادات القانونية لتعزيز امل سوؤولية الجتماعية 22-21 دي سمرب 2015 جائزة وموؤمتر املوؤ س سات املانحة غري احلكومية يف الدول العربية 2015 21-20 دي سمرب 2015 م اأن سطة ا سافية ور شة عمل بعنوان «شناعة جنومية املراأة الكفيفة عرب االأن شطة والفعاليات الهادفة«16-14 نوفمرب 2015 م ا شدار»برنامج بناء القدرات يف املوؤ ش شات املانحة«21-20 دي شمرب 2015 م. تد شني املوقع االإلكرتوين ملجل س املوؤ ش شات املانحة 20 دي شمرب 2015 امللتقى الإقليمي الثاين لل سفراء الدوليني للم سوؤولية الجتماعية 2015 م 28-27 دي سمرب 2015 م تد شني»املركز العربي الذكي للمبادرات املجتمعية«21-20 دي شمرب 2015 م. ور شة عمل بعنوان«القيادة امللهمة يف القطاع اخلريي«28 دي شمرب 2015 اعتماد سبتمرب 25 من كل عام»اليوم العاملي للم س ؤوولية املجتمعية«27 دي سمرب 2015 م تد شني املن شة الذكية لربنامج ال شفراء الدوليني للم ش ؤوولية االجتماعية 28 دي شمرب 2015 تد شني البوابة الذكية لربنامج ال شفراء الدوليني للم شوؤولية االجتماعية 27 دي شمرب 2015 ت أا سي س اأول»جمل س للم ؤو س سات املانحة غري احلكومية يف الدول العربية«21-20 دي سمرب 2015 ملتقى شركاء العمل االإن شاين 28 دي شمرب 2015 ا شدار كتاب»ال شفراء الدليون.. ح شاد عام واجنازات«27 دي شمرب 2015